防中暑指引被指复杂 劳工处鼓励业界自行订立守则

#港闻【Now新闻台】劳工处修订《预防工作时中暑指引》，包括将工作暑热警告与极端酷热天气提示挂钩，不少行业反映指引复杂。劳工处表示，鼓励业界自行订立业务守则。劳工处副处长冯浩贤：「我们都很理解，有些行业有自己特殊的环境。在整个过程入面，由去年到现在，我们不断鼓励各行业和他们商讨，希望这些行业如果认为我们的指引参考比较复杂，最好的做法是自己发展行规或者业务守则，很多行业都陆续做这件事。」

建造商会称同一环境不同工种执行预防中暑指引有困难

建造商会称同一环境不同工种执行预防中暑指引有困难劳工处早前推行《预防工作时中暑指引》和工作暑热警告，建造商会会长林健荣表示，根据相关指引，在黄色工作暑热警告发出后，不同劳动力工种的工人休息时间有所不同，但在实际地盘环境内较难执行，加上不同工种的工人身处同一环境下工作，要现场分辨哪些工人休息多少时间，行政执行上有困难。林健荣在本台节目《千禧年代》说，相关指引是为工人著想，出发点是好，建造业界亦愿意执行，困难在于相关指引很科学化地界定哪些工种休息多少时间，在实际工作环境很难执行。他建议，给予不同工种的工人，有相若休息时间，商会正自订实务手册。至于当局推出建造业输入劳工计划，林健荣说，知道已有承建商申请，业界希望透过相关计划，纾缓到对工人的需求。他说，暂时较难掌握需要先引入哪些工种，相信承建商会视乎自己旗下的地盘进度而作出申请。2023-07-2410:21:13

经修订中暑指引及工作暑热警告　处方称助雇主雇员有效预防中暑

经修订中暑指引及工作暑热警告处方称助雇主雇员有效预防中暑劳工处推出经修订的《预防工作时中暑指引》和实施经优化的工作暑热警告系统，协助雇主及雇员采取适当措施，预防在酷热天气下或高温环境中工作而引致中暑。劳工处说，因应持份者就劳工处于去年5月推出的《预防工作时中暑指引》提出的意见，劳工处适当加强指引的部分内容，让雇主和雇员更清楚了解指引提供的原则和建议，帮助他们有效实施预防中暑措施。发言人又说，劳工处透过天文台的协助，调整工作暑热警告的取消机制，以尽量减少警告取消后在短时间内重发的情况。同时，劳工处在发出、更新或取消工作暑热警告时，也会参考天文台的「极端酷热天气」特别提示。如果天文台发出「极端酷热天气」特别提示，即使香港暑热指数未达至发出工作暑热警告的水平，劳工处亦会发出黄色工作暑热警告。2024-05-0217:11:32

新修订中暑指引本月实施　劳工处称鼓励业界自订守则

新修订中暑指引本月实施劳工处称鼓励业界自订守则劳工处本月实施新修订的《预防工作时中暑指引》，将暑热警告和天文台「极端酷热天气」特别提示连结。劳工处副处长冯浩贤表示，处方去年首次推出指引后作出检视，决定当天文台发出极端酷热天气警告，劳工处将同时发出暑热警告。冯浩贤于本台节目《千禧年代》表示，去年推出计划后，原本打算两年后才检讨，但听到外界意见后，便于暑假完结后检视及改进。他说，去年听到有业界反映，指引内容较多，遵从时较辛苦，而计划的原意是涵盖所有劳工界别，但明白不同行业各有特殊环境，当局鼓励业界自行订立守则，建造业亦已率先进行，物管业亦已订立行规，现正与清洁业界商讨。对于有建议认为，应该透过立法执行指引，冯浩贤指出，法例上雇主有责任提供安全及不危害健康的工作环境，处方去年已提示雇主，在中暑风险较高的地点做好措施。高级职业环境衞生师黄志清在同一节目表示，指引修订后，参考的数据由30分钟延长至一小时，将可避免短时间重发警告的情况。2024-05-0310:05:31(1)

建造业总工会促即时检讨预防工作时中暑指引执行安排

建造业总工会促即时检讨预防工作时中暑指引执行安排香港建造业总工会促请政府即时检讨「预防工作时中暑指引」执行安排，让发展商及承建商明白预防中暑的重要性，不要忽视室内工程人员防中暑需要，建议政府带头在工程建筑期加入「酷热天气期」，给予足够施工时间，避免再有工人在酷热天气下中暑，或因赶工导致工业意外，造成伤亡。工会指出，天文台只利用双鱼河和京士柏作为「暑热指数」监测站，未必真正能够反映全港天气实际情况；加上「暑热警告」推出初期，曾出现短暂悬挂「黄色暑热警告」，令前线人员疲于奔命，无所适从。工会建议，天文台使用「暑热指数」预报机制，当预计未来数小时内气温及湿度将达至高位，及早透过传媒及手机应用程式来提示业界前线人员；并增设多个监测点，更全面收集数据。此外，建造业涉及多个工种，促请当局「一年一检」指引，定期与业界沟通，作出技术性修改。2023-06-0712:48:40

建造及物管界关注工作暑热警告实际执行困难

建造及物管界关注工作暑热警告实际执行困难劳工处下周一起推行《预防工作时中暑指引》，基于「暑热指数」，将发出「黄、红、黑」三级别的「工作暑热警告」。劳联立法会议员林振升认为，指引中的基本分类合适，但担心低估个别工种的严重情况，又认为员工要获得额外休息时间的门榄高。林振升在本台节目《千禧年代》举例指，在机场停机坪担任监察及指挥的员工，工作未必好大强度，但环境非常热，加上飞机排出的废气，温度可以再高三、四度，同样需要额外休息时间，希望当局检视个别情况。他又说，以暑热指数作为标准，可能温度高但指数不高，或低估高温的实际影响，而且指引有扣减机制，担心有个别雇主在工作地方只安装少量风扇，工友根本未能实际受惠。建造商会执行总监梁敬国在同一节目表示，实际执行会遇到非常大困难，地盘工友少则约百人，大则逾千人，当中涉及许多工种，一个地盘管工很难去认知各个工种的情况。他又说，如需要宣布地盘休息，不同工种有不同休息时间，情况会很混乱，也不知如何通知所有工友，反问是否要在地盘用扬声器大声广播。物业服务联盟主席甄韦乔表示，业界的工种以清洁工较多，执行时相对容易，但员工工作地点遍布不同地方，通知上或有难度，清洁工不像保安员有对讲机，难以逐一打电话通知。他期望，当局设预警机制，可以有时间协调及配合。2023-05-0910:06:43