劳工局依法审批外雇 持续减少外地雇员数量

劳工局依法审批外雇持续减少外地雇员数量#劳工事务局特区政府一直恪守输入外地雇员仅为临时补充本地人力资源不足的政策。在任何情况下,对于本地居民有意向及具条件担任的职位,企业必须优先聘用本地居民。对于近日有媒体指某综合旅游休闲企业的本地雇员聘用人数与外地雇员人数比例偏低的情况,需说明的是,关于六间综合旅游休闲企业的外地雇员申请及检视本地雇员聘用状况,特区政府均会以集团形式为整体作考虑。...https://www.gcs.gov.mo/detail/zh-hant/N22DFxuVkj

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劳工事务局呼吁企业妥善安排留澳工作外雇住宿

劳工事务局呼吁企业妥善安排留澳工作外雇住宿#劳工事务局为配合特区政府对“新型冠状病毒肺炎”的防疫工作,劳工事务局呼吁劳资双方应以相互体谅,进行善意沟通,携手应对疫情带来的挑战。在遵守现时防疫政策的前提下,本澳大多数雇员仍紧守岗位,尤其是涉及民生事项的行业,例如超级市场、零售百货、粮油食品供应等中小企业,不论是本地或外地雇员,均时刻克尽己任,为保障澳门居民日常生活物资的供应,提供必不可少的支援。...https://www.gcs.gov.mo/detail/zh-hant/N22FUTsuz8

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劳工事务局和治安警察局对于外地雇员续期申请的处理

劳工事务局和治安警察局对于外地雇员续期申请的处理#劳工事务局因应“新型冠状病毒”的疫情发展,为维持本地各行业的人力资源稳定及企业的正常运作,对于7月18日至24日届满的外地雇员聘用许可,倘聘用许可到期日为暂停服务期间,但仍未提交续期申请的个案,雇主可于恢复办公当日向劳工事务局提交续期申请。对于已向劳工事务局提出续期申请,劳工事务局会于恢复正常办公后尽快处理有关续期申请。倘因属防疫工作或其他有紧急性的外地雇员聘用许可申请...https://www.gcs.gov.mo/detail/zh-hant/N22GQZtXNV

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劳工局持续减少外雇稳本地就业 增加职缺资讯窗口便利居民求职

劳工局持续减少外雇稳本地就业增加职缺资讯窗口便利居民求职#劳工事务局劳工局一直密切关注本澳的就业情况,2020年至2022年第一季,透过各种的就业配对和支援措施共协助本地居民8,255人次成功就业,目前可进行配对的职位空缺有4,486个。截至2022年2月底,外地雇员人数减少28,096人。4,486个空缺可供即时配对涉及各行各业的不同工种...https://www.gcs.gov.mo/detail/zh-hant/N22DD8vhtD

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特区政府严格规管外地雇员转工及执行“过冷河”

特区政府严格规管外地雇员转工及执行“过冷河”#法务局#治安警察局#劳工事务局特区政府依法规管外地雇员(下称外雇)转换工作。根据现行《聘用外地雇员法》规定,外雇在澳门只能为其“外地雇员身份认别证”(俗称“蓝卡”)上的雇主提供工作,并只能从事“蓝卡”上获批的职位的相关工作。上述法律同时对外雇设有“过冷河”制度,规管随意“搏炒”转工。如在劳动合同期届满前,外雇没有与雇主协商而主动提出辞职,又或被雇主以合理理由(例如故意犯错、旷工、重复漠视工作)解除劳动合同...https://www.gcs.gov.mo/detail/zh-hant/N22EPru7Ed

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劳工局依法保障雇员合法劳动权益

劳工局依法保障雇员合法劳动权益#劳工事务局就今日(7月25日)有29名从事清洁行业的外地雇员前来本局反映被拖欠报酬事件。劳工事务局对此表示关注,已向雇员讲解相关法律规定及其劳动权益,并即时立案跟进。此外,亦已联络相关公司及要求提供相关资料,以了解其报酬发放的情况。当局将持续跟进事件,依法进行调查,倘证实存有任何违反法律规定的行为会作出处罚,以保障雇员合法劳动权益。因现时疫情状况,为避免人员聚集,以降低病毒扩散风险...https://www.gcs.gov.mo/detail/zh-hant/N22GYX1rH1

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劳工局疫情后持续举办休企配对近2千人获聘

劳工局疫情后持续举办休企配对近2千人获聘#劳工事务局劳工局一直紧密关注本澳就业情况,全力推进各项就业配对服务。在疫情期间,为促使本澳各大休闲企业优先聘用本地雇员,劳工局持续联同休企进行各种职业转介活动,以协调本澳就业市场供求的平衡,保障居民就业稳定。2020年至今年首3月近6千空缺获聘率超3成...https://www.gcs.gov.mo/detail/zh-hant/N22DMwmJLb

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