#彭定康 #专访

#彭定康#专访对香港发展感愤怒和痛心难回答香港留学生应否返香港BNO计划香港移民将令英国得益他们与香港的距离TheyWillNeverForgetHongKong#绿豆Clicktowatch:https://youtu.be/MoA8iMymy8c前港督彭定康接受《绿豆》专访，对近年香港局势的发展表示愤怒和伤心。在英国，他常常被香港留学生问一个他无法回答的问题：「我们应否返香港？」。今集《记．香港人》邀请资深传媒人韦安仕(SteveVines)担任嘉宾主持，与彭定康边谈边尝香港味道，轻松地倾谈严肃的话题。韦安仕在香港居住三十多年，任职不同传媒机构，2021年因为忧虑自身安全离港。#youtube#末代港督#SteveVines#BNOVisa#移民#蛋挞#点心#EggTart#DimSum

ABC | 末任港督彭定康：中国造就了一代争取独立的香港人

就在“反送中”运动即将进入第六个月之际，英国驻香港最后一任总督彭定康（Chris Patten）于今天接受了澳大利亚广播公司（ABC）专访。他表示，中国政府实际上已经放弃了《中英联合声明》的内容和精神，但他希望香港能一直是个自由宜居的城市。“自1997年以来，已经多少年了？22年！中国政府在做什么？他们的所作所为，实际上造就了一代想要独立于中国的香港人，”彭定康说。彭定康在其任期内无视中国的反对，在香港推行民主化改革，赋予香港人选举30名立法局议员的权利。时过境迁，他说自己不是批评中国政府不实行民主，而是批评他们在香港全面压制自由。当被问及香港目前有16万名持有英国国民（海外）护照的民众该如何面对当前的乱局时，彭定康说，英国政府必须清楚地表态，但香港人能否看见自己的未来，很大程度上取决于北京。

香港特首哀悼前首席大法官杨铁梁逝世

香港特首哀悼前首席大法官杨铁梁逝世香港特首李家超对前首席大法官杨铁梁的逝世表示深切哀悼。据香港政府新闻网发布的新闻稿，香港行政长官李家超星期六（6月24日）对前首席大法官及前行政会议非官守议员杨铁梁的逝世表示深切哀悼。李家超说：“杨铁梁爵士是香港法律界翘楚，多年来为维护法治以至对香港社会作出了莫大贡献。杨爵士于1988年至1996年出任首席大法官，是香港回归前首位担任司法机构最高职位的华人。香港特别行政区成立后，杨爵士获委任为行政会议非官守议员，为特区政府的管治出谋献策，贡献良多。”李家超说：“杨爵士一直心系香港社会，致力贡献本地公益事务和高等教育的发展，德泽流长。他于1999年获香港特别行政区政府颁授大紫荆勋章。我对杨爵士辞世表示哀悼，谨代表香港特别行政区政府，向他的家人致以深切慰问。”香港终审法院首席法官张举能星期六也对前首席大法官杨铁梁的逝世表示深切哀痛，并代表司法机构向他的家人致以最深切的慰问。张举能说，杨铁梁作为司法机构的领导人物的贡献丰硕，大家怀念、敬重和爱戴他。香港律政司司长林定国星期六也对前首席大法官杨铁梁的辞世表示深切哀悼，并向他的家人致以深切慰问。林定国说，杨铁梁对香港司法界的贡献功不可没，法律界和社会人士均会深切怀念他。综合港媒报道，香港前最高法院首席大法官杨铁梁星期六上午逝世，终年93岁。他在1988年荣升首席大法官，为首位华籍人士担任司法部这个最高职位；而他也在1996年参选香港特别行政区首长选举，后来由董建华当选。杨铁梁1929年6月30日在上海出生，1946年至1949肄业于东吴大学法学系，后转往英国伦敦大学法学系，1953年考取法学学士衔，1954年考取英国格雷法学院大律师资格。杨铁梁在1956年任职香港裁判司，1963年晋升高级裁判司、1975年升任为香港最高法院大法官、1980年升任香港法院上诉庭大法官。他在1988年获封为勋爵，同年3月荣升首席大法官，成为香港首位华人首席大法官。...

李家超：推行重大政策前会引入“红队”概念

李家超：推行重大政策前会引入“红队”概念出任香港行政长官至今一个多月的李家超透露，他会和司局长讨论不同事件的处理方案，并强调在推行重大政策前会引入“红队”概念，即邀请一批没有参与制定政策的人对方案进行批判性审视，以防止疏失。亲北京的香港媒体《文汇报》星期一（8月15日）刊登对李家超的专访。这名香港历史上首位警察出身的特首说，虽然各界对政府开局整体评价正面，但要达到并维持最佳表现，政府施政要如履薄冰。据香港民意研究所8月2日公布的调查显示，李家超首次以行政长官身份获得的支持度评分为53.8分，较前任林郑月娥离任前高出不少。当时林郑的民望净值为负60个百分点。不过，林郑上任后的首次评分有63.6分，而李家超与梁振英在历任特首首次评分最低，同样只有53.8分。李家超也形容自己的领导风格是政策层面的“抓大放小”，只有在执行层面才会主动介入。他并说，过去一个多月，他和司局长会讨论不同事件的处理方案，“讨论时大家很开放，也不会因为讨论意见不同而有任何不舒服”。李家超进一步说，政府团队在推行任何重大的措施前，特别是需要考虑负面反应时，会引入“红队”（扮演对手的群体）概念，也就是邀请一批没有参与制定政策的人士对方案做出批判性审视，提前堵塞措施漏洞，减低政策推行的风险。他形容有关做法有如“沙盘推演”，可系统化检验和优化方案，同时希望此举可以预估所有的风险及设立防御措施，以求做到最好。“外界可能感受不了正面（影响），但我们可以感受到。”李家超也说：“我尽量用这个概念，这也是文化的改变，也是做事方式的改变，强化整个应对的态度和能力。”李家超认为，政府每个部门在每个环节工作都可考虑使用有关概念；至于是否设立固定的“红队”成员还是因应事件变换成员，则由主管自行决定。但他强调，最重要的还是要形成一种施政文化，培养忧患意识，并相信有关做法可进一步优化政策的推动。现年64岁的李家超于1977年加入香港警务处，任职见习督察。1997年晋升总警司，2003年晋升警务处助理处长，2007年1月晋升警务处高级助理处长，2010年晋升警务处副处长。...发布：2022年8月15日2:51PM