传马斯克再解雇特斯拉两名高管 员工信直指企业“躺平”文化

传马斯克再解雇特斯拉两名高管 员工信直指企业“躺平”文化 报道称,最新被开除的两位高管分别为超级充电(Supercharger)业务的高级主管Rebecca Tinucci和新车项目负责人Daniel Ho,两人将于当地时间周二上午离职。马斯克还计划解雇Tinucci和Ho的所有下属员工,其中仅超级充电业务就有约500人。报道还提到,前高管Rohan Patel领导的特斯拉公共政策和业务发展团队也将被解散。据称马斯克在电子邮件中写道,“希望这些行动表明,我们需要在员工人数和成本削减方面保持绝对的‘硬核’(hard core)。虽然一些高管人员正在认真对待,但大多数人还没有这样做。”硬核原本指在上世纪七十年代从朋克分化出的较激烈、较极端的一个分支。马斯克在此处指的是“奋斗”精神以及高强度的工作状态,有些类似与“狼性”,与“躺平”“佛系”网络热词相对应。值得一提的是,马斯克在“断臂式”推特大裁员后也向推特员工发出过一封“要么硬核要么走人”(Hardcore or leave)的邮件:“要不选择接受高强度的工作,要不就立刻拿钱走人。”本月早些时候,马斯克在给员工的邮件中宣布,特斯拉将裁减超过10%的全球员工。根据特斯拉提交给美国证券交易委员会(SEC)的文件,截至2023年底,公司在全球拥有140,473名员工,按此计算裁员涉及的员工数量或达1.4万人以上。马斯克称,此举是为了削减成本并提高生产率。先前发布的报告显示,公司第一季度共交付了386,810辆汽车,自2022年第三季度以来首次跌破40万辆的关口,远低于分析师先前平均预期的449,080辆,同比降幅超过了8.5%。在宣布1.4万人裁员后,本周早些时候,Patel和另一位核心高管动力总成及能源工程高级副总裁Drew Baglino宣布离开效力18年的公司。 ... PC版: 手机版:

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特斯拉开启新一轮裁员:解雇两名高管裁减超级充电部门约500人 特斯拉开始裁员10%仅两周,此举影响了至少14,000名员工。现在,更多的解雇通知即将到来。该公司今天解雇了两名高管,并计划再裁掉数百名员工。此次裁员影响了整个超级充电桩业务,包括高级主管 Rebecca Tinucci 和 500 名员工。新产品负责人 Daniel Ho 及其团队也被解雇。特斯拉的公共政策团队也将被解散,该团队由前高管 Rohan Patel 领导。马斯克在电邮中写道:“希望这些行动清楚地表明,我们需要在裁员和削减成本方面采取绝对强硬的态度,虽然一些高管正在认真对待这一点,但大多数人还没有这样做。”这可能只是个开始。马斯克还表示,任何在“显然没有通过优秀、必要和值得信赖的测试”的高管手下工作的员工也将被裁员。当所有这些都尘埃落定后,特斯拉的员工人数可能会减少20%。

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马斯克发布全员邮件 特斯拉全球裁员10%

马斯克发布全员邮件 特斯拉全球裁员10% 早前,特斯拉交出了一份远不及华尔街预期的交付量报告。4月2日晚间,特斯拉发布的2024年第一季度交付数据显示,特斯拉在全球的交付量为38.68万辆,大幅低于此前机构预测的43万辆左右,同比下滑8.3%,环比下滑高达20.1%。同时,这也是自2020年以来,特斯拉交付量首次出现季度同比下降。此前,特斯拉就因激进的人员扩张导致效率低下,而不得不进行裁员。在2022年,特斯拉削减了大约10%的工作岗位。当时特斯拉CEO马斯克向公司高管发布了一封暂停全球所有招聘的邮件。马斯克在邮件中表示,基于经济悲观前景,特斯拉需要削减大约10%的工作岗位,同时将增加小时工人数。马斯克在之后的邮件中进一步透露,本次裁员不适用于任何实际生产汽车、电池组或安装太阳能产品的员工。近年来,特斯拉的招聘速度已经有所放缓。数据显示,2022年特斯拉新增员工人数为2.9万,而2023年这一数字已降至1.2万,目前特斯拉全球员工数为14万人。 ... PC版: 手机版:

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特斯拉开启新一轮裁员:解雇两名高管 裁减超级充电部门约500人

