#众星人事主管 #七月   这么多年一直盘踞在西港老皇乐贩卖人口 ,这么多年有多少同胞被你残害,有多少人被你卖到了最黑暗的公司到

#众星人事主管 #七月   这么多年一直盘踞在西港老皇乐贩卖人口 ,这么多年有多少同胞被你残害,有多少人被你卖到了最黑暗的公司到现在是生是死不为人知!! 老皇乐人事主管七月希望中国公安部和大使馆高度重视这个人,盘踞西港多年贩卖人口不下百人,早晚会有和你清算的一天,被七月卖掉的兄弟们可以联名提供这个恶魔信息集体举报!! 恶意曝光离职人员信息,让提供真凭实据又拿不出来,在老黄乐做了一年人事,离职现在已经超过一年半,基本上离职以后跟众星没有任何联系,但是见不得别人好,自己公司找不到人就靠抹黑别人人事,之前他还是组长的时候在他手下做组员,只会一味pua下面员工,自己一个人招不到,差点被主管开除,后面靠拍马屁上位当上主管以后作威作福更加变本加厉,作为一个没有赔付的人事,都不能自由外出,经常以报备权限限制组员人身自由,甚至离职那个月还要我给200美金作为好处费才批我离职。跟他同事过的人事无一不深受其害。本人作为一名老人事,在老黄乐做了一年人事,本想着好聚好散,没想到时隔一年半,还能被前前前前任主管恶意抹黑,真是寒心!!

相关推荐

封面图片

#全网曝光 离职一年半仍遭抹黑?众星人事主管被曝恶行累累

#全网曝光 离职一年半仍遭抹黑?众星人事主管被曝恶行累累 一名前人事员工爆料,众星人事主管不仅恶意曝光离职人员信息,还在公司内部疯狂PUA下属,甚至限制人身自由。 该员工表示,自己在老黄乐工作一年后离职,与众星早已没有任何联系,却仍被前主管抹黑。过去,该主管在任职期间能力低下,招不到人却甩锅给下属,险些被主管开除。后来,他靠拍马屁上位,作威作福更甚。作为一名无赔付的人事,该员工在职期间甚至被限制外出,离职时还被索要200美金“好处费”才获批。 众多曾共事的同事都深受其害,如今竟然时隔一年半仍被抹黑,让爆料人直呼寒心。

封面图片

#群友回应:众星人事主管恶意曝光离职人员信息,让提供真凭实据,在老黄乐做了一年人事,离职现在已经超过一年半,基本上离职以后跟众星

#群友回应:众星人事主管恶意曝光离职人员信息,让提供真凭实据,在老黄乐做了一年人事,离职现在已经超过一年半,基本上离职以后跟众星没有任何联系,但是见不得别人好,自己公司找不到人就靠抹黑别人人事。 之前他还是组长的时候在他手下做组员,只会一味pua下面员工,自己一个人招不到,差点被主管开除,后面靠拍马屁上位当上主管以后作威作福更加变本加厉,作为一个没有赔付的人事,都不能自由外出,经常以报备权限限制组员人身自由,甚至离职那个月还要我给200美金作为好处费才批我离职。 跟他同事过的人事无一不深受其害。本人作为一名老人事,在老黄乐做了一年人事,本想着好聚好散,没想到时隔一年半,还能被前前前前任主管恶意抹黑,真是寒心。

封面图片

#群友回应: #众星 人事主管恶意曝光离职人员信息,让提供真凭实据,在老黄乐做了一年人事,离职现在已经超过一年半,基本上离职以后

#群友回应: #众星 人事主管恶意曝光离职人员信息,让提供真凭实据,在老黄乐做了一年人事,离职现在已经超过一年半,基本上离职以后跟众星没有任何联系,但是见不得别人好,自己公司找不到人就靠抹黑别人人事。 之前他还是组长的时候在他手下做组员,只会一味pua下面员工,自己一个人招不到,差点被主管开除,后面靠拍马屁上位当上主管以后作威作福更加变本加厉,作为一个没有赔付的人事,都不能自由外出,经常以报备权限限制组员人身自由,甚至离职那个月还要我给200美金作为好处费才批我离职。 跟他同事过的人事无一不深受其害。本人作为一名老人事,在老黄乐做了一年人事,本想着好聚好散,没想到时隔一年半,还能被前前前前任主管恶意抹黑,真是寒心。

封面图片

#群友回应:#众星人事主管恶意曝光离职人员信息,让提供真凭实据,在老黄乐做了一年人事,离职现在已经超过一年半,基本上离职以后跟众

#群友回应:#众星人事主管恶意曝光离职人员信息,让提供真凭实据,在老黄乐做了一年人事,离职现在已经超过一年半,基本上离职以后跟众星没有任何联系,但是见不得别人好,自己公司找不到人就靠抹黑别人人事。 之前他还是组长的时候在他手下做组员,只会一味pua下面员工,自己一个人招不到,差点被主管开除,后面靠拍马屁上位当上主管以后作威作福更加变本加厉,作为一个没有赔付的人事,都不能自由外出,经常以报备权限限制组员人身自由,甚至离职那个月还要我给200美金作为好处费才批我离职。 跟他同事过的人事无一不深受其害。本人作为一名老人事,在老黄乐做了一年人事,本想着好聚好散,没想到时隔一年半,还能被前前前前任主管恶意抹黑,真是寒心。

