经民联倡借镜澳门新加坡经验　不应视外劳为洪水猛兽

经民联倡借镜澳门新加坡经验不应视外劳为洪水猛兽经民联促请政府正视本港劳工短缺问题，提出4项建议稳定人力供应，包括输入外劳、针对不同行业实况制定输入人手方案、探讨输入大湾区人力，以及加强技术培训。经民联指，本港各行业劳工短缺问题日益尖锐，不但拖慢复苏，更影响民生。主席卢伟国说，本港劳动人口下降、人口老龄化等趋势，令人力供应面临结构性挑战，促请特区政府就人力资源政策进行全面规划，推出针对性的策略及措施，做到「抢人才、保人才、留人才」，提升本港劳动人口的量和质，适时补充各行各业的庞大人力需求，为香港经济持续发展提供新的动能。副主席林健锋说，香港将有排山倒海的大型基建上马，亦需要人才发展各项新兴产业，建议特区政府借镜澳门、新加坡等输入外劳的经验，各界不应视外劳为洪水猛兽。有美容业界代表说，美容院平均有「两成或以上」人手短缺，即使加人工亦难以请人。亦有批发及经销商成员指，业界难请到足够货车司机和跟车工，加薪10%至15%，同样难挽留人手。若情况持续恶化，长远会影响整个供应链，甚至推升通胀。2023-06-0818:11:32

工联会吁参考澳门　设输入外劳煞停机制

工联会吁参考澳门设输入外劳煞停机制工联会权益委员会日前与澳门工联会就输入外劳问题交流讨论，期望香港能参考澳门的做法，包括设立输入外劳煞停机制，在人手过剩或经济下行时，优先解雇外劳，以及成立专责小组，专门处理输入外劳相关事宜，包括投诉及求助。工联会副理事长丘燿诚表示，根据澳门统计数字，截至去年澳门共有16万名外劳，占整体就业人口4成。他指出外劳过量必定对本地工人造成一定影响，工资待遇明显受遏抑，又举例饮食及酒店业和建造业于2018年至去年间的工资中位数升幅远低于通胀。立法会议员梁子颖认为澳门的情况反映外劳实际影响本地工人就业，希望本港当局不要看轻，一些微小举动也可以产生很大问题。他认为政府为了解决劳动人口不足、拼经济、解决短期问题，但今次举动必定会引来长期的大问题。他认为政府在促进本地工人就业优先及拼经济发展之间要取得平衡。建造业总工会秘书长谢宏儒表示，输入外劳计划对业界冲击大，认为应做好本地就业优先，要有方法去帮助工友，例如发放资讯及职业配对，同时要吸引年轻人入行。2023-08-1513:03:47

黄伟纶指政府做法不只输入外劳亦盼本地培训填补人力

黄伟纶指政府做法不只输入外劳亦盼本地培训填补人力政府推出行业输入劳工计划，为建造业及运输业界输入共2万名外劳，财政司副司长黄伟纶说，本港个别行业，尤其是院舍、建造及运输，可见未来几年劳动力需求持续，如果硬要为行业输入劳工计划定出一个短年期，并不符现实。黄伟纶出席一个电台节目时说，本港过去几年流失10多万人力，失业率已低至近3%。政府现时的做法不只是输入外劳，也希望透过本地培训填补人力。被问到会否意味未来要持续输入外劳，黄伟纶说，不揣测未来情况，他又鼓励年轻人加入建造行业，虽然辛苦，但待遇不错，部份工种工资中位数超过2.5万元，个别工种更逾4万元，因为未来几年公营及私营建造工程均需求大。2023-06-1508:38:14

立法会通过议案加快输入外劳　政府︰容许适度规范增加

立法会通过议案加快输入外劳政府︰容许适度规范增加立法会以大比数通过议案，促请政府加快输入外劳，并容许大湾区外劳即日往返香港及居住地。批发及零售界议员邵家辉认为，香港可以仿傚澳门，容许深圳外劳即日往返工作，并设签证期限及配额。工联会及劳联就反对议案，质疑劳动力不足，源于政府欠缺积极鼓励就业政策。政府预计，2027年整体会欠17万劳动人口，会容许适度有规范增加输入劳工。2023-04-2018:19:28

