女性在控诉，在表达恐惧下的厌恶，但史航的新回应除了否认性骚扰，依然在坚持自己拥有的“男性魅力”，是“风流交谈”，是“俗人”。比承

女性在控诉，在表达恐惧下的厌恶，但史航的新回应除了否认性骚扰，依然在坚持自己拥有的“男性魅力”，是“风流交谈”，是“俗人”。比承认性骚扰更难的是让他们认识到，啊，你恶心至极，猥琐油腻，女孩子们只是迫于权力地位忍耐着，没人喜欢你！

也许可能会冒犯，但是，什么时候女性可以把男性真正隔离出自己的生活啊，我都看笑了，是削发为尼还是变成中世纪修女？我们当代普通女性无

也许可能会冒犯，但是，什么时候女性可以把男性真正隔离出自己的生活啊，我都看笑了，是削发为尼还是变成中世纪修女？我们当代普通女性无论工作、生活还是社交，都无法回避和男性打交道。我读的文献中确实有些遭遇极其恶劣性别侵害的可怕例子，比如印度因为嫁妆冲突被放火烧的新娘最后躲在寺庙，这辈子都没敢再和男性发生任何浪漫关系。 但是米兔也好性骚扰这个词也好，诞生背景针对和试图撼动的一直都是不对等的权力结构，从来就不是“不需要男人”或变成“女性和男性之间的战争”。能说得说这种话的人可能得是一个新自由主义式精英女性，信奉个体解决方案，但女性主义不是这样。 性骚扰和性侵当然就是一个结构性问题，处于结构中的各位，其实是男性还是女性都无所谓。看看上位者的恰恰是怎么给范新堵受害者嘴巴和收拾烂摊子的，口气难道和上位者男性就有区别？同样，韦恩斯坦案在揭露的过程中，一样有假借女性主义之名，其实负责封口和帮忙消灭受害人证据的女性律师、乃至女性主义组织。认为只要都是女性、或者更多女性掌权和成为上位者，就可以改变这个问题，那不但不切实际，也完全没有理解事情本质所在。 性骚扰这个词从最开始诞生，指的就是职场利用不对等关系的性剥削行为，当时官方的标准明晰到露骨和齿冷的程度：它只在乎女性作为劳动力的工具价值。偶尔被亲亲小脸，只要不影响工作，根本不认为是性骚扰。而陌生人骚扰、交通工具上被摸摸屁股这种，都是完全“性骚扰”定义给被排除在外的。 因此，只有承认这是结构性问题，才是讨论女性主义的一切前提，如果不同意或者诉诸个体化的解决方案，甚至把这种女性主义运动降维成“只有女人可以参与的事”，我认为这都不能算女性主义。

唐山这件事的导火索，就是典型的性别因素，即男性对女性的性骚扰。

唐山这件事的导火索，就是典型的性别因素，即男性对女性的性骚扰。 有些男性会急于将这件事与男性群体切割开来，只谈黑恶势力、治安问题，但这种掩盖矛盾的行为无疑只会更加激发性别矛盾。 所以我建议所有想要与此事件彻底切割的男性，都加入女权的阵营中；

我时常感觉这个世界对男性太不友好了，学习学累了刷会手机吧，各种软件刷着刷着就跳出来一对奶子，让你无心学习，导致做题做不过女性，然

我时常感觉这个世界对男性太不友好了，学习学累了刷会手机吧，各种软件刷着刷着就跳出来一对奶子，让你无心学习，导致做题做不过女性，然后社会上的法官，中小学老师什么的岗位都被女性占领，最后男性只能生活在一个女性统治社会中，被规训，被抢夺劳动成果成为可怜的供养者。 更可笑的是这些女性在网上随便发骚，扰乱男性心智，现实中你稍微多看她一眼，又大概率被冠以“下头”、“性骚扰”的名号。个中反差，令人哑然失笑。 然而中国社会实际上最不可接触的天龙人，却是一群男性，这么说吧，男性努力进入体制，体制内男性比女性升迁的可能性更高，最后却是为了更好的管理男性，以女制男，将男性死死压住。努力的上升，最后却是为了背叛自己的群体。这其中又有多少荒谬。。。 via

世行：消除歧视女性就业创业法 全球GDP可增长逾20%

世行：消除歧视女性就业创业法 全球GDP可增长逾20% 世界银行说，消除阻碍女性就业或创业的歧视性法律和做法，可以将全球国内生产总值（GDP）提高超过20%，并在未来十年让全球增长率翻一番。 路透社报道，世行星期一（3月4日）发布的第十份年度《女性、商业和法律》报告显示，女性享有的法律保护平均仅为男性的64%，而不是之前估计的77%，而且没有任何国家，即使是最富裕国家，为女性提供真正的平等机会。 除了工资、婚姻、为人父母、工作场所、流动性、资产、创业和养老金这些指标外，数据显示安全和育儿这两项新指标暴露了重大的问题。 报告首次评估190个国家如何通过现有法律来保护女性，结果发现政策与实践之间存在“令人震惊”的差距。 世行首席经济师因吉尔（Indermit Gill）说：“女性有能力为萎靡不振的全球经济提供动力。”他指防止歧视女性的改革过于缓慢。 报告称，女性在进入全球劳动市场时面临的障碍，包括创业障碍、持续的薪酬差距，以及禁止夜间工作或从事被视为“危险”的工作。 报告也发现，在190个国家中，女性在家庭暴力、性骚扰、童婚和针对女性的谋杀（femicide）方面所获得的法律保护，只有约33%。 吉尔说，151个国家禁止工作场所性骚扰，但只有40个国家制定了禁止公共场所性骚扰的法律。他说：“当女性去上班就面对危险时，我们怎么能指望她们在事业上取得成功呢？” 女性平均每天花在无偿照顾的时间比男性多出2.4小时，其中大部分时间是为了照顾儿童，而只有78个国家制定了育儿管理服务的质量标准。 报告还发现，从理论上讲，女性拥有的权利约占男性的三分之二，但各国缺乏全面落实和执行所须的制度。例如98个经济体制定了同工同酬法，但只有35个经济体制定了薪酬透明措施或执行机制来解决薪酬差距，这表明男性每赚1美元（约1.34新元），女性只赚77美分。 世行第十份年度《女性、商业和法律》报告向政府提出的具体建议，包括改进与安全、育儿和商业机会相关的法律；实施改革以取消对妇女就业的限制；增加产假和爸爸陪产措施； 并为上市公司董事局女性成员设定具有法律约束力的配额。 2024年3月5日 11:41 AM

我国（部分）男性在两性关系方面从小到大受到的教育就是非常匮乏的。幼时拉女孩辫子，在女孩的眼泪和尖叫里获得乐趣；中学时从岛国片里学

我国（部分）男性在两性关系方面从小到大受到的教育就是非常匮乏的。幼时拉女孩辫子，在女孩的眼泪和尖叫里获得乐趣；中学时从岛国片里学习原来女的说不要就是欲拒还迎；到了大学用几近性骚扰的方式追求系花，失败后把原因归结为女生拜金；工作后，肆意点评女同事身材着装并视之为调节办公室气氛。以至于很多男性活到三四十，也就近两年，通过互联网突然被告知女性说不要就是不要，女性的斥骂、冷漠甚至苦笑敷衍都是在表达对你的厌恶，从小到大你以为的那些暧昧、调情甚至交往，其实都是女性在旁敲侧击让你滚远点。那一刻，他们的世界观好像崩塌了。