顾问机构建议股东反对马斯克 560 亿美元薪酬方案

顾问机构建议股东反对马斯克560亿美元薪酬方案股东顾问机构格拉斯・刘易斯（GlassLewis）敦促特斯拉股东投票反对马斯克的560亿美元薪酬方案，以及将这家电动汽车制造商的公司注册地迁至得克萨斯州的提案。格拉斯・刘易斯在上周六发布的一份报告中表示，该薪酬方案将过分稀释现有股东的权益，而且“规模过大”，而迁至得克萨斯州的提案将给股东带来“不确定的利益和额外风险”。特斯拉将在下月举行至关重要的年度会议。（界面新闻）

汇控小股东两项特别决议案以逾80%反对票遭否决

汇控小股东两项特别决议案以逾80%反对票遭否决汇控宣布，由小股东提出涉及分拆亚洲业务及股息政策的特别决议案被否决。公告指出，赞成分拆亚洲业务议案的票数占已投票数19.78%，反对票占80.22%；赞成股息政策决议案的票数占19.2%，反对票占80.8%。汇控表示，注意到超过20%票数反对部分决议案，认为是主要股东中国平安在有关决议案上反对董事会的建议。按大约50%投票率推算，平安的票数约占所有投票票数18%至19%。主席杜嘉棋表示，很高兴绝大部分股东以压倒性票数支持银行的策略，并拒绝再辩论集团架构。董事会、股东等现在可以举步前进。集团将继续就部分决议案与股东沟通，确保能够了解他们的观点。代表提出决议案的吕宇健亲身出席股东会，他在投票前质疑投票表格有引导性。他在股东会结束后接受外电访问，说会继续监察汇控发展，有需要时提出决议案，又说会教育香港散户投资者投票安排，支持他将来向股东会提出的建议。2023-05-0523:03:34(2)

高盛计划在利润下滑之际提高薪酬支出

高盛计划在利润下滑之际提高薪酬支出尽管全年利润料再度下滑，但高盛集团的薪酬支出仍然有望增长，幅度可能为“个位数区间的中低段”。首席财务官DenisColeman周二表示，高盛将继续根据每条业务线的绩效来评定薪酬。这一年来，高盛交易部门保持了一贯水准，但其他部门受到冲击。分析师预计今年经调整后的净利润将下滑25%左右。高盛的领导者将更多注意力放在奖金池上，此前他们表示去年的薪酬下滑导致针对首席执行官DavidSolomon的公开抨击。今年的决定预示着在薪酬连续两年大幅波动后，高盛将采取更加谨慎的行动。

高盛料将提高薪酬支出 尽管全年利润可能再度下滑

高盛料将提高薪酬支出尽管全年利润可能再度下滑尽管全年利润料再度下滑，但高盛集团的薪酬支出可能增加“1%-3%”。首席财务官DenisColeman周二表示，高盛将继续根据每条业务线的绩效来评定薪酬。这一年来，高盛交易部门保持了一贯水准，但其他部门受到冲击。接受调查的分析师预计今年经调整后的净利润将下滑25%左右。2022年该行薪酬成本为151亿美元。今年第三季度，高盛将薪酬支出比例提高到34.5%。

汇丰控股行政总裁祈耀年将退任，其连任董事的决议被投下 16.07% 反对票

汇丰控股行政总裁祈耀年将退任，其连任董事的决议被投下16.07%反对票4月30日，汇丰控股宣布，集团行政总裁祈耀年已知会董事会，有意于担任该职位近五年后自公司退任。近日有消息称，作为汇丰亚洲的最大股东的中国平安在此前举行的股东大会上，对即将退休的行政总裁祈耀年再度委任董事会成员表示反对。中国平安相关人士对记者回应称，“没有这方面消息，对此不予置评。”5月3日，汇丰控股发布的2024年股东周年大会投票表决结果显示，11位重选连任董事中，祈耀年被投出16.07%反对票，超出其余董事反对票数占比。值得一提的是，祈耀年在任期间，对部分股东提出的分拆亚洲业务的决议持不赞同意见。他曾表示，保持国际银行地位才是正确和安全的方式改善回报、提升估值和保障派息，汇丰管理层不认为分拆符合股东最佳利益。（每经）