5月2日,在全国总工会的指导下,全国首份货车司机全网集体合同落地路歌平台,覆盖平台超过380万货车司机。包括70名货车司机在内的

5月2日,在全国总工会的指导下,全国首份货车司机全网集体合同落地路歌平台,覆盖平台超过380万货车司机。包括70名货车司机在内的共计121名职工代表参加路歌平台(全网)一届一次职工代表大会(扩大)会议,形成《“路歌互联网+物流”平台(全网)货车司机权益保障集体合同》,各方代表在合同上签字。路歌董事长冯雷表示,此次职代会的召开以及集体合同的签订,是公司配合推动货车司机权益保障工作的重要举措,也能进一步促进平台的可持续经营与发展。(证券时报)

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全国首份货车司机全网集体合同落地路歌平台

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首次覆盖全国货车司机 网络货运行业集体合同签订

首次覆盖全国货车司机网络货运行业集体合同签订我国目前有货车司机超过1700万人。5月2日,由全国总工会指导的网络货运行业首个全网职代会在安徽合肥召开,来自全国各地的70名货车司机代表与相关单位签订集体合同,覆盖380万货车司机,对货车司机群体最为关注的运费收入、运输保障、运输安全、协商协调机制等权益保障问题作出明确回应。这是国内货运行业首次覆盖全国范围货车司机的创新尝试,有助于推动整个行业在货车司机权益保障方面的进步。(央视新闻)

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全国总工会发布支持12家头部平台企业工会工作10大项目全国总工会官微消息,在3月1日召开的全国新就业形态劳动者维权服务工作推进会上,全国总工会发布了支持12家头部平台企业工会工作10大项目,发挥“头雁”示范效应,促进平台企业建会,扎实推进新就业形态劳动者维权服务工作。10大项目覆盖美团、顺丰、圆通、申通、中通、货拉拉、滴滴、路歌、饿了么、京东、满帮、韵达等12家头部平台企业工会,内容包括经费支持、技能提升、求学圆梦、移动体检、疗休养、保险保障、法律服务、典型选树、工益就业、入会礼包等方面。据了解,2024年,全总将投入5000万元,在12家头部平台企业组织开展1000场移动体检,覆盖新就业形态劳动者10万人;组织疗休养100批,覆盖新就业形态劳动者1万人;为12家头部平台企业新就业形态劳动者赠送或补贴价值3000万元的住院医疗、大病、意外伤害等工会职工互助保险及提供互助保险会员服务,计划每年覆盖20万人。

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到 2026 年底 工会实现对货车司机基本全覆盖

到2026年底工会实现对货车司机基本全覆盖全国总工会日前印发《关于进一步推进货车司机入会和服务工作的通知》,在全国范围内推进货车司机入会和服务工作,力争到2024年底,全国新发展货车司机会员100万人以上,并持续巩固、扩大货车司机入会成果,实现到2026年底,全国货车司机会员超过500万人,基本覆盖全部活跃货车司机。《通知》要求,各地工会要在摸清货车司机底数基础上,积极探索适合货车司机特点的入会形式,畅通司机入会渠道,坚持以精准服务促进入会,集中设计、投放一批针对货车司机的普惠性、政策性、行业专属性“入会服务”,增强入会吸引力。《通知》强调,要切实发挥工会组织作用,维护好货车司机的合法权益,积极与行业协会、头部企业或企业代表开展协商,加强“司机之家”建设,完善网上普惠服务、困难帮扶、法律服务等,让广大货车司机真正感受到工会是职工之家,工会干部是最可信赖的娘家人、贴心人。(央视新闻)

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全国总工会拟授予 1088 人全国五一劳动奖章

全国总工会拟授予1088人全国五一劳动奖章从全国总工会了解到,今年将于4月28日召开五一表彰大会,表彰全国五一劳动奖状255个、全国五一劳动奖章1088个、全国工人先锋号1034个。今年的五一表彰全面贯彻党的二十大精神和全国两会精神,充分发挥评选表彰的重要导向作用,有以下几个突出特点:注重推荐发展新质生产力的对象;向现代化产业体系等重点产业倾斜;面向基层、面向一线、面向普通劳动者,向产业工人倾斜;注意涵盖各个行业、各个群体;重视选树非公企业先进典型和新就业形态劳动者;注重发挥单列名额的激励作用。今年单列了37个奖状、145个奖章、78个先锋号名额,用于表彰全国职工职业技能竞赛优胜者和在组织国家重大活动、处理突发应急事件中涌现的先进集体和个人。此外,农民工已经成为产业工人的主体,今年共表彰农民工172人,占18.2%,比重再创新高。各单位还积极推荐了货车司机、快递员、外卖配送员等一批新就业形态劳动者先进典型,占今年奖章对象的4.1%,为这一新兴群体选树了榜样。(央视新闻)

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