政府称「高才通」月入中位数约5万料带来340亿直接经济贡献

政府称「高才通」月入中位数约5万料带来340亿直接经济贡献政府表示，「高才通」人才月入中位数约5万元，估算可为香港带来每年约340亿元直接经济贡献，相当于本地生产总值约1.2%。有参与会展人才博览展的「高才通」巴西求职者表示，英文在香港广泛使用，工作环境似乎更具弹性，长远希望留港发展。有人力资源公司表示，与不同公司合作协助人才适应本港生活圈，包括找住所、处理教育问题、并举办广东话课程等。2024-05-0718:32:28

逾10万人才透过各项计划抵港　高才去年携同约3万子女来港定居

逾10万人才透过各项计划抵港高才去年携同约3万子女来港定居政务司司长陈国基表示，各项人才入境计划反应十分踊跃，出乎意料。截至上月底，超过10万名人才已到港，较政府原本每年吸纳至少35000名人才的目标高很多。陈国基说，透过「高才通计划」来港人士去年全年带同大约3万名子女来港定居，近9成是14岁以下，期望他们长远在香港落地生根，成为本地劳动力的生力军。陈国基出席一个经济论坛致辞时重申，「高才通计划」获批人士普遍年轻，年龄中位数35岁，低于全港中位数48.5岁，为本地劳动人口注入很多「新血」。去年全年携同来港的配偶合共超过2万人，至少超过一半人是40岁以下，他们在港就业的月入中位数约3万港元。他说，截至上月底，有4万多名高才透过「高才通计划」抵港，主要投身金融服务、创新及资讯科技、商贸等行业；以从事管理和专业工作为主，月入中位数高达5万港元，约四分一的高才平均每月收入高达10万港元或以上，约一成达至月入20万港元或以上。2024-03-1818:14:57

香港高才通计划获批者三分之一为30岁或以下

香港高才通计划获批者三分之一为30岁或以下香港劳工及福利局局长孙玉菡说，获批高才通计划的人才大都很年轻，约三分之一是30岁或以下。据香港中通社报道，孙玉菡星期一（10月9日）在香港国际人才高峰论坛上透露上述信息。他介绍说，高才通计划获批者中，40岁或以下约占70%；50岁或以下占90%以上；赴港的都是高学历或高收入、而且非常年轻的人才。截至今年9月底，香港各项输入人才计划共收到约16万起申请，当中约三分之一、即逾5万起申请来自高才通计划。超过10万起获批个案中，约3万9000起，即约三分之一来自高才通计划。孙玉菡提到，高才通计划与其他吸引专才、优才计划一样，可同时申请配偶和子女来港，所以其带动的力量非常大。在港府去年推出一系列的人才政策措施中，最瞩目的就是高才通计划。因为它改变了过去港府在招揽人才方面的思路。孙玉菡表示，过往大家大多通过专才、优才等计划赴港，申请过程可能需时较长，而且查询可能回应不到位。为解决上述问题，孙玉菡介绍，高才通计划主要体现确定性、透明高效和批核答复快速等几个大原则。人才一看计划的要求，基本上心中有数到底是否符合资格；清楚列举计划的要求，所有申请和批核都在线上进行；港府承诺在四个星期内一定要向申请人提供清楚的批核答复。孙玉菡指出，港府目前已成立香港人才服务窗口，让赴港人才感觉安心留在香港发展。通过过去九个多月的实践，人才最关心的是子女的教育问题。港府在多方面提供一些配套措施，让他们安心处理好子女念书的问题。香港人才服务窗口也在居住、找工作等其他方面提供很多便利。

95%「高才通」来自内地 暂得15%获批者入境

95%「高才通」来自内地暂得15%获批者入境独媒报导https://bit.ly/401UtLm政府推出「高端人才通行证」计划「抢人才」，劳工及福利局局长孙玉菡昨在《大公报》撰文称赞计划大受欢迎。劳福局昨向立法会特别财委会提交书面答复，详述高才通数字，截至2月底共批出8,797宗申请，但暂时仅15.9%获批者入境。获批的「高才」，近95%来自内地，即8,325人，排第二的加拿大仅97人，仅1.1%。上月开始，入境处要求申请人提供职业类别。#高才通#优才计划#专才计划#抢人才#劣币驱逐良币#垃圾收容港#移民潮#移民#人才流失#换血#香港沉沦

【高才通｜两月平均日批 140 签证 「润学」下留退路：不申白不申】高才通两个月间，平均每日批出 140 个签证。获批人士中，逾

【高才通两月平均日批140签证「润学」下留退路：不申白不申】高才通两个月间，平均每日批出140个签证。获批人士中，逾半为18至30岁、近四成工作经验不足三年。究竟谁在申请高才通，他们抱持甚么心态？他们最终会丰富香港的人才库吗？#高才通#润学#抢人才#劣币驱逐良币#垃圾收容港#移民潮#移民#人才流失#走到好走#香港沉沦报导：集志社linktr.ee/the_collectivehk

李家超：已优化高才通审批程序确保来港人才符合要求

李家超：已优化高才通审批程序确保来港人才符合要求曾在内地被判监3年的科学家贺建奎，透过「高端人才通行证计划」获批来港，其后被入境处处长宣告签证无效。在广州访问的行政长官李家超表示，任何新措施推出过程中，必须要总结经验和随时优化，「高才通」推出后发现有要优化之处，相关部门已经立即优化程序，以达到要求。李家超回应入境处是否「漏招」时说，要确保来港人才符合本港整体利益，特别是治安和安全方面的需要，入境处处长已经针对个案发声明，表示会就一些可能违法的行为展开调查。他表示，人才流动不单是内地人才，更希望吸引更多国际人才来香港，或者来港后进入大湾区，会研究积极有效的方案。对于本周一实施的大湾区内地城市往来港澳人才签注政策，李家超表示，对于重点发展的科研、医疗、高端产业、金融等非常有作用，人才来港时会有批准在港工作的法律要求，他同意，任何程序既要达到审批结果，亦可以在程序上优化，令审批更加畅顺。2023-02-2315:13:00(2)