【教师离职潮】感空间萎缩、忧动辄得咎——香港教师为何纷纷「逃亡」?
【教师离职潮】感空间萎缩、忧动辄得咎——香港教师为何纷纷「逃亡」?https://bit.ly/3RRQ6zh过去两年,随政治环境恶化、课程框架改变,越来越多老师选择从此离开教育界。根据教育局数字,于2020/21学年,全港中小学至少逾4千名老师离开教学行业,比前一年的2,380人上升7成,今年的数字或会更高。教师向来被视为「薪高粮准」的职业,到底是什么原因驱使这些老师离开?又对学校带来什么影响?《独媒》找来其中五名年资、任教科目不同的老师,他们有的从小梦想成为老师,也有的视老师为养活家人的安稳行业,但这两年不约而同选择离开教育界。当中有20年经验的小学老师带两名女儿移英,任职酒店接待员寻回工作与生活的平衡;有负责统筹校内国安教育课程的资深老师,难耐沉重工作压力和动辄得咎的氛围而离开;也有年轻老师无法忍受在课上说出违心说话,放弃安稳前景移民。《独媒》就教师离职潮向教育局查询,局方没有正面回应是否出现离职潮、移民潮或人才流失,仅称「时有教师因各种个人理由而离职,包括退休、进修、转往他校任教、从事其他行业,以及其他私人理由」,「虽然今年教师流失及『音乐椅』效应略为明显,学校在新学年运作大致正常」。