【书名】信条:成就非凡事业的20条原则

【书名】信条:成就非凡事业的20条原则 【作者】拉斐尔·巴齐亚格 【格式】#epub #mobi #azw3 #pdf 【分类】#商业 #自我提升 【简介】本书基于对20多位白手起家的亿万富豪的面对面采访而提炼总结并写作而成,提供了这些亿万富翁企业家自己讲述的第一手知识。作者与包括曹德旺、蔡东青、沈财福、奇普·威尔逊、纳拉亚纳·穆尔蒂等在内的世界上最优秀的企业家合作了数年,将他们的成功秘密提炼成20条原则,正是这些原则,使他们能够从零开始,在一生中创造数十亿美元的价值,为当地和世界做出了巨大贡献。 下载 频道 群组 商务

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信条:成就非凡事业的20条原则

信条:成就非凡事业的20条原则 简介:在《信条:成就非凡事业的20条原则》这本资料中,你将获得关于信条:成就非凡事业的20条原则的系统性学习体验。从基础到深入,涵盖多个知识点,让你轻松掌握相关内容,并运用到实际生活或工作中。 标签: #信条#学习#成长#进步 文件大小NG 链接:

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【书名】创业家书:低风险高胜率的8条创业家规 【作者】蔡聪 【格式】#epub #mobi #azw3 #pdf 【分类】#商业 #创业 #自我提升 【简介】本书作者是一位具有丰富创业和投资经验的实战派人士,提炼总结了十几年的创业和投资经验教训,通过大量真实的案例深度剖析了企业家精神,讲解了如何从0到1创立一家企业,具体包括选择赛道、理解创业企业的发展规律、执行精益创业、设计创业项目的商业模式、通过对公司规则的理解控制创业风险、让企业走上资本之路等。 下载 频道 群组 商务

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【书名】创新与企业家精神 【作者】彼得·德鲁克 【格式】#epub #mobi #azw3 【分类】#管理学 #创新 #企业家 #企业家精神 #彼得·德鲁克 【简介】人人都知道创新的重要性,激烈的竞争,瞬息万变的市场和技术已经让人们对此深信不疑,但关键问题是,该如何进行创新呢?创新是每位高层管理者的职责,它始于有意识地寻找机遇。如果你懂得在哪里以及如何寻找创新机遇,你就能系统化地管理创新;如果你懂得运用创新的原则,你就能使创新发展为可行的事来。这就是德鲁克在《创新与企业家精神》中为我们揭示的重点。如何寻找创新机遇?将创意发展可行的事业有何原则和禁忌?什么样的政策和措施才能使机构成功地孕育出企业家精神?具有企业家精神的机构如何组织和配备人员?如何成功地将一项创新引入市场,赢得市场?德鲁克在经典之作《创新与企业家精神》中,首次将实践创新与企业家精神视为所有企业和机构有组织、有目的、系统化的工作,并与我们共同探讨这些问题的答案。 阅读: 频道:@sharebooks4you 群组:@sharing_books4u

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写 prompt 的 26 条参考原则。

写 prompt 的 26 条参考原则。 这篇论文 () 总结了 26 条优化 prompt 的原则。我读完,感觉有点像是 OpenAI 官方提示词指南加上最近流行的几个技巧,比如给小费技巧「I'm going to tip you $300K for a better answer.」 还是可以当做一个很好的入门参考。 受 @杨昌 的启发,调整了一下用 Kimi 读论文的基本工作流。既然 Kimi 这么能翻,那能者多劳,多翻点吧。调整后的工作流如下: 第一步:逐句翻译论文的摘要和结论。 论文的摘要和结论很好地展现了论文基于什么背景,用什么方式解决什么问题,最后得到一个什么样的结果。 所以,Kimi,开始翻吧。参考提示词:这是一篇论文,请帮我逐句翻译论文的摘要 (Abstract) 和结论 (Conclusion)。 论文总结的 26 条原则中,有一条是不需要使用像“请”这样的礼貌用语。哎呀,这个手它不听使唤呀。 第二步:从 5 个方面进行总结。 参考提示词: 比起上一个版本,去掉了列出核心观点,因为我用下来,核心观点基本是对解决方案的复述。增加了一个方案局限性总结。 第三步:还是从 What、Why、How 的角度问问题。取决于你想了解什么,想到什么就问什么。反正 Kimi 的上下文窗口足够长。我个人还是习惯让 Kimi 先列出问题相关原文再回答。 参考提示词: 26 条原则提升结果参考图六。当然,所有的方案都是有适用条件的。这个结果是基于论文自己的数据集。 另外,论文作者很贴心,把 26 条原则和相应的 prompt 例子整理成文档了,见:

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【书名】营销的四大原则与六大要务 【作者】诺埃尔·凯普 【格式】#epub #mobi #azw3 #pdf 【分类】#商业 #营销 #自我提升 【简介】本书系统阐述了营销的核心原则和操作要务,旨在帮助企业管理者制定有效的市场战略。书中提出的“四大营销原则”包括选择性、集中度、顾客价值和差异化优势,而“六大营销要务”则涵盖选择业务市场、明确目标细分市场、设定战略方向、设计营销手段、获得其他部门支持以及监督执行与业绩评估。这些原则和要务被全球企业广泛认可,帮助跨国公司如宝马、欧莱雅等克服经营困境,实现突破性发展。 下载 频道 群组 商务

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