特斯拉开启新一轮裁员:解雇两名高管 裁减超级充电部门约500人 报道称,由前高管Rohan Patel领导的特斯拉公共政策团队也将解散。报道称,马斯克在电子邮件中写道:“希望这些行动能够表明,我们需要在裁员和削减成本方面采取绝对强硬的态度。虽然一些高管正在认真对待这件事,但大多数人还没有这么做。”此外,目前该公司已经裁去整个超充团队及“负责在整个行业谈判采用 NACS 标准”的高管。其中一位被裁员的是前动力总成和能源工程副总裁 Drew Baglino,他在特斯拉公司工作了18年,并领导了4680电池项目,媒体认为他的离职主要是因为“4680 电池项目进展缓慢”。根据他们在领英上的个人资料,Ho于2013年加入特斯拉,在负责所有新车的开发之前,曾担任Model S、3和Y的项目经理,而Tinucci于2018年加入特斯拉,担任高级产品经理。另外两名高管Patel和电池开发主管Baglino本月早些时候宣布离职,当时特斯拉还宣布裁员10%以上。特斯拉上周报告称,该公司正在努力应对销量下降和价格战加剧的问题,这导致其季度收入自2020年以来首次下降。截至2023年底,特斯拉在全球拥有140473名员工。周日,马斯克突然访问北京,在电动汽车价格战激烈的中国市场推出了特斯拉的先进驾驶辅助系统,并取得了进展。就在一个多星期前,他取消了前往印度的计划,因为“特斯拉的责任非常沉重”。特斯拉一直寻求在印度开展业务。 ... PC版: 手机版:

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马斯克发特斯拉全员信宣布裁员超过 10% 马斯克在一封特斯拉公司内部电子邮件中宣布裁员“超过 10%”的全球员工。虽然没有确切数字,但“超过 10%”意味着至少有 14,000 名员工将被解雇,当前特斯拉的员工总数约为 140,000 名。 过去几个月,特斯拉似乎正在为新一轮裁员做准备。特斯拉要求管理人员确定关键团队成员,并暂停部分股票奖励,同时取消部分员工的年度考核。该公司还减少了上海超级工厂的产量。

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马斯克称一些被裁员工的遣散费过低 将予以补偿 马斯克在这封简短的电子邮件中写道:“在我们重组特斯拉的过程中,我注意到一些遣散费低得不合理。我为这个错误道歉。我们正在立即予以纠正。”特斯拉周一表示,计划在全球裁员10%以上。截至去年年底,该公司有大约14万名员工。相关文章:特斯拉投资者称公司处于“无头”状态:“基本上没人管这艘船”特斯拉中国大裁员:有员工入职不到半年获赔4万多元特斯拉全球裁员 中国和美国员工获得的补偿有何区别? ... PC版: 手机版:

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特斯拉全球裁员逾10% 马斯克两位重要副手离开 他在特斯拉工作了18年,曾经参与主持业绩电话会,还和马斯克一起出席过多个活动,包括一年前的特斯拉投资者日。除了Baglino外,特斯拉负责公共政策和商业发展的副总裁Rohan Patel也已离职。马斯克对两人表达了感谢。特斯拉股价周一下跌逾3%。该股今年已下跌33%。在电动车销售前景恶化之际,马斯克宣布将在全球裁员10%以上,规模可能超过1.4万人。在给员工的电子邮件中,他提到了一些岗位重复以及降低成本的必要性。据看到的马斯克给员工的备忘录,他在里面写道,“我们正在为下一阶段增长做准备,仔细评估公司的每个方面对于节约成本和增加生产力非常有必要,我最不想做的就是这件事,但我必须要完成它”。一位知情人士称,特斯拉管理层被授权大幅削减成本,为了达标可以采取强有力措施,包括大幅裁员,有时候甚至可以超出马斯克所建议的门槛。Baglino的离职可能会加剧一些投资者对马斯克接班人的担忧。马斯克从2008年起就担任特斯拉CEO,此外,他还领导六家其他公司,没法把全部精力和时间用在特斯拉上。马斯克今年早些时候表示,如果没有25%的投票控制权,他宁愿在特斯拉之外开发人工智能(AI)产品。马斯克在去年8月已经失去一位副手,当时任首席财务官的Zachary Kirkhorn离职。目前还不清楚特斯拉几位高管的离职是否与公司陷入困境有关。特斯拉本月初公布的汽车季度交付量大幅低于预期。去年年底特斯拉员工总数达到140,473人,几乎是三年前的两倍。该公司一直在提高奥斯汀和柏林工厂产量。据周一稍早报道,马斯克在电子邮件中表示,“过去几年来,我们大幅扩张,全球拥有了多家工厂,伴随而来的是一些岗位和工作职能的重复”马斯克传记的作者Walter Isaacson称Baglino是一位个性鲜明、笑起来很随和的工程师。在Isaacson去年出版的《马斯克传》中提到Baglino与马斯克第一次会面就气氛紧张。书里说,Baglino当时对特斯拉联席创始人J.B. Straubel表示,“我再也不想参加有埃隆在场的会议了”。Straubel于2019年离开了特斯拉,但去年重新加入该公司董事会。 ... PC版: 手机版:

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