涉虚假文件申请外佣签证案　63岁本地女主脑囚41个月

涉虚假文件申请外佣签证案　63岁本地女主脑囚41个月 入境处早前处理外籍家庭佣工签证申请时，发现文件有虚假成份，揭发一个安排外籍家庭佣工利用虚假外佣合约来港做黑工的犯罪集团，至今拘捕18人，处方仍在调查，不排除再有人被捕。当中属于集团主脑的63岁本地女子，被裁定4项串谋诈骗及2项行使虚假文书副本罪，今日被判囚41个月。其余被捕人士包括14名假外佣，当中6人已被定罪及判监。另外有两名涉案雇主及一名59岁男子被捕，他们涉嫌协助犯罪集团主脑取得他人的个人资料及假文件，该名59岁男子早前已被判囚15个月。入境处表示，早前处理相关签证申请时，发现该外佣中介以往提交的不同个案申请中，在例如地址证明及经济证明文件中，有同样错误的地方，例如不同雇主名下的电费单及水费单的编号或费用一样，经核查证实该些文件为窜改或伪造。经过连月调查，共发现40宗有问题的可疑个案，涉及26名外佣。处方表示，涉案外籍人士不欲或并无从事家庭工作的经验，但又希望在港工作，他们会向集团主脑提供费用，以欺诈手段申请签证。所谓的「假外佣」来港后，会从事搬运及地盘等工作。调查发现无论签证是否获批，「假外佣」都会缴付高达4万元的费用，又相信该集团已运作4年，估计至今获利超过100万元。处方表示，当签证主任发现申请有可疑，集团主脑会声称文件正本已遗失，不回应处方要求，甚至取消申请。涉案的所谓雇主，大部分在不知情下被盗人资料，他们表示并无聘请过外佣。入境处强调审批每宗签证申请时，会详细审视申请是否符合条件，会拒绝可疑个案的申请，并转介跟进调查，处方每年要处理数以十万计的外佣签证申请，但不会马虎处理。 2024-07-03 17:36:44 (1)

入境处拘7名黑工包括3名外佣　有家佣放假工作亦有涉假合约

入境处拘7名黑工包括3名外佣　有家佣放假工作亦有涉假合约 入境处采取反非法劳工行动，拘捕7名怀疑非法劳工及3名涉嫌聘请非法劳工的雇主，被捕的非法劳工涉嫌在餐厅从事洗碗、处理食材及搬运等工作，他们日薪约300至600元。入境处表示，被捕的6女1男怀疑非法劳工，其中3人本身是外藉家庭佣工、3人涉及逾期居留，1人持行街纸。至于3名涉嫌聘请非法劳工的雇主，都是男性，由37至58岁。入境处指出，有些外佣在放假的时候，外出进行非法工作，亦有些家佣本身的合约可能涉及虚假。处方又说，正调查被捕人士是由集团聘请，还是个人身分获聘。 2024-05-20 15:58:12

串谋假称患癌诈骗保险公司　保险代理与两名真假病人分别判囚

串谋假称患癌诈骗保险公司　保险代理与两名真假病人分别判囚 一名保险代理串谋他人多次假称患上癌症，不实地取得证明以申请危疾及医疗保险，诈骗保险公司诱使批准索偿及赔偿，骗取2700万元。保险代理连同其中一宗诈骗案的真假病人日前承认串谋诈骗及伪造共9项罪名，判囚6年4个月，真病人及假冒病人分别判囚4年半及5年。高等法院法官黎婉姫指45岁保险代理王家强为案中主脑，严重违反诚信，罪责远比其余两人严重，有预谋犯案为时3年，如非被揭发相信会继续犯案。法庭以3年至8年半监禁为6项串谋诈骗罪量刑起点，4个月为各伪造罪量刑起点，部分刑期分期执行，认罪扣减刑期至6年4个月。法官指出，两名真假病人，42岁装修工人梁伟键及45岁散工司机罗俊杰，亦属案中必要角色，导致保险公司损失约980万元，各以7年及7年半监禁为量刑起点，认罪扣减至4年半及5年。廉署早前亦分案起诉上述其中一名投保人廖小伊及其胞妹廖小玲。廖小玲去年10月已在东区裁判法院承认两项煽惑他人伪造多项罪名，判入狱4个月；廖小伊将于下星期一在区域法院就两项串谋诈骗罪名再应讯。 2024-03-01 23:16:57

