据 The Information报道，苹果公司去年解雇了一名App Store员工，该员工涉嫌对 #米哈游 的一名员工进行性侵

据 The Information报道，苹果公司去年解雇了一名App Store员工，该员工涉嫌对 #米哈游 的一名员工进行性侵犯。 通过长达一年的内部调查，苹果发现了多种不当行为，其中有 App Store 团队的几名成员与手机游戏开发商的不当接触、性侵犯等，目前已有5名成员被解雇。

阿里解雇10名外泄性侵指控内网文章的员工

阿里解雇10名外泄性侵指控内网文章的员工 彭博新闻周一援引熟悉情况的人士的话说，阿里巴巴集团解雇了10名员工，因为他们公开了一名女同事对一名前经理的性侵指控。 彭博报导说，这10名员工将这名女同事内网控诉文章的截图除去带有他们个人ID的水印后对外公开发布。 彭博援引熟悉情况的人士的话说，这些员工被解雇是因为违反了禁止外泄员工论坛内容的政策。 报导称，另外三人因在公共论坛发表不当评论而受到批评。 阿里巴巴未对该报导发表评论。

多名SpaceX前员工起诉马斯克：性骚扰、实施报复

多名SpaceX前员工起诉马斯克：性骚扰、实施报复 八名SpaceX前员工提起了这项诉讼，他们还在美国劳工关系委员会投诉SpaceX。“马斯克故意制造了一个不受欢迎的敌对工作环境，他在工作场所发布下流的性照片、表情包和贬低女性和/或LGBTQ+社区的评论。”诉讼称。原告声称，他们中的一些人随后经历了其他同事的骚扰性评论，这些评论“模仿了马斯克在Twitter上发布的帖子”，“创造了一个非常不舒服的敌对工作环境”。马斯克曾公开嘲笑针对他的不当行为指控。随后，这些员工在2022年联合撰写了一封公开信，表达了他们对马斯克行为和公司文化的担忧，然后被解雇。他们在诉状中称，他们有理由相信马斯克亲自做出了解雇他们的决定，以报复他们的发声。起诉书称，当一名人力资源官员建议先进行调查时，马斯克回答说：“我不在乎，解雇他们。”截至发稿，SpaceX和马斯克尚未就此置评。SpaceX此前否认有不当行为，并表示被解雇的员工违反了公司政策。该公司还表示，马斯克与他们的解雇无关。SpaceX加州总部在提起这桩针对马斯克的诉讼之前，这些员工已向美国国家劳工关系委员会(NLRB)投诉，称SpaceX对他们进行了非法报复。NLRB的检察官表示认同，但SpaceX在1月份提起诉讼，称该机构的结构和程序违宪。一家上诉法院发布了禁制令，使得该劳工委员会的案件暂时搁置。周二，《华尔街日报》发布独家报道称，马斯克与多名SpaceX女员工发生了性关系，其中包括一名前实习生。SpaceX总裁格温·肖特韦尔(Gwynne Shotwell)指责《华尔街日报》的报道进行了“不真实、错误描述，存在修正主义历史”，并表示“马斯克是我认识的最好的人之一”。虽然NLRB缺乏追究个人责任的权力，但新的州法院诉讼将马斯克个人列为被告，理由是他“对企业人事决策的疯狂控制”，以及他就不当行为指控发表的公开言论，例如他曾在Twitter上开玩笑称：“如果你敢碰我的小弟弟，你就会得到一匹马。”对此，马斯克否认有不当行为。该诉讼还称，包括马斯克和肖特韦尔在内的SpaceX高管参与了一段“嘲笑和轻视性行为不端和玩笑”的视频。在一个视频场景中，一名员工展示了打屁股的“正确”方式。彭博社在今年2月报道称，被解雇的员工此前把他们的部分诉求提交给了加州民权部门。根据诉状，该机构本周向他们发出了“起诉权”信函，为他们提起诉讼扫清了道路。“我们需要寻求一切可能的途径来继续推进我们的诉求，”原告汤姆·莫林(Tom Moline)在接受采访时说，他曾参与SpaceX的“龙”飞船项目，“即使是拥有财富和权力的马斯克，也免不了要被追究责任，对吧？” ... PC版： 手机版：