封面图片

网友投稿:(我将心中的不满对dip的一家人事主管说)

网友投稿:(我将心中的不满对dip的一家人事主管说) 吐槽一下dip的一家人事主管,公司老板很nice,为人善良耿直,在他家公司呆过的推推应该都认识,公司老板叫刀哥,公司对推推们的福利待遇各方面都挺不错的。但是一个好的公司里面总会有一两个搅屎棍,那搅屎棍就是公司的人事主管,人称大军天天说和刀哥拜把子兄弟 我在想刀哥看到这篇文章如何感想 何为搅屎棍,大家应该都明白肯定是喜欢剑走偏锋来搞些旁门左道整得公司人心惶惶乌烟瘴气的。最看不惯大军和财务勾搭一块算账的时候,说句不好听的。你一个人事主管有什么账和财务天天算,还不是算计的推广那点辛苦钱 「和财务没关系,财务是个挺正直善良的小姑凉」 老人事都知道唯一的收入来源就是拼命招人,拿人头提成,或者抽你招的推广提成点,再不济就是坏一点去卖人,但是我吐槽的这个人事大军会刷新你们的三观 成天就想着去恐吓公司推广不离职,强行用各种理由一拖再拖,其次就是想着吃推广半年/一年补贴钱,离职当月还不给你提成 (去年呆一年的老员工送14por max的福利,被大军玩成提前发放下半年补贴,离职赔付5000D) (眼瞅六个月领补贴活生生给你拖到第九个月发,一年的补贴也是如此,很多人就会疑问讲不是发了吗,其实这只是恶心的开始当你第九个月领了补贴想要离职的时候,会让推广吐出来补贴钱,最后让你走提离职当天写离职单,然后他不批准你离职,写离职申请一个月后才算自动离职,否则当月底薪算你强行离职罚款扣除硬生生拖你2个月,还有走掉的人关于提成问题,底薪人家都给你吃了,提成那不就是正当理由说离职当月无提成?) 走刀哥公司出来的老朋友很多,好多兄弟也都认识,在大军所在的盘口就像坐流水席,包括现在东2-601主管都是大军卷钱的炮灰,空壳主管无开除推广权利,希望601小白主管不要被大军洗脑,大军是毛本事没有,吃钱留人一套一套的,不信你看我说的条条案例正中大军下怀,简直笑死了人 替601在职员工摸坑 替离职的兄弟打抱不平 被大军坑过的推推站出来点评下 广告专栏 1⃣乐发娱乐代理最高返佣55% 2⃣玩艺空间滤嘴滤芯盘子柬现货 3⃣梦幻西游手游私服 4⃣HH德州牛仔德扑圈顶级俱乐部 5⃣MAHAPAY直营印度支付UPI全球招商招代理 6⃣支持上压 支持担保 7⃣南宫官方频道送188 8⃣迪拜蓝海湾会所’ 【 爆料投稿】【爆料交流中心】【签证查询】

封面图片

网友投稿:(我将心中的不满对dip的一家人事主管说)

网友投稿:(我将心中的不满对dip的一家人事主管说) 吐槽一下dip的一家人事主管,公司老板很nice,为人善良耿直,在他家公司呆过的推推应该都认识,公司老板叫刀哥,公司对推推们的福利待遇各方面都挺不错的。但是一个好的公司里面总会有一两个搅屎棍,那搅屎棍就是公司的人事主管,人称大军天天说和刀哥拜把子兄弟 我在想刀哥看到这篇文章如何感想 何为搅屎棍,大家应该都明白肯定是喜欢剑走偏锋来搞些旁门左道整得公司人心惶惶乌烟瘴气的。最看不惯大军和财务勾搭一块算账的时候,说句不好听的。你一个人事主管有什么账和财务天天算,还不是算计的推广那点辛苦钱 「和财务没关系,财务是个挺正直善良的小姑凉」 老人事都知道唯一的收入来源就是拼命招人,拿人头提成,或者抽你招的推广提成点,再不济就是坏一点去卖人,但是我吐槽的这个人事大军会刷新你们的三观 成天就想着去恐吓公司推广不离职,强行用各种理由一拖再拖,其次就是想着吃推广半年/一年补贴钱,离职当月还不给你提成 (去年呆一年的老员工送14por max的福利,被大军玩成提前发放下半年补贴,离职赔付5000D) (眼瞅六个月领补贴活生生给你拖到第九个月发,一年的补贴也是如此,很多人就会疑问讲不是发了吗,其实这只是恶心的开始当你第九个月领了补贴想要离职的时候,会让推广吐出来补贴钱,最后让你走提离职当天写离职单,然后他不批准你离职,写离职申请一个月后才算自动离职,否则当月底薪算你强行离职罚款扣除硬生生拖你2个月,还有走掉的人关于提成问题,底薪人家都给你吃了,提成那不就是正当理由说离职当月无提成?) 走刀哥公司出来的老朋友很多,好多兄弟也都认识,在大军所在的盘口就像坐流水席,包括现在东2-601主管都是大军卷钱的炮灰,空壳主管无开除推广权利,希望601小白主管不要被大军洗脑,大军是毛本事没有,吃钱留人一套一套的,不信你看我说的条条案例正中大军下怀,简直笑死了人 替601在职员工摸坑 替离职的兄弟打抱不平 被大军坑过的推推站出来点评下

🔍 发送关键词来寻找群组、频道或视频。

启动SOSO机器人