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迪拜haoyang招聘安卓、前端、Java、产品经理、UI设计 、测试 福利待遇: 1.基本福利:提供住宿及日常用品,入住市中心商务公寓1-4人/间【专员4人,组长2人间,主管1人间】,生活用品免费提供,专业保姆提供清洁、洗衣服务。不住宿舍,房补1200AED-3000AED(分职级).住宿家电齐全,自带免费Wifl,高级公寓楼,上下班公司专车接送; 2. 节日礼金:每月团建费100AED,生日礼金400AED加生日礼物,国内法定节假日3倍底薪+红包:端午节800AED,中秋节800AED,元旦400AED,春节400AED加一个月薪资。 3.薪资涨幅:根据工作考核表现转正后每季度有一次调薪机会:1000-5000R/次(半年内未涨薪的可优先) 4.年终福利:13-16薪+春节红包 5. 带薪年假:根据公司年假政策,在职满半年后可享受 15 天的带薪年休假,可选择回国探亲或到周边国家旅游,公司报销来回机票费用;若主动放弃带薪年休假则可申请年假未休补贴:发放一次性奖励 7000 元-20000元(分职级); 6.其他假期:带薪休婚假、丧假、产假、年假等,相关假期,并享受回国休假机票、签证往返报销 7. 全勤奖:每月实际出勤天数与当月应出勤天数一致或无请假、缺勤、迟到及早退,公司将奖励500 元;加班工资1.5倍,节假日3倍。 8.员工忠诚奖:合同期满时,经双方达成共识,员工自愿与公司续签,公司将发放一次性奖励20000元; 9. 医疗报销:每月可报销不超过2000R的医疗费用 10. 员工培训:公司拥有完善的培训体系,包括:入职培训、技能培训、管理培训等~ 11.集团承诺:疫情期间,在职员工如感染新冠,公司提供全面治疗费用直至痊愈。 请联系 @js_stark888@OWEN1203 了解更多招聘信息

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