孙玉菡称保障本地工人优先就业下　适度有规范输入外劳

孙玉菡称保障本地工人优先就业下适度有规范输入外劳劳工及福利局局长孙玉菡表示，随著疫后复常，各行各业人手短缺的声音不绝于耳，政府留意到多个人力密集行业及工种都反映面对劳动力短缺情况，输入外地劳工去解决人力不足是不能回避的议题，他强调政府首要考虑因素是如何先让本地工人获得优先就业机会，也是不变的大前提。孙玉菡在社交网页说，当局人力政策清晰，一定以本地人才为主，但当用尽最大努力，通过培训和其他鼓励就业措施用好所有潜在劳动力，依然出现人力不足情况，政府会在保障本地工人优先就业的大前提下，容许适度和有规范地增加输入劳工，纾缓个别行业或工种人手短缺。孙玉菡以院舍业界为例，政府推出不同计划吸引年轻或年长人士参与院舍工作，但仍面对人手短缺，因此制订特别计划去输入人手，并就计划细节咨询劳顾会，适度容许所有安老院及残疾人士院舍输入护理员、放宽输入护理员与本地雇员之间的比例。他说业界正缺乏约8500名人手，因此输入外劳并不影响本地护理员入行。孙玉菡又指出建造业和运输业亦面对人手严重短缺问题，发展局和运输及物流局正积极检视相关行业人力资源的最新情况，目标在今年中交代评估及提出建议。2023-06-0221:35:02

建造业议会认为即日来回方式输入大湾区外劳值得研究

建造业议会认为即日来回方式输入大湾区外劳值得研究行政长官李家超在早前表明，最迟在年中发表研究建造业及运输业人力需求的整体策略。建造业议会在今年2月发表人力报告，推测业界由今年欠缺1万人，到2027年会欠缺4万人，部分工种会出现25%或以上的人手短缺，达到严重程度，包括混凝土和灌浆工、棚架工等。建造业议会主席何安诚接受访问时形容，不能回避输入劳工的议题，他们去年培训的人手已倍增至1万人，另一方面业界用上组装合成法等建筑方式都可以「悭」到人手，但仍然不足。他举例指，未来10年的总房屋供应目标约46万个单位，但要到10年建屋目标的后5年，才有较多单位是利用组装合成法兴建，现时业界仍欠缺大量工人。对于有立法会议员提出引用澳门做法，由大湾区输入劳工，外劳可以即日来回香港，何安诚认为值得研究。早前有消息指，政府计划准许建造业及运输业，以类似输入护理员特别计划方式，毋须经现行的补充劳工计划输入外劳。劳顾会雇员代表谭金莲认为，现时的补充劳工计划行之有效，若有行业有短期需要，可以加大限额、压缩劳顾会审批过程，而不是「另起炉灶」。她表示，劳顾会最快在6月才再开会，政府亦未曾就建造业或运输业输入外劳问题接触过雇员代表，批评是边缘化、甚至是架空劳顾会。岭南大学社会学及社会政策系助理教授欧阳达初说，劳顾会是「劳、资、官」三方的协商平台，现行补充劳工计划须经过劳顾会的审批，避免政策倾斜于资方。但参考输入护理员的特别计划，他忧虑未来有企业会滥用输入外劳机制，动辄就指不够人手向政府施压，要求增加输入外劳名额，政府未来亦负担更重要的角色，监察名额的审批。劳工处回应指，有关输入劳工的具体安排及措施，政府会审慎考虑持份者的意见、评估有关建议的可行性，以及可能带来的影响。政府亦高度重视劳顾会作为劳工事务的三方协商平台，并会继续就输入劳工事宜与劳顾会保持沟通。2023-04-2808:33:39(1)