#网友吐槽#江南维护组长小九离职卡程序随意扣除薪资，

#网友吐槽#江南维护组长小九离职卡程序随意扣除薪资， 这钱进谁口袋了，自己心里有数！入职谈好底薪15000起，离职就变卦说底薪10000上班九天发7700p钱呢，你拿着不觉得烧手吗，组上四五十人被你搞得剩一二十人了，心里没点逼数？ 多少人在你手上过的工资都被你吃了！所谓集团规定根本拿不出任何条例，裙带关系的人入职各摸鱼拿高工资，认真办事的月月拿底薪，你他妈良心呢，狗东西，吃这么多钱当棺材本吗！买车，开店的钱怎么来的？建议江南的好好检查一下，烂完了，狗都不愿意去！大家擦亮眼睛，千万别去这种人组上，要不然够你受的！

#江南曝光江南维护组长小九离职卡程序，随意扣除薪资，这钱进谁口袋了，自己心里有数！入职谈好底薪15000起，离职就变卦说底薪10

#江南 曝光江南维护组长小九离职卡程序，随意扣除薪资，这钱进谁口袋了，自己心里有数！入职谈好底薪15000起，离职就变卦说底薪10000上班九天发7700p钱呢，你拿着不觉得烧手吗，组上四五十人被你搞得剩一二十人了，心里没点逼数？ 多少人在你手上过的工资都被你吃了！所谓集团规定根本拿不出任何条例，裙带关系的人入职各摸鱼拿高工资，认真办事的月月拿底薪，你他妈良心呢，狗东西，吃这么多钱当棺材本吗！买车，开店的钱怎么来的？建议江南的好好检查一下，烂完了，狗都不愿意去！大家擦亮眼睛，千万别去这种人组上，要不然够你受的！ - 投搞曝料：@labi1858

曝光江南维护组长小九离职卡程序，随意扣除薪资，这钱进谁口袋了，自己心里有数！入职谈好底薪15000起，离职就变卦说底薪10000

曝光江南维护组长小九离职卡程序，随意扣除薪资，这钱进谁口袋了，自己心里有数！入职谈好底薪15000起，离职就变卦说底薪10000上班九天发7700p钱呢，你拿着不觉得烧手吗，组上四五十人被你搞得剩一二十人了，心里没点逼数？ 多少人在你手上过的工资都被你吃了！所谓集团规定根本拿不出任何条例，裙带关系的人入职各摸鱼拿高工资，认真办事的月月拿底薪，你他妈良心呢，狗东西，吃这么多钱当棺材本吗！买车，开店的钱怎么来的？建议江南的好好检查一下，烂完了，狗都不愿意去！大家擦亮眼睛，千万别去这种人组上，要不然够你受的！ - 投搞曝料：@labi1858

#江南体育 #吐槽 #亚系 #脖子

#江南体育 #吐槽 #亚系 #脖子 江南奴隶收容所亲身经历真实体验感： 好嗨哟！好快乐！感觉人生达到了巅峰！ 第一篇 究竟是道德的沦陷还是任性的毁灭？！业绩岗位杀员工猪 努力干！老板明年换兰博基尼。 1：开发资源相当优质，几十块的粉。 2:部门分成模式非常合理化，底薪你月月拿。 3：上十几块的粉，要你每天3个新增个起。不完成每天上14到15小时。 4.做维护天天加班，只有画饼，负盈利提成0。 5.不按照操作来做事，不加班罚款。 这么好资源你赚不到钱？一天14个小时你想摸鱼？能赚的都是江南前身 开出来大哥的人 你想离职？底薪1.5万。离职直接给你1万。负盈利少算你资源工具费，我就问你祖宗在下面保护你累不累。你得把过河拆桥表现得淋漓尽致。 真的非常人性化的管理非常感人，有空问问小吴在国家单位踩裁缝机是不是要做满20个小时。 投诉专线都是挂旗号，江南里面管理你懂天地玄黄，你们被压榨的人这些管理都是你祖宗，他想咋耍就咋耍。 如果你的生活太美好了！觉得你是来这个世界渡劫的你就去里面享受美好时光吧。 最终你会明白原来江南天天被爆光的都是真的

曝光半岛推广组长 #宝藏 拖欠员工底薪提成

曝光半岛推广组长 #宝藏 拖欠员工底薪提成 网友投稿：原江南10部资源组长，后面转三亿之后去半岛开组，我从4月份经前组长推荐去跟他做，每个月都有盈利，6月份百万盈利，三个月扶持，我第二个月就自负盈亏开始做，在半岛的时候，我一个人的数据，占整个组一半，后面8月底半岛合并开云，忽悠去aoa继续给他做，做到10.15日没法工资 我提离职，现在信息都不回，还欠我8月份提成，9月底薪+奖励，10月底薪，欠6-7个人工资底薪不发，你在半岛做的事，用彩金代代充套现金，几十万，那员工入职红包，介绍人返佣，员工离职还让自己赔付，套资源费，还有你的个人信息，真实姓名，家庭住址，这个钱你不给我，我们就赌一把，看谁留在菲律宾 至于你说的我线红的事，你让我半岛离职的时候，给我说，半岛的提成继续拿，现在aoa红了就说没钱，那我半岛的盈利，你怎么不说给我，嘴里说着不会亏待我，现在底线都没了，我光脚的不怕你穿鞋的，你住哪里，每天去哪里，我已经知道了，钱不给，你出门小心点！ 点击订阅今日聚焦曝光频道   投稿爆料：@jx586

半岛体育宝藏 亚博系组长跑员工底薪提成

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