特斯拉将裁减超 10% 全球员工

特斯拉将裁减超10%全球员工据美国媒体15日报道,特斯拉首席执行官埃隆・马斯克在致员工的内部电子邮件中表示,该公司将裁减超过10%的全球员工,以削减成本并提高生产率。马斯克在电子邮件中称,特斯拉的“快速增长”导致了“某些领域的角色和工作职能的重复”。“为公司下一阶段的增长做好准备,审视公司的各个方面以降低成本和提高生产率是极其重要的。”马斯克说,经过彻底审查,做出艰难的决定,将全球员工人数减少10%以上。他表示这将使公司保持精简、创新并进入下一个增长周期。根据特斯拉全球员工数量计算,此次裁员影响的员工超过1.4万人。特斯拉公司电动车今年一季度全球交付量比去年同期下降近9%,为近4年来首次季度同比交付量下滑。(新华社)

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特斯拉将在全球裁员超过10%的员工,以应对销量下降和电动汽车价格战。特斯拉首席执行官埃隆・马斯克在X平台发文称:“大约每5年,我们就需要重组和精简公司一次,来实现下一阶段的增长。”电池开发主管德鲁・巴格利诺和负责公共政策的副总裁罗汉・帕特尔也宣布离职。马斯克在内部通知中称:“当我们为公司下一阶段的增长做好准备时,审视公司的各个方面以降低成本和提高生产率是极其重要的。作为这项努力的一部分,我们对组织进行了彻底审查,做出艰难的决定,将全球员工人数减少10%以上。”特斯拉本月称,由于降价未能刺激需求,其第一季度全球汽车交付量出现近四年来首次下降。包括比亚迪在内的中国电动汽车生产商正在推出更便宜的车型。本月早些时候,路透社报道称特斯拉取消了一款被期望推动大众市场增长的廉价汽车。虽然马斯克回应表示“路透社在撒谎”,但他并未详细说明。Electrek亦于15日报道,廉价汽车项目资金已被取消,许多参与该项目的人已被解雇。(,竹新社)

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【#特斯拉全球裁员10%,电池部门负责人辞职】据社交媒体平台X(原推特)及晚点财经消息,特斯拉CEO#马斯克4月15日发全员信,确认全球裁员10%。按照特斯拉2023年底员工人数估算,将波及约1.4万人。马斯克称裁员是为降成本和提高生产率,为公司下一阶段的发展做好准备。在特斯拉宣布裁员前一天,公司电池部门负责人DrewBaglino官宣离职。他2006年加入特斯拉,负责领导4680电池项目,直接向马斯克汇报。Baglino称,他做出了一个艰难的决定,在任职18年后离开特斯拉,并称多年来她一直非常感谢能与特斯拉无数才华横溢的人一起工作,并向他们学习。

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Spotify本周将裁减部分员工根据其第三季度财报,Spotify目前有大约9800名员工。Spotify将加入许多最近裁员的科技公司的行列。早在去年11月,Meta公司宣布裁减11000多名员工。同月,在这家流行的微博客公司被商业大亨埃隆-马斯克(ElonMusk)收购后,Twitter将其员工人数减半。作为传统IT大厂,惠普将在未来三年内裁减多达10%的员工,特斯拉在经历股票大面积下跌后也宣布将在本季度裁员。最近,微软确认将裁撤1.1万个职位,而亚马逊将裁减约1.8万名员工,作为更广泛的成本削减措施的一部分。上周,Google也宣布了一项重大裁员计划,告别了约12000名员工。Spotify尚未对这一问题发表评论。...PC版:https://www.cnbeta.com.tw/articles/soft/1340629.htm手机版:https://m.cnbeta.com.tw/view/1340629.htm

