#澄清贴 #Tower6789

#澄清贴 #Tower6789 关于Tower6789 32楼 数字集团 平台皇冠体育。3月29号被曝光的 我需要澄清一下。此人是推广的一个组员叫黑马。 2月23号来的时候是32楼工位全部坐满的没有多余的工位所以让他回去等几天3月1号才正式入职的。入职之后半个月左右业绩一直差。20天他上了231个粉 只开发了5个。百分之二的开发率。 每天就混着也不跟老员工业绩好的学习。 组长也有引导他怎么去做教他开发 但是他能驳回组长的话。总是有自己的想法说自己对体育很了解。 重点他是想混满月因为他的朋友是做人事的招他进来。让他做满月把人事的提成给他 上面领导听到这个消息之后也给了他很多时间让他好好做。他却从来不听一直混着 所以才会把他辞退。 辞退之后却曝光我们公司来怪我们公司的粉很差。 我们公司最能开发的100个粉开发了59个开发率59%。 粉的质量大家有目共睹的。他曝光就是因为没有做满月拿不到人事给他的提成不甘心。他的业绩图我们都有。在3月23号辞退之后公司4–5天左右就全部把工资全部结清还有护照全部给他了。 就算知道他来混的。也不拖欠他一分钱工资也没有任何为难他卡他的护照之类的。4天全部结清给他。他反手来一个曝光倒打一耙。也算是个人才原本一个好好的公司不能给这种人埋没了对吧 网友投稿，请自行考证 投搞曝料：@lxt58 商务合作：@labi1858 休闲电影 房源供需 二手交易 吃瓜搞笑 求职招聘 抖音吃瓜

#澄清贴 #Tower6789

#澄清贴 #Tower6789 关于Tower6789 32楼 数字集团 平台皇冠体育。3月29号被曝光的 我需要澄清一下。此人是推广的一个组员叫黑马。 2月23号来的时候是32楼工位全部坐满的没有多余的工位所以让他回去等几天3月1号才正式入职的。入职之后半个月左右业绩一直差。20天他上了231个粉 只开发了5个。百分之二的开发率。 每天就混着也不跟老员工业绩好的学习。 组长也有引导他怎么去做教他开发 但是他能驳回组长的话。总是有自己的想法说自己对体育很了解。 重点他是想混满月因为他的朋友是做人事的招他进来。让他做满月把人事的提成给他 上面领导听到这个消息之后也给了他很多时间让他好好做。他却从来不听一直混着 所以才会把他辞退。 辞退之后却曝光我们公司来怪我们公司的粉很差。 我们公司最能开发的100个粉开发了59个开发率59%。 粉的质量大家有目共睹的。他曝光就是因为没有做满月拿不到人事给他的提成不甘心。他的业绩图我们都有。在3月23号辞退之后公司4–5天左右就全部把工资全部结清还有护照全部给他了。 就算知道他来混的。也不拖欠他一分钱工资也没有任何为难他卡他的护照之类的。4天全部结清给他。他反手来一个曝光倒打一耙。也算是个人才 原本一个好好的公司不能给这种人埋没了对吧

#澄清贴 #Tower6789

#澄清贴 #Tower6789 关于Tower6789 32楼 数字集团 平台皇冠体育。3月29号被曝光的 我需要澄清一下。此人是推广的一个组员叫黑马。 2月23号来的时候是32楼工位全部坐满的没有多余的工位所以让他回去等几天3月1号才正式入职的。入职之后半个月左右业绩一直差。20天他上了231个粉 只开发了5个。百分之二的开发率。 每天就混着也不跟老员工业绩好的学习。 组长也有引导他怎么去做教他开发 但是他能驳回组长的话。总是有自己的想法说自己对体育很了解。 重点他是想混满月因为他的朋友是做人事的招他进来。让他做满月把人事的提成给他 上面领导听到这个消息之后也给了他很多时间让他好好做。他却从来不听一直混着 所以才会把他辞退。 辞退之后却曝光我们公司来怪我们公司的粉很差。 我们公司最能开发的100个粉开发了59个开发率59%。 粉的质量大家有目共睹的。他曝光就是因为没有做满月拿不到人事给他的提成不甘心。他的业绩图我们都有。在3月23号辞退之后公司4–5天左右就全部把工资全部结清还有护照全部给他了。 就算知道他来混的。也不拖欠他一分钱工资也没有任何为难他卡他的护照之类的。4天全部结清给他。他反手来一个曝光倒打一耙。也算是个人才原本一个好好的公司不能给这种人埋没了对吧

