#曝光一下菲律宾老牌公司，#贝博系 #林小凡 林总的头号马仔， #小乐总，（原本被过叫 #应达 #罗马 老板），PBcom

#曝光一下菲律宾老牌公司，#贝博系 #林小凡 林总的头号马仔， #小乐总，（原本被曝光过叫 #应达 #罗马 老板），PBcom 46楼 系列产品 K体育 B体育 V体育 4E交易所 ，居然有这样的败类来做事情，坏了总部的口碑。跟着公司辛辛苦苦，结果是发薪资看心情，随意扣除员工工资,,招聘提成也不发给HR。各种画饼各种吹牛逼，要搞死这个员工搞死那个员工，菲律宾那么多人死 ，你搞死几个？一个助理啥也不会跟着你天天宾馆办公月薪3-5万，一个财务 发个工资多发少发漏发的经常事，一个月五万。 办公室 来来回回100来号人，有几个员工走了不骂老板的，管理混乱 随意克扣工资，真正做事情的你爱答不理，想发多少就发多少，自己要管理结果管理的狗屁不是，消息随意看，已读不回是常态，混的都他妈的过得好，做事的反而不落好，知道你有个pc6，不知道的还以为你有多牛逼的业绩。 之前在各种地方骗老板的钱，（阿拉棒，趴赛，makati各种老板都骗）还欠了很多越南，中国人工资，直接跑路不见！都是真实存在的现象 作为老板天天宾馆办公，你心里不虚你不敢来公司？你摸摸良心 你坑了多少人，你敢出来去公司吗？贝博系一直秉承信誉好 口碑好的公司，希望贝博系的出来处理下工资的事情，仅仅只是底薪 扣了多少人的 。财务混乱 管理混乱 任人唯亲。具体更多细节我就不说了。

#菲律宾曝光 贝博系管理混乱与工资问题

#菲律宾曝光 贝博系管理混乱与工资问题 菲律宾老牌公司贝博系进行了严重的指责，特别提到林小凡及其下属小乐总（原名应达、罗马），称其在公司内部行为恶劣，导致总部的口碑受到严重损害。 网友表示，贝博系旗下的K体育、B体育、V体育和4E交易所等系列产品的管理混乱，员工的薪资发放不透明，发放时常常看心情，随意扣除工资，招聘提成也不发给人力资源部。此外，公司的助理和财务人员待遇与实际工作表现严重不符，导致员工们对公司的愤怒情绪日益加剧。 网友进一步指出，贝博系的管理层不仅对真正努力工作的员工漠不关心，反而宠信那些毫无贡献的人员。办公室的员工流动性极大，离职员工对管理层的抱怨声不绝于耳，管理混乱已成为常态。 同时，有举报称，贝博系在多个场合欺骗合作伙伴，欠下大量工资，导致许多员工和合作伙伴经济损失。呼吁贝博系管理层对此进行重视，尽快解决工资问题，恢复公司的良好声誉，并希望更多员工勇敢发声，避免此类情况再次发生。

#缅甸 大其力“家族式骗局”？工资拖欠数月，责任互相推诿！

#缅甸 大其力“家族式骗局”？工资拖欠数月，责任互相推诿！ 缅甸大其力有一家名为“大喜家”的公司，位于瓦邦南部214地区。公司由一家人共同经营，但管理混乱，工资拖欠至今未解决。 起初与老板的哥哥合作，但因老板哥哥无力支付工资，便由其妹夫和妹妹接手。两人曾信誓旦旦表示会负责到底，工资按时发放，员工不必担心。 然而，到了发薪日却突然改口称老板另有其人，并推卸责任，让员工自己找“幕后老板”。从去年12月至今，工资迟迟未发，期间多次催讨，对方却态度嚣张、推三阻四，令人愤怒。 员工质疑：开公司时声称是自己开的，如今却说背后另有他人。如果资金不足，何必一开始信誓旦旦？如此无良经营，令人心寒。

#柬埔寨曝光 西岗鼎盛楼2楼公司乱象，半月工资被克扣引发不满

#柬埔寨曝光 西岗鼎盛楼2楼公司乱象，半月工资被克扣引发不满 在西岗鼎盛楼2楼公司的工作经历，表达了对公司管理混乱、工资被克扣的强烈不满。他表示，入职后发现公司状况糟糕，无人管理，心灰意冷，做了半个月申请离职。然而，公司总监却直接表示不会发放工资，而护照和签证的费用也都是自己承担的。 自己每天工作12小时，还要加班，严格遵守公司规章制度，却被无故扣薪。他感慨：“做了这么多公司，第一次遇到这种情况。”并呼吁老板能体谅底层员工的辛苦，称半个月工资对老板来说不过是一条烟的钱，但对于员工来说却是生活的血汗钱。 如果公司继续克扣工资，将曝光公司和管理层信息，提醒大家避开这个“坑”。 PS:实话实说，你这种半个月就离职的，我是老板也不发，当公司的钱是捡来的啊？还要给你承担签证费用？你就拍拍屁股去别的公司上班？要点脸了，兄弟！ 订阅柬埔寨悬赏令频道  ↓ 免费投稿爆料： @Luhu95274

