27地省公务员招录笔试人数超500万

27地省公务员招录笔试人数超500万中国27地从周六（2月25日）起进行了省公务员招录考试笔试，其中包括受疫情影响笔试延期的广东省和山东省，笔试人数超过了500万。据《北京青年报》报道，中国27地展开的2023年省公务员招录笔试周六下午落下帷幕。各地报名25日考试的考生总数超过500万，最大竞争比达60：1，平均竞争比超30：1。此次考察内容更深、更广，对考生的选拔也就更为严苛，同时今年整体扩招形势也让竞争更加激烈。2023年国家公务员和省公务员总的招录规模达到了近23万人，其中省考19万左右，国考4万左右。与2022年相比，2023年国家公务员全面扩招，招录3.7万名国家公务员，扩招幅度达20%。2023年省公务员的招录中，仅有上海、吉林、湖南、陕西这四个省市减招，且减招幅度相比2022年有所收窄，所以整体上2023年省考还是呈现扩招形势，涨幅达17%以上。从整体招录情况来看，2月25日举行的公务员考试笔试的省份共计招录16万8476人，比去年增加2万4729人，涨幅达17%以上。其中，招录最多的是广东省，招录1万8258人，几乎接近两万，比去年扩招2457人，也是扩招人数最多的省份。涨幅最大的来自西部省份甘肃，今年招录4249人，比去年增加了2364人，涨幅接近80%。对于历史最大规模联考，华图教育资深专家刘有珍分析：“主要原因还是应届毕业生规模大，再加上正常的人员补充以及基层岗位的严重缺失所带来的补编。同时也反映了新形势下稳就业举措之力度，整体经济提振的信心很足。”

港公务员辞职人数创回归后新高

港公务员辞职人数创回归后新高数据显示，香港在2022至2023年度有3863名公务员辞职，辞职人数较前一年度增加了3.5%，创下香港回归以来的新高。《明报》星期三（7月12日）引用香港公务员事务局最新数字报道，2022至2023年度有1万零126名公务员离职，当中有3863人辞职，人数较2021至2022年度的3734人增加3.5%；按照2022至2023年度之初有17.6万名公务员计算，辞职率为2.2%。与此同时，港府在这段期间聘用了1万零198名公务员，人数略多于离职数字。香港公务员工会联合会总干事梁筹庭及公务员总工会主席冯传宗认为，因移民或政治原因辞职的公务员大多已离职，并称如今辞职人数仍居高不下，原因与私人企业的薪酬和待遇有关。香港人力资源顾问梁美仪分析，随着香港经济自上年度复苏，加上移民潮加剧导致劳动力供不应求，因此私人市场“抢人”严重。另一方面，受反修例运动和冠病疫情持续影响，香港在截至2022年9月的一年内，逾2万7000名中小学生不再留港升学，为近年高峰。

中国公务员考试报名人数比去年同期增长近40万

中国公务员考试报名人数比去年同期增长近40万中国国家公务员考试报名即将结束，报名人数比去年同期增长了近40万。据《北京日报》报道，2024中国国家公务员考试报名星期二（10月24日）进入收尾期。根据中公教育统计，截至上午10时，报名系统中有265万6772人提交报名申请，比上年同期增长了近40万。其中，通过资格审核的有214万6768人，比上年同期增长了近25万人。平均竞争比为54:1，略高于上年同期的51:1。从职位报考来看，有1万8796个职位接收到考生的申请，占总职位数的99.02%，最热职位为国家统计局宁夏调查总队宁夏调查总队业务处室一级主任科员，竞争比高达2943比1。报名期间，人气最高的10个部门始终被税务系统占据，位列前三的是广东省税务局、四川省税务局和陕西省税务局。截至10月24日上午10时，还有152个职位无人报考，集中在铁路公安、海事局、出入境边防检查总站等一线执法岗位，山东省“挂零”职位最多。这些职位不仅要求考生有相应的专业背景，还要求考生体能、身体素质过硬，部分职位还限定特殊身份：要求大学生村官、三支一扶、退役士兵等有特殊贡献的人群。2023年10月24日5:15PM