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帮忙曝光他们！！ 据他们说的是台资公司，在于2023/8/20 人事联系我有空缺，我看了薪资待遇也还行就答应面试，隔一天面试官安排面试，当天就有了面试结果，通过后就提及公司有要求新人入职要查黑2800p（会推荐中介要求你联系及转账），第一次还算顺利，拿到查黑结果当天还突然说大楼改变政策需要有无犯罪证明才可以办理大楼ID（在双龙大楼）4500p，等了两个星期都没有任何答复，期间都有联系但说的都要等，9/5就是昨天我联系人事和中介，他们已读不回，到了9/6我再次联系，结果我被删除了，避免还有其他受害者中招，麻烦宣导出去，感谢了 现在人招不到都开始骗一点这个费用吗？真他妈活不起了啊 ㅤ 曝光投稿 - @iitooBot

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【OKX CEO：不接受推介而是根据研究从市场上挑选项目】

【OKX CEO：不接受推介而是根据研究从市场上挑选项目】 OKX CEO@star_okx在社交媒体发文表示，很多朋友催促列出更多的brc-20代币。我想澄清一下，作为交易所如果我们采用最简单的策略，就是列出所有代币，我相信这可能会帮助交易所赚更多快钱，但会破坏市场。OKX从来不想成为业内最激进的上币交易所。尽管OKX不是行业最大的领导者，但我们仍然有我们的长期理念，例如建设基础设施、不作恶、尽可能透明以及始终以技术驱动。 在Twitter上向我发送垃圾邮件列表请求是行不通的。在多年的实践中，OKX CEX构建了我们上币的5大原则： 1.通证是否是区块链技术和产品驱动的。 2.代币在社区的受欢迎程度。 3.项目创始人和投资团队是否是长期建设者。 4.法律和合规审查。 5.我们不接受推介，而是根据我们的研究从市场上挑选项目。 快讯/广告 联系 @xingkong888885

招聘专家表示，随着大量求职者涌入，阿联酋就业市场竞争激烈传统外籍人士再也无法期望获得他们曾经享有的丰厚薪资待遇。

招聘专家表示，随着大量求职者涌入，阿联酋就业市场竞争激烈传统外籍人士再也无法期望获得他们曾经享有的丰厚薪资待遇。 在某些行业中，年长且收入中等的中层管理专业人士正被淘汰。年轻、精通科技和人工智能的求职者更受欢迎。 “竞争非常激烈，每个人都想搬到这里，而许多之前拿着高薪待遇的外籍人士现在只有三个选择：留在当前公司直到退休，在下一份工作中接受降薪，或者离开阿联酋。”一位招聘咨询公司的HR表示。被替代最多的员工是那些在非技术性管理岗位上长期工作的外籍人士，他们的月薪在4万至6万迪拉姆之间。 招聘专家表示，受人口大幅增长影响，尽管经济繁荣，阿联酋今年的薪资预计将保持稳定。然而，在投资银行、人工智能、数据、可再生能源等领域拥有丰富经验和专业技能的人才，仍有较大机会获得加薪。 根据一份调查显示，海湾地区接受调查的1000家公司中，有44%的企业领导人计划在2025年提高薪资。但超过四分之一的公司没有在2025年调整薪资的计划。 【 】商务专线：@MeiGui890

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#曝光黑公司 #信凯公司 公司名字信凯，地址在迪Maliha Desert别墅区，说找猎头合作，我，谈好一个月薪资，周半月清，我推荐了10几个ui，面试过了3个人选，一个已经上班一个星期，我请首款，就一直拖着，然后我后面两个入职的人，直接说不要了，钱也一直不给，问就是让等着，态度特别不好，我一直好生好气的在沟通，给不起钱你找什么猎头是吧！就一万块钱，也没多少，送给你也无所谓，一直绕圈子 信凯所谓的技术负责人，不能做主还想让人给你干活，白嫖 大家遇见这个面试的负责人记得避坑 @RayOoorah 内容来自网友投稿，本站不做任何审核、有争议联系客服 - 全网吃瓜群众 狗推海外素材

大学生毕业怎么找工作啊，去个校招上来就问你有没有工作经验的，我真想骂啊。校招投了十家公司好几家没消息的就是拉了个群面试也不面试的

大学生毕业怎么找工作啊，去个校招上来就问你有没有工作经验的，我真想骂啊。校招投了十家公司好几家没消息的就是拉了个群面试也不面试的，而且那些hr回个消息要命一样，就剩一个月了毕业了，不会一毕业就失业吧 #秘密 #求助 投稿自己的秘密，忏悔，倾诉，发泄你的故事。 投稿 @tcj188_bot