【Amber Group暂停扩张计划且取消零售业务，并称已融资5000万美元】

【AmberGroup暂停扩张计划且取消零售业务，并称已融资5000万美元】12月9日消息，加密货币公司AmberGroup表示，该公司已从一个新的主权基金筹集了约5000万美元的资金，交易将于1月宣布，这仅达到了其1亿美元融资计划的一半。新资本对该公司的估值为30亿美元，与2月份持平，与年初希望筹集的100亿美元相去甚远。此外据彭博社报道，知情人士透露，AmberGroup正取消零售业务并终止与切尔西足球俱乐部的赞助协议。该公司的裁员比例超40%，即将目前的约700人削减至不到400人，早些时候该公司员工曾达到约1100人。知情人士称，AmberGroup与切尔西足球俱乐部的赞助协议为每年价值2000万英镑，Amber正在走法律程序以终止协议。

有多名平安银行员工表示，其本人及所在部门当月绩效奖金出现不同程度“打折”，且波及范围甚广。有员工表示，人力资源部对本次绩效打折的

有多名平安银行员工表示，其本人及所在部门当月绩效奖金出现不同程度“打折”，且波及范围甚广。有员工表示，人力资源部对本次绩效打折的解释口径不一，但整体看波及全员，核心原因是公司一季度业绩不佳致整体的奖金包缩水。有员工转述人力资源部的口径称，本次打折没有统一降薪方案，主要根据不同部门和岗位考核的结果来发放。从该行员工处获悉的一份“规则”显示，除考核前10%绩效不打折之外，其余按不同梯次有不同程度打折，幅度从9折到零发放不等。有员工称，部分业务部门如信用卡、汽车金融等甚至全员打六折起。财联社记者注意到，平安银行此前公布的一季报显示，营收同比下降14%，盈利同比增长2.3%，净息差同比下降62个基点。（财联社）

【彭博社将提供机构加密交易功能】

【彭博社将提供机构加密交易功能】2月24日消息，AlanHoward旗下的ElwoodTechnologies宣布将于与彭博社进行战略整合，此次整合面向使用彭博社资产和管理投资管理器(AIM)的机构客户，AIM是一种买方订单管理系统。该整合将Elwood的机构加密货币交易能力与彭博社的数据、分析和工作流程工具相结合，使AIM平台上的金融机构和投资经理能够捕获和管理他们的加密投资以及其他投资组合，以实现统一的投资流程。整合将于2022年第二季度完成并可供Elwood和彭博社AIM的共同客户使用。（Theblock）

【Meta将进一步削减员工奖金，绩效考核更频繁】

【Meta将进一步削减员工奖金，绩效考核更频繁】2023年03月29日08点48分3月29日消息，Meta周一在一份备忘录中告诉中高层干部，在2023年年终评估中被评为“满足大部分要求”的员工，将在2024年3月获得的奖金和股票奖励会有一定程度缩水，并且更频繁地评估员工绩效。根据备忘录，该等级的奖金乘数已降至65%。内部文件显示，之前这一乘数为85%。此外，公司正将员工绩效评估的频率转回一年两次。 （鞭牛士）

【彭博社：加密行业2023年迄今裁员岗位数已超过2000个】

【彭博社：加密行业2023年迄今裁员岗位数已超过2000个】2023年02月25日08点31分2月25日消息，据彭博社披露的数据，加密行业2023年迄今已裁掉超过2,000个工作岗位。此外，自2022年以来裁员最多的三家加密公司分别是Crypto.com、Coinbase和Kraken，这三家公司裁员数量均超过1000人，GeminiTrust、AmberGroup、Blockchain.com和SilvergateCapital分列4-7位，但裁员数量都不高于500人。

网曝特斯拉上海工厂克扣员工绩效 马斯克称将进行调查

网曝特斯拉上海工厂克扣员工绩效马斯克称将进行调查近日有特斯拉上海工厂的员工近日在网上发帖称，在刚刚过去的周末，其被告知工厂计划削减他们的绩效奖金，这让他们感到不满，于是开始在网上向公众，同时也向特斯拉CEO埃隆马斯克求助。没想到马斯克竟然真的注意到了这件事，其在回应时表示，将对该事件进行调查。日前据海外媒体报道，一些特斯拉上海超级工厂的员工称，他们的主管告诉他们，由于工厂的整体业绩下降和一起安全事故的影响，他们的季度奖金将会减少约2000元人民币，这里的安全事故发生在今年2月份，一名焊接车间的员工死亡，调查结果显示，该员工自己担有责任。员工在上海特斯拉贴吧中发帖称：“上海特斯拉工厂中，普通员工收到了公司恶意扣除工资的通知。原因是公司因为出现安全事故需要赔偿，以此为由降低全员工绩效分，相当于公司’合法’利用规定，从每个一线员工绩效工资中扣除了2000多元人民币。以我身边的同事为例，我感到非常不公平和无奈。”()频道：@TestFlightCN