#港闻【Now新闻台】政府更新《公务员守则》，要求公务员政治中立，必须以效忠国家和香港为前提。公务员事务局局长杨何蓓茵指，仍可对

#港闻 【Now新闻台】政府更新《公务员守则》，要求公务员政治中立，必须以效忠国家和香港为前提。公务员事务局局长杨何蓓茵指，仍可对政策表达意见，但要避免被人联系为跟公务员身份有关系。 公务员事务局局长杨何蓓茵：「政府酝酿政策时，在内部检讨政策时，我们鼓励同事要进言，要将他们心底最好的分析拿出来，但政策做好后，他们不能以作为公务员公开批评。个人对政策，尤其不是自己负责的范畴都会有些看法的，那我可不可以表达呢？我们亦讲清楚了可以表达，不过表达时要小心，不要给外间的人，将他的意见扯上跟公务员的关系，或者官方的意见。」

香港所有公务员统一加薪3%

香港所有公务员统一加薪3% 香港特区政府同意，为高、中、低级所有公务员统一加薪3%，比早前公布的调薪指标还来得低。 综合《星岛日报》和网媒“香港01”报道，根据香港薪酬趋势调查委员会早前公布的2024年薪酬趋势调查初步结果，扣减递增薪额之后，高、中、低级公务员薪酬趋势净指标分别是4.01%、4.32%及5.47%。 不过，香港公务员事务局局长杨何蓓茵星期二（6月4日）早上宣布，香港行政会议决定统一为所有公务员加薪3%，追溯至今年4月1日生效。 杨何蓓茵说，香港行政会议是在充分考虑了香港经济状况、生活费用变动、政府财政状况、薪酬趋势正指标、职方对于薪酬调整的要求和公务员士气后，作出上述决定。 她说，将在星期三（6月5日）与四个公务员中央评议会的职方会面，听取他们对这个方案的回应，而行政会议将决定最终的调整方案，并争取立法会休会前提交财委会审议。 被问及加薪幅度较低会否担心公务员流失时，杨何蓓茵表示，调整方案考虑政府整体财政状况，也有考虑经济增长、生活费上涨等因素，增加工资也是对他们过去尽心竭力工作的肯定，因此有关调整决定较为适合。 杨何蓓茵说，目前香港公务员空缺率约10%，政府在过去一年严格控制编制增长之下，从2021年3月至今，公务员整体增长为零、甚至负增长，工作量却有所增加。公务员帮助本届政府推动落实改善经济、民生及管制效能的措施，帮助政府走多一步，值得肯定。 她形容香港公务员在工作上“走多了好多步”，值得大家的肯定。若政府缺乏对公务员肯定，会影响公务员工作的吸引力及士气。 2024年6月4日 3:08 PM

香港公务员事务局推出官方微博

香港公务员事务局推出官方微博 香港特区政府公务员事务局微博官方账号“香港公务员事务局”星期天（10月1日）启用。 香港公务员事务局局长杨何蓓茵在社交平台脸书发文，希望透过微博平台，做好三方面的工作：首先是加强与各界的沟通，包括中国大陆各省市民众及身在大陆的香港居民，以更认识公务员事务局的工作、推行的政策和公务员队伍的管理；其次是说好香港公务员的故事；也希望向身在大陆的香港居民，包括在大陆的香港学生，介绍香港公务员招聘的最新资讯。 根据香港中通社，公务员事务局微博平台在星期天上载了首条视频。杨何蓓茵在视频中说，公务员是政府施政的骨干，会继续全面准确、坚定不移贯彻“一国两制”方针，落实“爱国者治港”原则，致力排解民生忧难，为保持香港的长期繁荣稳定贡献力量。