#网友爆料：金边幸运园区，和芒果园区同老板，幸运园区物业负责人雷总。

#网友爆料：金边幸运园区，和芒果园区同老板，幸运园区物业负责人雷总。 幸运园区综合楼Z1办公室老板李向，公司名字 #聚鑫集团，还有一个老板我目前不会说，他对我还算不错，听说他们都是从妙瓦底来的。 公司薪水不发还随意拉高赔付，老板每天都去吸毒，一天最少两场，甚至三场，典型的瘾君子，经常去金边一些比较出名的嗨场，李向插手公司管理，想尽办法要从离职员工身上扣钱，听老员工讲，恶意拉高他们的赔付，公司做台湾精聊盘，前不久又搞了一个台湾色敲，听说老板在妙瓦底赚很多，这里提成统一25趴，无底薪，每个月扣除900美金园区费用，还有200美金网路费用，需要从个人业绩扣除。 公司不赚钱老板整天出去嗨，嗨完没钱了，再来找员工麻烦，员工对公司好根本没用，只要提离职就会被说什么白眼狼，老板根本不管你补过几次冰箱，请业务吃多少次饭，提供多少资源给他们，说白了没有人提供资源给你们，你们有办法做吗？ 好像提供资源给你们是应该的，那都是自己累积起来的人脉，你老板以为提供给了你们就是你公司的了吗？罚款随自己心情，想罚就罚，当天不交罚款，第二天翻倍扣工资。 我作为公司话务，迟到罚款1000 公司规章制度有写迟到罚款50，到了李向这里就变成1000？ 你们是故意拉高我赔付是吗？ 贴在办公室的制度就是50，就算离职迟到的金额是随便你们喊的吗？你们从妙瓦底带来的老员工还有多少人？多少人都彻底失望，离职回国大陆，4月份有一个主管跑路，你们不想想为什么？ 别人跟着你从妙瓦底来到金边，如果不是心寒，员工会离职吗？我在你公司做话务4个月，已经对公司失望，无奈之下选择曝光，想让各位同行避坑，还有台湾女话务一定不要去这间公司我奉劝你回头是岸，你出去嗨两场五六千美金，一个月30天，你有28天都在包厢，我们的辛苦钱你也要找各种理由扣，你还是人吗？ 希望你看到此曝光，三天之内联系我处理，把多扣出的钱还给我，如果不处理，后续我还会搜集更多资料，希望你好自为之希望幸运园区擦亮眼睛，不要让这种害群之马损坏你们的名声，现在特殊时期，希望园区尽快让公司找我处理

#群友爆料：金边幸运园区，和芒果园区同老板，幸运园区物业负责人雷总。

#群友爆料：金边幸运园区，和芒果园区同老板，幸运园区物业负责人雷总。 幸运园区综合楼Z1办公室老板李向，公司名字 #聚鑫集团，还有一个老板我目前不会说，他对我还算不错，听说他们都是从妙瓦底来的。 公司薪水不发还随意拉高赔付，老板每天都去吸毒，一天最少两场，甚至三场，典型的瘾君子，经常去金边一些比较出名的嗨场，李向插手公司管理，想尽办法要从离职员工身上扣钱，听老员工讲，恶意拉高他们的赔付，公司做台湾精聊盘，前不久又搞了一个台湾色敲，听说老板在妙瓦底赚很多，这里提成统一25趴，无底薪，每个月扣除900美金园区费用，还有200美金网路费用，需要从个人业绩扣除。 公司不赚钱老板整天出去嗨，嗨完没钱了，再来找员工麻烦，员工对公司好根本没用，只要提离职就会被说什么白眼狼，老板根本不管你补过几次冰箱，请业务吃多少次饭，提供多少资源给他们，说白了没有人提供资源给你们，你们有办法做吗？ 好像提供资源给你们是应该的，那都是自己累积起来的人脉，你老板以为提供给了你们就是你公司的了吗？罚款随自己心情，想罚就罚，当天不交罚款，第二天翻倍扣工资。 我作为公司话务，迟到罚款1000 公司规章制度有写迟到罚款50，到了李向这里就变成1000？ 你们是故意拉高我赔付是吗？ 贴在办公室的制度就是50，就算离职迟到的金额是随便你们喊的吗？你们从妙瓦底带来的老员工还有多少人？多少人都彻底失望，离职回国大陆，4月份有一个主管跑路，你们不想想为什么？ 别人跟着你从妙瓦底来到金边，如果不是心寒，员工会离职吗？我在你公司做话务4个月，已经对公司失望，无奈之下选择曝光，想让各位同行避坑，还有台湾女话务一定不要去这间公司我奉劝你回头是岸，你出去嗨两场五六千美金，一个月30天，你有28天都在包厢，我们的辛苦钱你也要找各种理由扣，你还是人吗？ 希望你看到此曝光，三天之内联系我处理，把多扣出的钱还给我，如果不处理，后续我还会搜集更多资料，希望你好自为之希望幸运园区擦亮眼睛，不要让这种害群之马损坏你们的名声，现在特殊时期，希望园区尽快让公司找我处理