#6789大楼#人事主管Ae不发工资

#6789大楼#人事主管Ae不发工资 曝光一家6789-32楼-外包公司的人事主管Ae黑坑我工资，我被人卖去3号园区，我工资还没领，发信息给主管都已读不回，故意不给我 网友投稿，请自行考证 投搞曝料：@labi1858 休闲电影 房源供需 二手交易 吃瓜搞笑 求职招聘 抖音吃瓜

#澄清 关于Tower6789 32楼 数字集团 平台皇冠体育。3月29号被曝光的 我需要澄清一下。此人是推广的一个组员叫黑马。

#澄清 关于Tower6789 32楼 数字集团 平台皇冠体育。3月29号被曝光的 我需要澄清一下。此人是推广的一个组员叫黑马。 2月23号来的时候是32楼工位全部坐满的没有多余的工位所以让他回去等几天3月1号才正式入职的。入职之后半个月左右业绩一直差。20天他上了231个粉 只开发了5个。百分之二的开发率。 每天就混着也不跟老员工业绩好的学习。 组长也有引导他怎么去做教他开发 但是他能驳回组长的话。总是有自己的想法说自己对体育很了解。 重点他是想混满月因为他的朋友是做人事的招他进来。让他做满月把人事的提成给他 上面领导听到这个消息之后也给了他很多时间让他好好做。他却从来不听一直混着 所以才会把他辞退。 辞退之后却曝光我们公司来怪我们公司的粉很差。 我们公司最能开发的100个粉开发了59个开发率59%。 粉的质量大家有目共睹的。他曝光就是因为没有做满月拿不到人事给他的提成不甘心。他的业绩图我们都有。在3月23号辞退之后公司4–5天左右就全部把工资全部结清还有护照全部给他了。 就算知道他来混的。也不拖欠他一分钱工资也没有任何为难他卡他的护照之类的。4天全部结清给他。他反手来一个曝光倒打一耙。也算是个人才原本一个好好的公司不能给这种人埋没了对吧

#网友吐槽#6789大楼#数字集团

#网友吐槽#6789大楼#数字集团 数字集团，6789办公楼32楼，我是2月19号左右去体检的，当天晚上体检通过，然后主管通知我23号那天过去入职。我23号过去入职当天，说是没有多余的工位，然后回家等待，等到办公室换了更大的，再让我过去上班。因为该公司是提倡员工外宿，而且没有食堂，所以公司有餐补和房补，这个在我没有入职之前就已经知道了，所以我提前把房子都租好了。23号那天让我回去等待的时候，我就问过人事那边，人事说餐补和房补从2月23号就开始计算的，但是工资没有，这个我也可以理解。后来又通知我，让我3月1号过去上班，开始计算正式工资。 重点来了。上班以后，还是在32楼，工作了几天以后才搬到楼下19楼，工作几天以后发现该公司粉质量很差，而且根本没人教你如何做事，就给一部手机，注册一个新的工作飞机，下载一个内部聊天软件。但是既来之，则安之，先做着，反正有一个月的新人保护期，先慢慢做着，但是突然3月23号的时候，主管让组长跟我交接工作，把我辞退了，我一脸懵逼，不是说好有一个月的新人保护期的吗？怎么突然就辞退了，而且理由很荒唐。说是听到了一些对我不好的消息，就这一个理由。我思前想后也没搞明白其中的原因。考虑了好几天才决定曝光一下，让以后有想法去这个公司上班的新人避坑！ Tower6789 32楼 数字集团 平台皇冠体育 网友投稿，请自行考证 投搞曝料：@lxt58 商务合作：@labi1858 休闲电影 房源供需 二手交易 吃瓜搞笑 求职招聘 抖音吃瓜