孙玉菡︰修订职安健条例可大幅提升阻吓性

孙玉菡︰修订职安健条例可大幅提升阻吓性立法会通过修订职安健条例，经循可公诉程序定罪最高可判监两年及罚款1000万元，简易程序罪行的检控时限延长至9个月。劳工及福利局局长孙玉菡说，修例可大幅提升阻吓性，遇到严重案件亦有足够时间搜证。工业伤亡权益会期望日后判刑可彰显公义及反映意外的严重性，促请劳工处完善巡查及监管工作，令到搜证及检控都更精准，又希望条例每两年一检，与时并进。2023-04-2012:06:19

职安健修订条例获三读通过　严重违规可被罚款一千万

职安健修订条例获三读通过严重违规可被罚款一千万立法会三读通过修订职安健条例，包括经循可公诉程序定罪最高可判监两年及罚款1000万元；另外检控时限由现时6个月增至9个月。法庭在判刑时除了考虑被定罪单位的营业额，亦会考虑其他财务资料。多名劳工界的议员相信，修例可提升阻吓力，形容是一大进步。有议员就认为，防止工业意外人人有责，建议当局加强巡查及宣传，并多应用创新科技提升工地安全。劳工及福利局局长孙玉菡表示，香港整体职安健情况过去多年有改善，但过去10年，致命工业意外每年维持约20宗，无下降趋势。他说社会普遍认为，主要因为违反职安健的罚则偏低，未能反映罪行严重性及对违法者产生阻吓作用。他指出，香港职安健罚则已超过20年未有检讨，远低于海外先进地区职安健法例的最高罚款额，有必要修例。孙玉菡又说，1000万元是香港目前的最高罚款额，相信日后出现极其严重个案，法庭可量以足够的刑罚，并起警惕作用。劳工处会在修例实施两年后作检讨，包括香港整体职安健情况、意外数字等，亦会继续多管齐下，包括巡查执法、宣传推广、教育培训，减少工业意外发生。2023-04-1918:09:22(1)

孙玉菡︰职安健新罚则有阻吓性

孙玉菡︰职安健新罚则有阻吓性立法会通过修订职安健条例，劳工及福利局局长孙玉菡说，新罚则已有阻吓性，但认同单是提高罚则并不足够，要「组合拳」地实行，包括宣传、推广、巡查等也要做，而资方知道要付出更大代价时，亦会较多诱因做好预防工作。工业伤亡权益会期望日后判刑可彰显公义及反映意外的严重性，促请劳工处完善巡查及监管工作，令到搜证及检控都更精准，又希望条例每两年一检。2023-04-2018:04:03