#缅甸曝光 妙瓦底12号码头富力园区黑心公司:扣款罚款套路深,员工血泪控诉

#缅甸曝光 妙瓦底12号码头富力园区黑心公司曝光:扣款罚款套路深,员工血泪控诉 曝光位于妙瓦底12号码头富力园区E栋7103和7188办公室的黑心公司,这两个办公室属于同一家公司,但内部管理混乱、制度极其黑暗,以下是员工的血泪控诉: 黑心主管与离职陷阱 • 公司主管“秘书”和“小白”最为黑心,下面还有“走狗”夏天,他们以各种名目克扣员工的费用: • 虚构介绍费:员工入职时,明明没有收取介绍费,但离职时主管却强行扣费。只有在朋友明确证明未收取介绍费后,才勉强解决。 • 床单被套费用:员工自费购买的床单被套,离职时公司仍强行扣除2200泰铢。 • 离职赔付套路:若员工未满6个月,公司会以辞职赔偿车费和介绍费为由乱扣钱。满5个月时,公司更是趁机提前辞退员工,避免支付正常离职补偿。 苛刻的工资与罚款制度 • 底薪变相减少:原定底薪7000泰铢,每月加500,封顶8000。但后期改为有业绩考核,考核不达标每周扣1000泰铢,一个月扣至4000-5000泰铢不等,最低仅剩6000泰铢。 • 罚款无底线: • 流量卡罚款:公司提供5G流量卡,要求25天用满流量,否则每台工作手机罚500泰铢,员工管理10台手机,罚款金额巨大。 • 莫须有罚款:闭眼几秒罚2000泰铢;迟到1分钟罚1000泰铢;看新闻也要罚款。 • 运营失误由员工买单:公司不找专业卡商,客户跑路导致损失,直接算在员工头上。 恶劣的生活条件 • 宿舍环境极差:7-8人挤在一个小房间,卫生间只有一个,虫害严重,杀虫剂用不完,员工身体健康受损。 • 离职无保障:公司要求提前1个月报备离职,但具体时间不明确,随时要求离开,毫无缓冲时间。员工试图找老板沟通,却被告知“老板不在”。 忠告:早日脱离黑心公司 在妙瓦底12号码头富力园区工作的朋友们,请尽早辞职,远离这种压榨员工、罔顾权益的黑心公司!为自己和未来着想,不要等到公司倒闭,一分钱都拿不到才后悔莫及。 PS:画大饼吃不饱,罚款倒是花样百出。

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#网友曝光#妙瓦底 #12号码头 #富力园区黑心公司:扣款罚款套路深,员工血泪控诉

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#持续曝光 妙瓦底 12号码头 富力园区 扣款罚款套路深,员工血泪控诉

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妙瓦底富力园区曝光:扣款罚款套路深,员工血泪控诉

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