【国务院国资委：将进一步研究将市值管理纳入中央企业负责人业绩考核】

【国务院国资委：将进一步研究将市值管理纳入中央企业负责人业绩考核】1月24日，在国务院新闻办公室举行的发布会上，国务院国资委产权管理局负责人谢小兵介绍，国务院国资委将进一步研究将市值管理纳入中央企业负责人业绩考核。在前期推动央企把上市公司价格实现相关因素纳入对于上市公司绩效评价体系的基础上，国务院国资委将把市值管理成效纳入对中央企业负责人的考核，引导中央企业负责人更加关注、更加重视所控股上市公司的市场表现，及时运用市场化的增持、回购等手段来传递信心、稳定预期，加大现金分红力度，来更好地回报投资者。（证券时报）

中国将对跑赢国民经济增速央企给予考核加分

中国将对跑赢国民经济增速央企给予考核加分中国官方将分档设置效益指标考核目标，对跑赢国民经济增速的央企给予考核加分。据新华社星期一（1月29日）报道，中国国务院国资委近年来构建“一利五率”指标体系，引导央企有针对性增设考核指标，高质量发展考核指标体系不断健全。“一利五率”指的是利润总额、净资产收益率、资产负债率、营业现金比率、全员劳动生产率，以及研发经费投入强度。国务院国资委今年将建立考核“双加分”机制：分档设置效益指标考核目标，对跑赢国民经济增速的企业给予考核加分，同步设立提质增效特别奖，对作出突出贡献的企业再给予额外加分，引导央企积极确定挑战性目标。国务院国资委说，在前期试点探索、积累经验的基础上，全面推开上市公司市值管理考核，坚持过程和结果并重、激励和约束对等，量化评价中央企业控股上市公司市场表现，客观评价企业市值管理工作举措和成效，同时对踩红线、越底线的违规事项加强惩戒，引导企业更加重视上市公司的内在价值和市场表现，传递信心、稳定预期，更好地回报投资者。国资委也将探索将品牌价值纳入考核，鼓励企业练好内功、外塑形象，不断提高品牌附加值和美誉度，加快建设世界一流企业。国务院国资委在29日举行的中央企业、地方国资委考核分配工作会议上说，今年将对中央企业全面实施“一企一策”考核，即统筹共性量化指标与个体企业差异性，根据企业功能定位、行业特点、承担重大任务等情况，增加反映价值创造能力的针对性考核指标，“一企一策”签订个性化经营业绩责任书，引导企业努力实现高质量发展。2024年1月29日5:01PM

【国务院：制定上市公司市值管理指引，研究将上市公司市值管理纳入企业内外部考核评价体系】

【国务院：制定上市公司市值管理指引，研究将上市公司市值管理纳入企业内外部考核评价体系】国务院印发《关于加强监管防范#风险推动资本市场高质量发展的若干意见》。意见提出，推动上市公司提升投资价值。制定上市公司市值管理指引。研究将上市公司市值管理纳入企业内外部考核评价体系。引导上市公司回购股份后依法注销。鼓励上市公司聚焦主业，综合运用并购重组、股权激励等方式提高发展质量。依法从严打击以市值管理为名的操纵市场、内幕交易等违法违规行为。

国务院国资委：全面推开上市公司市值管理考核 量化评价中央企业控股上市公司市场表现

国务院国资委：全面推开上市公司市值管理考核量化评价中央企业控股上市公司市场表现国务院国资委29日举行中央企业、地方国资委考核分配工作会议。国务院国资委表示，在前期试点探索、积累经验的基础上，全面推开上市公司市值管理考核，坚持过程和结果并重、激励和约束对等，量化评价中央企业控股上市公司市场表现，客观评价企业市值管理工作举措和成效，同时对踩红线、越底线的违规事项加强惩戒，引导企业更加重视上市公司的内在价值和市场表现，传递信心、稳定预期，更好地回报投资者。

自国务院国资委年初宣布将市值管理纳入中央企业负责人业绩考核后，央企控股上市公司市值管理的动态和规划成为投资者密切关注的热点。不少

自国务院国资委年初宣布将市值管理纳入中央企业负责人业绩考核后，央企控股上市公司市值管理的动态和规划成为投资者密切关注的热点。不少央企控股上市公司已经展开行动，将市值管理纳入相应考核指标，并列为2024年重点工作。多家央企控股上市公司表示，将坚持以价值创造为核心的市值管理理念，通过加大分红派息力度、实施限制性股票激励计划、适时采取增持回购等手段，进一步提升价值实现能力，切实推动公司高质量发展。（上证报）

央企市值管理考核新动向 多家公司亮出 2024 年 “任务单”

央企市值管理考核新动向多家公司亮出2024年“任务单”自国务院国资委年初宣布将市值管理纳入中央企业负责人业绩考核后，央企控股上市公司市值管理的动态和规划成为投资者密切关注的热点。记者发现，不少央企控股上市公司已经展开行动，将市值管理纳入相应考核指标，并列为2024年重点工作。多家央企控股上市公司表示，将坚持以价值创造为核心的市值管理理念，通过加大分红派息力度、实施限制性股票激励计划、适时采取增持回购等手段，进一步提升价值实现能力，切实推动公司高质量发展。（上海证券报）