杨何蓓茵：优化公务员纪律机制先导计划运作后处理21宗个案

杨何蓓茵：优化公务员纪律机制先导计划运作后处理21宗个案 政府去年起优化公务员纪律机制，包括推出先导计划，加强部门监察对在试用期或试任期内的公务员采取简易纪律行动；加大力度提升纪律个案调查工作的能力等。公务员事务局局长杨何蓓茵表示，有关先导计划至今运作畅顺，目前已处理21宗个案，当局会检视计划实施一年的成效。在立法会一个委员会会议上，金融界的陈振英关注，有公务员在纪律聆讯期间声称生病而拖延程序。民建联的何俊贤就表示，公务员涉及不同职系，如文职、社工、医疗等，关注不同政府部门的纪律机制会否有不同，例如有老师与学生发生感情问题，即使没有违法但是否不宜再继续任教。杨何蓓茵说，如某公务员证明生病，当局都要给予合理的时间康复再进行纪律程序，但如对个案有怀疑，可要求该公务员接受指定政府医生治疗，当局亦召开委员会，检视该公务员的病情是否适宜继续任职。杨何蓓茵又表示，不同部门的纪律机制大体上一样，但不同职系的处理或有不同，例如政府司机触犯不小心驾驶被判有罪，严重程度会较一般公务员为高，而就老师而言，教育局亦有相关职业要求。另外，杨何蓓茵说，在2018/19至2022/23五个财政年度，共有1995人因干犯性质较轻微的不当行为，而须接受简易纪律行动；另有1124名公务员因为干犯严重不当行为或被裁定干犯刑事罪行而须接受正式纪律行动，当中有195人被免职。而2023/24财政年度截至去年12月31日，就有38名公务员被免职。 2024-02-26 12:06:33

陈国基：无机制惩罚不投票公务员 斥有人发放假消息 将交执法部门跟进

陈国基：无机制惩罚不投票公务员 斥有人发放假消息 将交执法部门跟进 #港闻 区议会选举在接下来的周日投票，公务员事务局通知各部门主管，必须容许员工离开工作岗位投票。政务司司长陈国基指，无机制惩罚没有投票的公务员，是有人发放假消息软对抗，会交给执法部门跟进。 (12/3/21:15)

#港闻【Now新闻台】23条咨询文件建议订立「窃取国家机密」罪。公务员事务局局长杨何蓓茵指，不认为会令公务员增加压力。

#港闻 【Now新闻台】23条咨询文件建议订立「窃取国家机密」罪。公务员事务局局长杨何蓓茵指，不认为会令公务员增加压力。 咨询文件指，公职人员泄露国家机密的罚则会较重。杨何蓓茵接受电台专访指，公务员一向要遵守保密原则，只能在核准范围内取得机密资料，不认为立法令公务员更大压力。 政府去年年底提出更新《公务员守则》，她指收到40多份意见，强调私人场合评论政府不是公务员的「免死金牌」，亦不会设奖赏机制予投诉公务员的市民。

香港公务员事务局局长聂德权表示，暂时有100多至200名公务员没有签署宣誓声明，至于所属部门分布如何，现时未能掌握，当局下月会到

香港公务员事务局局长聂德权表示，暂时有100多至200名公务员没有签署宣誓声明，至于所属部门分布如何，现时未能掌握，当局下月会到立法会的事务委员会交代。 聂德权重申，如有公务员拒绝签署声明，当局会启动相关机制跟进，包括了解原因。他说，若公务员拒绝签署声明以接纳及承担基本责任，政府会对有关人士失去信心，因此会按机制跟进，或安排有关人士离开公务员队伍。 （香港电台）

香港公务员工会联合会总干事梁筹庭称自当局要求公务员签声明后，有部门出现举报情况。

香港公务员工会联合会总干事梁筹庭称自当局要求公务员签声明后，有部门出现举报情况。 香港公务员事务局局长聂德权在立法会一个委员会上表示，收到投诉指有公务员在社交媒体表达违反身份和反政府的言论，个案确立后亦会按纪律机制处理。 公务员工会联合会总干事梁筹庭表示，有关讲法一定会令同事感到忧虑，他亦提醒过同事，要保持政治中立，不要在社交平台等发表敏感言论。梁筹庭说，据他所知，自从签署声明的措施推出后，有些部门出现举报的情况，有些同事不知道自己的言论是否已被举报，又或者被举报后，部门是否确立投诉或有何惩处等，即使最终投诉不成立，这些同事亦要担心数个月。他说，希望当局能公布清晰指引，到底公务员同事发表哪些言论才算是违规。 他又说，同事都感到无所适从，例如在放工后，是否仍可以用个人身份发表言论或转载相关新闻。对于聂德权所说的部分没有签署声明的公务员指签署声明损害言论自由、不同意声明内容，或与持有外国国籍有冲突，他认为不是合理解释。梁筹庭说，知道有同事不签署声明是为了表达自己的主张，甚或可能测试当局的措施，但他说，政府早已表明，如果不签署就一定要离开公务员队伍。 （香港电台）