#新闻速递 #菲律宾 #POGO #降签:不准延期!POGO员工必须在10月15日前降级签证!

#新闻速递 #菲律宾 #POGO #降签:不准延期!POGO员工必须在10月15日前降级签证! 移民局(BI)主管专员乔尔安东尼维亚多(Joel Anthony Viado)于周一(9 月 30 日)表示,菲律宾离岸博彩运营商(POGO)的外国工人将不会获得任何延期,以在 10 月 15 日的截止日期之前降低其工作签证级别。 维亚多表示,移民局和菲律宾娱乐博彩公司(PAGCOR)周一与POGO公司代表会面时传达了这一信息。 维亚多在谈到总统宣布在年底前停止所有 POGO 业务时表示:“我们将确保总统的命令得到迅速有效的执行。” 该局解释称,外国 POGO 工人必须将其工作签证降级为临时访问签证,这样他们才能在菲律宾停留 59 天。 该局表示:“未能在 2024 年 12 月 31 日之前离开该国的工人将面临驱逐出境程序,并被列入黑名单,不得再次进入菲律宾。” 尽管如此,移民局保证“签证降级程序已经简化,外国POGO工人没有理由推迟遵守规定。”

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“树倒猢狲散” 菲律宾约21000名POGO人员签证遭降级 据菲媒报道,菲律宾移民局(BI)周二表示,自7月份宣布禁止菲律宾离岸博彩运营商(POGO)运营以来,已有超过21,000名POGO从业的外国人签证被降级。 菲移民局法律部门律师表示,共有21,757名外国POGO工人的签证被降级,其中10,821人已经离开菲律宾。 此前,由于POGO禁令,外国POGO员工必须在2024年10月15日之前将工作签证降级为旅游签证。上个月有超过12,000人申请降级。 签证降级将允许外国人将其身份从工作签证恢复为临时访问签证,这将允许他们在菲律宾合法工作59天。去年7月,菲律宾总统小马科斯禁止了所有POGO,因为多家此类企业涉嫌贩卖人口、严重非法拘留和诈骗等犯罪行为。 本月初,马科斯发布了第74号行政命令,其中规定对POGO和网络博彩许可证的禁令应包括非法离岸博彩运营、许可证申请、许可证续期和停止运营。 此外,菲律宾还成立了一个跨机构,由移民局、司法部、劳工部等机构组成,负责监督离岸博彩公司的关闭并协助受影响的工人。 根据PAGCOR和劳工就业部的数据发现,截至2023年底,菲律宾共有66,547名POGO员工。这些员工中,大多数(41,347人)是外国人,其余25,200人是菲律宾人。 点击订阅缅北通缉令频道 投稿爆料联系: @cjsskefu

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三万POGO工人只有1万多人申请了签证降级

三万POGO工人只有1万多人申请了签证降级 备受瞩目的POGO工人签证降级政策已经过了10月15日的最后期限,根据移民局 (BI) 的最新消息,在菲律宾各离岸BC运营商 (POGO) 办事处工作的外国人中,只有不到一半的人自愿降低了他们的工人签证级别。因为该国 30,000 多名外国 POGO 工人中,只有 12,000 人自愿改为临时访客签证。 最离谱的是,在已经申请的12000人中,有17人刚刚在马卡蒂市被捕,因为他们在申请了降级后,马上又跑到诈骗中心工作。相关新闻可见如下报道:POGO转到住宅搞?当局抓获16名中国诈骗员工,锁定4名幕后“大佬” 针对这种情况,移民局发言人桑多瓦尔说,POGO外籍员工申请将9G工作签证降级为旅游签证后,需要在年底前(59天内)离境,需要说明的是,这些外籍员工在签证降级后获得的59天的临时访客签证,旨在让他们整理个人事务、做好离境准备,但不得在此期间四处游荡、旅行或从事任何工作。 移民局表示,从现在开始,会对以下两类人士区别对待: 自愿降低工作签证级别的外国工人: 后期将获得人性化的待遇,比如他们有时间完成他们在菲律宾的未完成事务,如果有正当理由返回菲律宾,依然可以返回菲律宾。包括那些已经在菲律宾有家人的人、那些想合法申请其他行业的人,都是允许的。 未能如期降低签证级别的外国人: 这些人将面临处罚,他们的护照上会自动记录一份离境令,这意味着他们需要立即离开该国。这就意味着,即使这不是一个不良记录,它也会永久留在外国人的护照上,并可能成为返回菲律宾的障碍。桑多瓦尔说:“未来如果移民官员看到,他们会对这些人进行更严格的审查,因为这被视为外国人非法留在该国而未降低签证等级的危险提示。” 那么,如果之前没赶得及申请签证降级,还有补救机会么? 很遗憾,从目前的信息来说,是不行的。移民局局长乔尔·维亚多早些时候表态,将不会再延长申请期限,那些没有在截止日期前完成申请的人将不会再有机会补交申请。 不过,无论降级与否,基本时间上的差别也就是59天。2024年结束后,无论是否申请签证降级,只要这些人还留在菲律宾,都会被视为非法,将被逮捕、驱逐出境并列入黑名单。 有分析认为,这些外籍工人在失去工作签证后,面临的是迫在眉睫的驱逐出境威胁,而他们的祖国或许也不能提供足够的安全保障,因此身份尴尬,有被迫长期“黑下去”的风险,增加社会不稳定因素。另外,超过一半工人不申请降级,有可能是官方始料未及的局面,如不能好好处理,恐将引发社会乱局。 同时,尽管菲律宾移民局和政府通过严格的签证和管理措施,努力控制菲律宾境外BC运营商(POGO)行业中外籍员工的流动和合规性,但另一方面也面临着外部对于菲律宾存在的人权问题的强烈指责。国际社会以及一些人权组织就指责菲律宾在处理POGO相关问题时,可能过于严厉,忽视了外籍工人的基本权利。

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