三星电子五大工会27000人计划4月17日集体罢工

三星电子五大工会27000人计划4月17日集体罢工 目前三星在韩国雇佣的员工总数为124,800人,如果五大工会成员真的全面罢工,意味着三星电子近四分之一员工都将参与罢工,这将会是三星电子创立以来的最大规模的罢工行动。上述五大工会代表的员工包括:龟尾市(Gumi)网络相关部门的白领与蓝领员工;全国所有员工;全国半导体部门的蓝领员工;水原市(Suwon)装置体验部门的蓝领员工,产品涵盖智能手机、消费者家电及电视机。五大工会要求三星电子公司提高薪资、增加有薪假及分红。工会代表与三星电子高层预今年3月就工作环境展开谈判,却以失败收场。其中,规模最大的全国三星电子工会(National Samsung Electronics Union,NSEU)指出,若三星愿意修改规定、提高分红,就愿意接受加薪5.1%的提议。资料显示,目前三星电子的薪资水平高于韩国全国的平均水平。2023年三星员工的平均年所得为1.2亿韩元(约88,700美元),是韩国平均薪资的2.5倍。此外,在2022年、2023年三星电子就曾与工会争执过加薪问题,但两次都未引发罢工。不过,目前三星及工会仍将继续对话,盼能找到解决方案、避免罢工。需要指出的是,三星直到四年前都还坚守“零工会”(no union)政策,但数名高层试图解散子公司工会失败,反被判入狱,使得该公司不得不放弃这项政策。 ... PC版: 手机版:

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三星电子最大工会首次罢工 韩国三星电子旗下最大工会决定罢工,这是三星电子成立以来的首次罢工行动。 韩联社报道,全国三星电子工会星期三(5月29日)在首尔市瑞草区的三星电子总部大楼前召开记者会,称因资方忽视劳动者,决定举行罢工。 工会于即日起在瑞草总部大楼前进行24小时静坐示威,先以耗尽年假等方式开展集体行动而非立即总罢工。 工会执行部已向工会会员下达“6月7日集体请假一天”的指示。 这距离劳资双方围绕今年薪资协议的谈判破裂仅过一天。目前,全国三星电子工会总共有2万8000多名会员,约占三星电子全体员工的22%。若工会发起集体罢工,预计三星电子难免受到冲击。 三星电子劳资双方今年1月起开展薪资谈判,但未能缩小分歧。之后,经中央劳动委员会调停和工会会员投票,工会取得合法罢工权。 2024年5月29日 3:07 PM

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