成真开世面-饭局达人01 了解饭局规矩，避免无意中得罪人见女方家长饭局

成真开世面-饭局达人 01 了解饭局规矩，避免无意中得罪人见女方家长饭局 02 和女方家长吃饭，你坐在哪里合适？ 03 点菜点的好，对方愿意把女儿托付给你 04 饭局上可以和女方父母聊什么话题 05 敬酒场面话万能公式 06 怎么避免自己坐错座位？ 07 不知道坐哪？看这个小窍门敬酒 08 敬酒作用 09 什么时候敬酒？敬酒顺序是怎样？ 10 敬酒话怎么说得漂亮？ 11 敬酒的正确姿势 12 碰杯中暗藏的细节 13 敬酒一定得站起来吗？ 14 饭桌上的高情商行为 15 分酒器怎么用？ 16 什么时候给别人倒酒？怎么个倒法？ 17 为什么夹菜可以用这个 18 给别人夹菜，用哪双筷子 19 饭桌上怎么区分骨碟和餐盘 20 职场加分技能：点菜 21 饭局上怎么快速拉近和别人的关系 22 碰到领导让你买单，正确处理方式 23 托人办事请吃饭，提前了解这点

为什么现在越来越多的男生不愿意去追女生了？

为什么现在越来越多的男生不愿意去追女生了？ 追： 被不会撩妹的男人强撩是种怎样的体验？https://www.zhihu.com/question/39501641 不追： 为什么现在越来越多的大学男生很少去追甚至不愿意去追女生了？https://www.zhihu.com/question/286214489 追了后没回复： 怎么会有男生追女孩追到一半不追了的？https://www.zhihu.com/question/22527236 怕了怕了，我随遇而安吧： 为什么现在有些男生都不主动了？https://www.zhihu.com/question/279910987 那再试试吧： 女生太好追，男生是不是就不会珍惜了？https://www.zhihu.com/question/284033048 彻底放弃了： 现在的男性为什么不愿意追求女性？https://www.zhihu.com/question/275469667 走了狗屎运追到一个，自己节衣缩食给女朋友买口红清购物车各种节送礼发红包： 为何大学女生看起来比男生有钱得多？https://www.zhihu.com/question/276010879 没有肌肉： 是什么导致当今中国男性阴柔之风盛行？https://www.zhihu.com/question/289536491 有了肌肉： 为什么有些女生会觉得肌肉男恶心？https://www.zhihu.com/question/289965964 想和女友一起打拼未来： 怎么看待「女生们凭什么要拿自己的青春跟你一起奋斗」的说法？https://www.zhihu.com/question/29820250 不打拼： 男朋友是废柴，到底要不要跟他分手？https://www.zhihu.com/question/33130776​ #流量收割机

舞步学院kings《外卖方法》

舞步学院kings《外卖方法》 1.你为什么不爱异性青睐 2.女人所谓的“感觉”到底是什么？ 3.正确恋爱心态塑造 4.男神塑造.减脂拒肤 5.如何让女生看到你的第一眼就被你服引 6.怎样让网红正妹环绕 7.网红级照片的拍摄修图方式（黑科技） 8.利用微信朋友圈让她心动 9.你为什么经常把魅子聊死 10.不同类型的女人应该怎么去聊 11.聊天初期如何迅速酸训 12.聊天中期如们让她爱上你 13.不花一分钱，通过聊天约妹到家 14.让她无法拒绝的邀约 15.学会防范酒托，瞬间节省5000￥ 16.如间打造让她终具难忘的约会 17.约会中如何拥有源源不断的话题 18.如何在约会中和她升级关系 19.让她来了不想走的私密空间打造 20.化解抗拒，让她放弃抵抗 21.7小时成功突破本垒 22.恋爱关系相处维拒 23.打造让女人善谜的多维度生活模式 24.短时间内让你的方法实战糖地 25.要把妹，先做回“正常人” 26.了解这三点，让你和她-18cm亲密接触 27.异地恋如何维持？ 28.让她倒追的相亲策略 29.女朋友没有安全感怎么办？ 30.追女生绝对不能犯的4大禁忌 31.为什么你让女生感觉很幼稚？ 32.把握女生“窗口”，告别好人卡（上） 33.把握女生“窗口”，告别好人卡（下） 34.巧送礼物，让她爱你爱到骨子里 35.有男朋友的妹子 #视频教程 #电子书教程 #PUA #知识教程

职场上，有没有快速学习、提升能力的方法？

职场上，有没有快速学习、提升能力的方法？ 弗兰克扬的回答 其实各种关于职场技能提升的书籍，教程和文章，都可以拿来看看，因为这些内容都是很多人基于自己的实战经验，做的自认为很有用的总结。 同为职场人的你，看了多少都会有一定的帮助。 但是，这些内容看再多，也都只能起到一个“仅供参考”的作用，一切也都需要你先提炼出里面的关键内容，然后内化为你自己的理论知识，再然后拿着这些理论去你自己的职场中实践，不断根据实践结果反馈去修正，最终才能成为一个对你自己的职场发展有用的技能经验点。 所以，我才会说，别人说的所有内容，你都可以拿来看看，找到对你有启发的，慢慢尝试着去实践。 这种方法看起来很正确，也确实有很强的可行性，但这种方法同时也存在着一个致命的缺点，那就是非常慢，根本达不到题主所期望的快速。 理论上，所有人在网上教你的方法，基本上都无法达到快速，因为那些都是别人的经验，都需要你拿着去慢慢内化成自己的东西，而内化实践这个过程，注定是漫长的。 那么问题来了，真的没有快速学习，提升自己能力的方法吗？ 当然有了。 答案，其实就在你的问题中。 当你作为一名职场新人，想要快速提升自己能力的时候，你最急迫想要掌握的技能我，往往就是你面前的那些工作会用到的。 而处理这些工作，需要哪些经验和技能，如何才能快速搞定，你身边的老鸟同事们是最清楚的。 这就是你快速学习的捷径。 正是因为如此，我才会在此前的一个相关回答里提到，看到同时期进入公司的同事，取得了飞速的发展，很快就独挡一面，不仅不能感到焦虑嫉妒，反而应该为此感到兴奋。 跟我一起新入职的同事，不到半年的时间就独挡一面了，而自己却还要别人指导，请问有什么办法可以迅速成长？ 因为这就是你眼前活生生的可以学习的例子啊，通过研究他是如何做到这一切的，就能给自己一个大概率很靠谱的可以学习参照的答案，最终让自己也快速学习成长，最后独挡一面。 这也是为什么很多人都会提到，初入职场，新进入一个环境，有一个靠谱的前辈带你很重要。 所以，很多时候把你的抽象空泛的问题，具体化为一个个眼前的具体事物，往往就可以很快找到答案。 via 知乎热榜 (author: 弗兰克扬)