迪拜haoyang招聘安卓、前端、Java、产品经理、UI设计 、测试
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福利待遇：
1.基本福利：提供住宿及日常用品，入住市中心商务公寓1-4人/间【专员4人，组长2人间，主管1人间】，生活用品免费提供，专业保姆提供清洁、洗衣服务。不住宿舍，房补1200AED-3000AED(分职级).住宿家电齐全，自带免费Wifl，高级公寓楼，上下班公司专车接送；
2. 节日礼金：每月团建费100AED，生日礼金400AED加生日礼物，国内法定节假日3倍底薪+红包：端午节800AED，中秋节800AED，元旦400AED，春节400AED加一个月薪资。
3.薪资涨幅：根据工作考核表现转正后每季度有一次调薪机会：1000-5000R/次（半年内未涨薪的可优先）
4.年终福利：13-16薪+春节红包
5. 带薪年假：根据公司年假政策，在职满半年后可享受 15 天的带薪年休假，可选择回国探亲或到周边国家旅游，公司报销来回机票费用；若主动放弃带薪年休假则可申请年假未休补贴：发放一次性奖励 7000 元-20000元（分职级）；
6.其他假期：带薪休婚假、丧假、产假、年假等，相关假期，并享受回国休假机票、签证往返报销
7. 全勤奖：每月实际出勤天数与当月应出勤天数一致或无请假、缺勤、迟到及早退，公司将奖励500 元；加班工资1.5倍，节假日3倍。
8.员工忠诚奖：合同期满时，经双方达成共识，员工自愿与公司续签，公司将发放一次性奖励20000元；
9. 医疗报销：每月可报销不超过2000R的医疗费用
10. 员工培训：公司拥有完善的培训体系，包括：入职培训、技能培训、管理培训等~
11.集团承诺：疫情期间，在职员工如感染新冠，公司提供全面治疗费用直至痊愈。
请联系 @js_stark888@OWEN1203 了解更多招聘信息