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马斯克发全员信:特斯拉将裁员10%波及逾14000人为此,特斯拉做出了这一艰难的决定,在全球范围内裁员10%以上。马斯克称:“没有什么比这更令我感到痛恨的了,但这是必须要做的,尽管说再见的那一刻格外艰难。”虽然没有一个确切的百分比,但“超过10%”意味着至少将有14000名员工被解雇,因为特斯拉当前的员工总数约为14万人。有报道称,一些员工已经被锁定在公司系统之外。在过去的几个月里,特斯拉似乎一直在为新一轮裁员做准备。特斯拉曾告知公司经理,要求他们确定其团队的关键成员,并暂停了一些股票奖励,也取消了一些员工的年度考核。自2017年以来,特斯拉在全球范围内进行过数次较大规模的裁员。2022年6月,马斯克曾在一封发给特斯拉高层的邮件中称,他对经济有一种“超级糟糕的感觉”,特斯拉需要裁减约10%。以下为马斯克的全员信全文:多年来,我们发展迅速,在全球各地设立了多家工厂。但随着这种快速增长,某些领域的角色和工作职能也出现了重复。当我们为公司下一阶段的增长做准备时,评估公司的方方面面以降低成本并提高生产率是极其重要的。作为这一努力的一部分,我们对公司的组织架构进行了彻底的审查,并做出了艰难的决定,在全球范围内裁员10%以上。没有什么比这更令我感到痛恨的了,但这是必须要做的。这将使我们变得精干、创新,以更好地迎接下一个增长阶段。我要感谢每一位即将离开特斯拉的人,感谢他们多年来的辛勤工作。我非常感谢你们为公司的使命做出的诸多贡献,我们也祝愿你们在未来的机会中一切顺利。说再见的那一刻格外艰难。对于那些继续留任的员工,我要提前感谢你们能面对未来的艰巨任务。我们正在研发汽车、能源和AI领域一些最具革命性的技术。随着我们为公司下一阶段的增长做准备,你们的决心将使我们的目标发生巨大改变。感谢大家,埃隆      ...PC版:https://www.cnbeta.com.tw/articles/soft/1427396.htm手机版:https://m.cnbeta.com.tw/view/1427396.htm

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传马斯克再解雇特斯拉两名高管员工信直指企业“躺平”文化报道称,最新被开除的两位高管分别为超级充电(Supercharger)业务的高级主管RebeccaTinucci和新车项目负责人DanielHo,两人将于当地时间周二上午离职。马斯克还计划解雇Tinucci和Ho的所有下属员工,其中仅超级充电业务就有约500人。报道还提到,前高管RohanPatel领导的特斯拉公共政策和业务发展团队也将被解散。据称马斯克在电子邮件中写道,“希望这些行动表明,我们需要在员工人数和成本削减方面保持绝对的‘硬核’(hardcore)。虽然一些高管人员正在认真对待,但大多数人还没有这样做。”硬核原本指在上世纪七十年代从朋克分化出的较激烈、较极端的一个分支。马斯克在此处指的是“奋斗”精神以及高强度的工作状态,有些类似与“狼性”,与“躺平”“佛系”网络热词相对应。值得一提的是,马斯克在“断臂式”推特大裁员后也向推特员工发出过一封“要么硬核要么走人”(Hardcoreorleave)的邮件:“要不选择接受高强度的工作,要不就立刻拿钱走人。”本月早些时候,马斯克在给员工的邮件中宣布,特斯拉将裁减超过10%的全球员工。根据特斯拉提交给美国证券交易委员会(SEC)的文件,截至2023年底,公司在全球拥有140,473名员工,按此计算裁员涉及的员工数量或达1.4万人以上。马斯克称,此举是为了削减成本并提高生产率。先前发布的报告显示,公司第一季度共交付了386,810辆汽车,自2022年第三季度以来首次跌破40万辆的关口,远低于分析师先前平均预期的449,080辆,同比降幅超过了8.5%。在宣布1.4万人裁员后,本周早些时候,Patel和另一位核心高管——动力总成及能源工程高级副总裁DrewBaglino宣布离开效力18年的公司。...PC版:https://www.cnbeta.com.tw/articles/soft/1429225.htm手机版:https://m.cnbeta.com.tw/view/1429225.htm

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