迪拜兴安集团神话组的主管拖欠工资不发

迪拜兴安集团神话组的主管拖欠工资不发 网友爆料: 主管小眼 拖欠垫付工资不给,一天推一天 ,说不转他出门让车撞死,不知道现在死了没有,以上这些都是他用过的飞机 我是一个代付,说好三万一结,结果是一点一点的给,然后还剩9500没结,之前他开心的时候就多给了我1600 ,现在还欠7900 PS:属实无奈...开心就给一点

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迪拜兴安集团神话组的主管拖欠工资不发

迪拜兴安集团神话组的主管拖欠工资不发 主管小眼 拖欠垫付工资不给,一天推一天 ,说不转他出门让车撞死,不知道现在死了没有,以上这些都是他用过的飞机 我是一个代付,说好三万一结,结果是一点一点的给,然后还剩9500没结,之前他开心的时候就多给了我1600 ,现在还欠7900 梦幻西游手游私服 投稿热线: @xxss1253

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无薪打工!!凤凰兴安公司拖欠我的工资

无薪打工!!凤凰兴安公司拖欠我的工资 网友diss: 我人在凤凰刚出来,6月头入职的,离职7月26号,0赔进去,现在人事主管的温蒂各种理由开除拖欠工资 事情是: 因为我们做人事是需要坐班,就是坐在位置上,但是这2-3天有求职者和同行找我谈入职事,我也需要出去谈,因为求职者他们说听说兴安公司每天15-16小时还有小黑屋之类的,所以要解释。 然后我在群里报备打卡下班,他硬说违反公司制度必须回来打卡下班,还要回来截图,截图电脑时间!各种理由找我问题 然后说要开除我,我和他争吵之后然后就是第二天被开除,底薪还有餐补都没结算给我,后面我说要报警,他就叫手下带着一个小黑搜我东西,删手机飞机各种图片,又说给我结的,到门口护照和工资会给我,结果护照给了工资不给了,工资18000+1000多餐补!!人在做天在看狗管理,兴安领导出来解决一下。 PS:人事:公司给你解决就业问题,还想要工资?别不知好歹 本频道内容真假请自行判断,不负责判别真假 聊天群 : %曝光 :

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无薪打工!!凤凰兴安公司拖欠我的工资

无薪打工!!凤凰兴安公司拖欠我的工资 #网友diss: 我人在凤凰刚出来,6月头入职的,离职7月26号,0赔进去,现在人事主管的温蒂各种理由开除拖欠工资 事情是:因为我们做人事是需要坐班,就是坐在位置上,但是这2-3天有求职者和同行找我谈入职事,我也需要出去谈,因为求职者他们说听说兴安公司每天15-16小时还有小黑屋之类的,所以要解释。 然后我在群里报备打卡下班,他硬说违反公司制度必须回来打卡下班,还要回来截图,截图电脑时间!各种理由找我问题。 然后说要开除我,我和他争吵之后然后就是第二天被开除,底薪还有餐补都没结算给我,后面我说要报警,他就叫手下带着一个小黑搜我东西,删手机飞机各种图片,又说给我结的,到门口护照和工资会给我,结果护照给了工资不给了,工资18000+1000多餐补!!人在做天在看狗管理,兴安领导出来解决一下。 人事:公司给你解决就业问题,还想要工资?别不知好歹 狗推:去你家公司上班是老子发了大善心,别的公司求我去我都不去,还不给老子结算工资?给你脸了是吧? (免责声明:本文为网友爆料,内容真实性未经考证。) 博彩行业被黑怎么办,爆料找我: 爆料-专员 博彩行业必备求助台: 海外华人必备求助站

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#重大曝光 凤凰黑心主管从迪拜转战柬埔寨,涉嫌卖人和拖欠工资 一名曾在迪拜凤凰担任快杀主管的黑心人员,因其恶劣行为而声名狼藉。该主管每天工作超过十小时,未完成业绩便会电击员工,并且曾导致一名宝妈跳楼自杀。此人现在已转移至柬埔寨,与妻子一起跟随福建老板工作。 在柬埔寨,他继续从事非法活动,带着不愿意去的人全被卖掉,工资和提成一分未发。现在他甚至开始在非洲进行类似的活动,连穷困的非洲人也不放过。预计他未来可能会因这些行为而无法回国。后续将曝光其老板的护照信息。 订阅东南亚日报频道 大事先知道↓ 订阅频道:https://t.me/DNYRB8 投稿与广告联系: @DNYRB818

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#柬埔寨 西港老皇乐赌场拖欠工资,主管层丑闻频出,离职难如登天

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在迪拜遇到公司拖欠工资怎么办

在迪拜遇到公司拖欠工资怎么办 -如果企业不按时支付工资,员工可以根据相关法规定,用法律手段要求企业按时支付工资。 -职工工资自工资支付之日起十五日内不支付的,用人单位视为拖欠工资,但工资保障制度另有规定的除外。 如果在阿联酋工作了几个月却没有收到工资,你可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁: 如果你与雇主之间存在争议,可以通过这种方式寻求解决方案。 你可以要求支付被拖欠的工资; 如果不签合同,还可以要求支付未签合同的二倍工资; 如果在劳动关系中因拖欠工资而解雇,你还可以要求支付经济补偿金; 在阿联酋如果公司因负债倒闭,不能拒绝支付工资,根据《就业法》相关规定如果雇主在未解决雇员权利的情况下关闭其业务,则可能需要支付罚! 总的来说,如果你的权益受到侵害,应该积极采取行动保护自己的合法权益。同时,了解和熟悉当地的法律环境和相关规定也是非常重要的。

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