被解雇的Twitter高管起诉埃隆·马斯克，索赔1.28亿美元

被解雇的Twitter高管起诉埃隆·马斯克，索赔1.28亿美元 四位前高层推特（Twitter）执行官起诉埃隆·马斯克，称他们合计应获得超过1.28亿美元的遣散费。 这些高管在公司经历了一段漫长且时而充满敌意的收购过程中担任领导角色。在这个过程中，当马斯克改变主意后，他们起诉这位亿万富翁，要求他完成收购。他们表示，马斯克以严重疏忽和故意不当行为为由解雇了他们，但他们对此予以否认。马斯克当时表示，他们是因故被解雇的，所以他不需要支付遣散费。 周一，这起诉讼在加利福尼亚的联邦法院提起，使得这位亿万富翁与前高管们持续超过一年的争端进一步升级。 原告包括Parag Agrawal，推特前首席执行官；Ned Segal，前首席财务官；Vijaya Gadde，前首席法务官；以及Sean Edgett，前总法律顾问。 这个群体指控说：“这就是马斯克的伎俩：保住他欠别人的钱，然后逼着他们去告他。即使败诉，马斯克也能给对方造成拖延、麻烦和费用，而这些对方往往负担不起。”

被解雇的Twitter高管起诉埃隆·马斯克，索赔1.28亿美元

被解雇的Twitter高管起诉埃隆·马斯克，索赔1.28亿美元 四位前高层推特（Twitter）执行官起诉埃隆·马斯克，称他们合计应获得超过1.28亿美元的遣散费。 这些高管在公司经历了一段漫长且时而充满敌意的收购过程中担任领导角色。在这个过程中，当马斯克改变主意后，他们起诉这位亿万富翁，要求他完成收购。他们表示，马斯克以严重疏忽和故意不当行为为由解雇了他们，但他们对此予以否认。马斯克当时表示，他们是因故被解雇的，所以他不需要支付遣散费。 周一，这起诉讼在加利福尼亚的联邦法院提起，使得这位亿万富翁与前高管们持续超过一年的争端进一步升级。 原告包括Parag Agrawal，推特前首席执行官；Ned Segal，前首席财务官；Vijaya Gadde，前首席法务官；以及Sean Edgett，前总法律顾问。 这个群体指控说：“这就是马斯克的伎俩：保住他欠别人的钱，然后逼着他们去告他。即使败诉，马斯克也能给对方造成拖延、麻烦和费用，而这些对方往往负担不起

特斯拉解雇员工冷酷电子邮件曝光：没有相关职位了，请离职

特斯拉解雇员工冷酷电子邮件曝光：没有相关职位了，请离职 The Verge从一位匿名员工那里获得了相关备忘录：我联系您是为了让您知道，在仔细审查您的永久工作限制和您的角色后，我们确定没有合理的便利条件可以使您在您的角色中履行您职位的基本职能。互动流程的下一步是替代职位搜索（AJS 流程），其中包括审查特斯拉的内部和外部职位委员会以确定潜在职位。谨此通知您，我们尚未发现您符合资格的任何职位空缺。鉴于最近的业务变化，我们目前预计短期内不会有任何此类空缺。因此，我们建议此时结束 AJS 流程。由于我们尚未确定替代职位，我们将开始处理您与 Tesla 的离职事宜，自 2024 年 5 月 3 日起生效。特斯拉的电子邮件与传统的裁员电子邮件不同，在传统的裁员电子邮件中，员工通常会感谢他们在公司度过的时光，并对未来的努力表示良好的祝愿。这些通知通常也会简要说明员工福利的剩余期限以及员工在被解雇后将获得的遣散费金额，以减轻打击。许多本周收到被解雇通知的特斯拉员工在 LinkedIn 上分享了他们的失望之情，并告知他们的联系人，他们现在正在寻找新的机会。“在我第三次晋升为高级检查协调员后仅两个月，我就被正式解雇了。”杰克·诺尔斯在 LinkedIn帖子中写道。“过去一个月，特斯拉的每个人都经历了一些压力，每周都有同事离职。最终，这波持续的裁员浪潮来到了我的身边。”特斯拉用户体验设计师郭明成在LinkedIn上写道。“虽然被解雇令人沮丧，但我现在展望未来，准备探索新的机会。”特斯拉上周在其超级充电部门裁掉了数百个工作岗位，并突然结束了暑期实习计划，这让已经报名的学生感到沮丧。据报道，特斯拉首席执行官埃隆·马斯克上周告诉员工，他们需要在裁员和削减成本方面绝对坚定，并且明显没有通过优秀、必要和值得信赖的测试的高管员工将被解雇。当特斯拉于 4 月 14 日首次宣布将裁员 10% 时，马斯克告诉员工，裁员的原因是公司的快速增长和某些领域的角色和工作职能重复。特斯拉在其第一季度财报中透露，2024 年 汽车销量将同比下降 8.5%，之后不久就开始裁员。该公司的汽车收入也同比下降13%，总收入同比下降9%。 ... PC版： 手机版：