中国多地高薪招聘聘任制公务员

中国多地高薪招聘聘任制公务员 中国江西、浙江、重庆、甘肃等多地最近公开招聘聘任制公务员，一些岗位年薪可达60万元至80万元（人民币，11.17万新元至14.89万新元）。 据中新社报道，聘任制公务员不需要参加公考，还有着相当可观的收入。例如，江西多地聘任制公务员招聘公告，在职位表中开出40万元至50万元的指导薪酬；浙江金华面向全国招聘15名聘任制公务员，年薪60万元至80万元。 2007年，上海与深圳曾率先试点招聘聘任制公务员。2017年，中共中央办公厅、国务院办公厅印发的《聘任制公务员管理规定（试行）》提到，聘任制公务员是指以合同形式聘任、依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员。 中国对外经济贸易大学国家对外开放研究院教授陈建伟接受中新社采访时说，聘任制公务员与普通公务员的区别在于，聘任制公务员是通过特定程序和条件，由政府机构或部门聘用担任某一特殊职务或项目的工作人员。而普通公务员则是根据政府的人事管理规定录用，享有相应的公务员待遇和权利。 陈建伟提醒，大多数聘任制岗位主要针对稀缺人才，旨在完成特定任务，并通过市场化考核和激励机制加以强化。 从各地招聘信息来看，聘任制公务员薪资水平相对较高，招聘要求也较高。例如浙江金华招聘的15名聘任制公务员中，部分岗位要求具有国家部委或制造业民营企业500强工作经历。 《广州日报》发表署名评论文章称，以市场机制引进高精尖缺人才确有必要，但也确实反映了专业化干部急缺之忧。当前，一些地方公务员队伍总体学历很高，但真正符合发展需要的专业化干部依然偏少。如何精准招录紧缺人才，如何加大专业化干部选配力度，如何进一步畅通国企、高校、科研院所等优秀人才引进公务员队伍“绿色通道”，仍需加快探索。 2024年5月28日 8:22 PM

港府最快7月底给公务员加薪和追补工资

港府最快7月底给公务员加薪和追补工资 香港公务员事务局局长杨何蓓茵在立法会就公务员薪酬调整发言时说，如果立法会财委会在立法会7月中休会前批准公务员薪酬调整方案，港府最快可在7月底给公务员加薪和追补工资。 据香港政府公报，杨何蓓茵星期一（6月17日）在立法会公务员及资助机构员工事务委员会会议，就2024至2025年度公务员薪酬调整作开场发言时，作出上述说明。 杨何蓓茵介绍，香港特首李家超会同行政会议已决定，今年低层、中层、高层薪金级别，以及首长级公务员划一加薪3%。如获立法会财委会批准，薪酬调整的生效日期将追溯至今年4月1日。 她说，在当前环境下，港府认为适度地上调整公务员今年薪酬，是在平衡公务员薪酬调整机制下的六大因素后最适合的安排。 杨何蓓茵说，香港经济在过去一年摆脱疫情后重拾动力，随着政府致力提振市场气氛、扩大经济容量和提升竞争力，预计今年的经济会进一步增长。香港市民过去一年生活费用也有增加。 她指出，私营机构高、中、低层三个薪金级别的薪酬过去一年均有上升趋势。在劳动市场紧绌下，公务员职位空缺率持续上升至约10%，各级公务员都承担了额外职责。适度的薪酬调整能对公务员工作给予肯定，也能保持他们的购买力和让他们分享经济成果。 杨何蓓茵提出，考虑到香港在2023至24年度和本财政年度仍面对财政赤字，财政储备也会进一步下降，港府需恪守审慎理财的原则。在仔细、通盘考虑了所有因素，包括职方对调整方案的回应后，行政会议于6月11日决定依照向职方提出的方案调整今年的公务员薪酬。 杨何蓓茵说，若上述建议在立法会休会前得到财委会批准，港府最快可于7月底向全体公务员加薪及追补薪金。 2024年6月17日 4:57 PM

日本各地政府餐厅的公务员都要带头食用福岛水产品。中国小粉红不以为然，要公务员去喝福岛核废水。福岛核废水经过两道沉淀、十六道吸附的

日本各地政府餐厅的公务员都要带头食用福岛水产品。中国小粉红不以为然，要日本公务员去喝福岛核废水。福岛核废水经过两道沉淀、十六道吸附的处理，已经去除杂质并淡化接近纯水，如果不是没法去除的氚超标，是可以喝的。为了降低氚浓度排放前用大量海水稀释，成了海水，就不能喝了。小粉红会喝海水？