菲律宾劳工部收紧AEP外国工作许可审查

菲律宾劳工部收紧AEP外国工作许可审查 菲律宾劳工部(DOLE)周二承诺将收紧外国人申请工作许可证(AEP)的筛选。 菲劳工部部长比恩韦尼多·拉格斯马(Bienvenido Laguesma)在打击非法菲律宾离岸BC运营商(POGO)的行动后发表了上述言论，这些运营商被发现雇佣了没有适当文件或使用伪造文件的外国工人。 拉格斯马在一次电台采访中说：“除了仔细审查文件和提交要求外，我们在各地区办公室的一线员工也在进行检查，特别是在首都区，因为申请工作许可证的集中地在这里。” 劳工部长表示，他们还与移民局(BI)签订了数据共享协议，以确保非法工人无法进入该国。 工作许可证申请者需要提交的文件包括护照生物信息页的复印件、雇佣合同和适当的签证，新申请者需要9(a)签证，寻求工作许可证续签者需要9(g)签证。 拉格斯马说：“我们还确保不会因为向外国人申请和授予工作许可证而取代或排挤有资格的菲律宾工人。” 劳工部长表示，他们还在与其他涉及雇佣外籍人士的机构协调，以便在工作许可证签发政策上进行必要的调整。 除了劳工部，外国人就业跨机构工作组的其他成员包括移民局、司法部、外交部和职业监管委员会。 与此同时，拉格斯马表示，他们正在与菲律宾娱乐BC公司(PAGCOR)合作进行对POGOs的检查，这些POGOs现在被称为互联网游戏许可证持有者(IGL)。 他说，PAGCOR的一个重要政策是禁止IGL员工的居家办公方案。 频道广告赞助商 宝威体育官方U存U无需绑卡提，扶持直达欧洲杯奥运会 ATM娱乐十年老字号信誉综合游戏平台 球速体育诚招代理，U存U取无需实名，欧洲杯一个会员也拿55% U8.COM官方频道 ： @U8com_cn 东南亚铂莱娱乐场携BBIN宝盈集团强强联运 欧洲杯冠名赞助商 东南亚交流群 @BCBGU 投稿曝光广告联系 @tougaonbbot

菲律宾劳工部收紧AEP外国工作许可审查

菲律宾劳工部收紧AEP外国工作许可审查 菲律宾劳工部(DOLE)周二承诺将收紧外国人申请工作许可证(AEP)的筛选。 菲劳工部部长比恩韦尼多·拉格斯马(Bienvenido Laguesma)在打击非法菲律宾离岸BC运营商(POGO)的行动后发表了上述言论，这些运营商被发现雇佣了没有适当文件或使用伪造文件的外国工人。 拉格斯马在一次电台采访中说：“除了仔细审查文件和提交要求外，我们在各地区办公室的一线员工也在进行检查，特别是在首都区，因为申请工作许可证的集中地在这里。” 劳工部长表示，他们还与移民局(BI)签订了数据共享协议，以确保非法工人无法进入该国。 工作许可证申请者需要提交的文件包括护照生物信息页的复印件、雇佣合同和适当的签证，新申请者需要(a)签证，寻求工作许可证续签者需要(g)签证。 拉格斯马说：“我们还确保不会因为向外国人申请和授予工作许可证而取代或排挤有资格的菲律宾工人。” 劳工部长表示，他们还在与其他涉及雇佣外籍人士的机构协调，以便在工作许可证签发政策上进行必要的调整。 除了劳工部，外国人就业跨机构工作组的其他成员包括移民局、司法部、外交部和职业监管委员会。 与此同时，拉格斯马表示，他们正在与菲律宾娱乐BC公司(PAGCOR)合作进行对POGOs的检查，这些POGOs现在被称为互联网游戏许可证持有者(IGL)。 他说，PAGCOR的一个重要政策是禁止IGL员工的居家办公方案。 频道广告赞助商 宝威体育官方U存U无需绑卡提，扶持直达欧洲杯奥运会 ATM娱乐十年老字号信誉综合游戏平台 球速体育诚招代理，U存U取无需实名，欧洲杯一个会员也拿% U.COM官方频道 ： @Ucom_cn 东南亚铂莱娱乐场携BBIN宝盈集团强强联运 欧洲杯冠名赞助商 东南亚交流群 @BCBGU 投稿曝光广告联系 @tougaonbbot