逾半香港职场人士预计会冻薪 不敢增加消费

逾半香港职场人士预计会冻薪不敢增加消费一项最新的香港就业前景看法调查发现,过半受访者预计今年会冻薪,不敢增加消费。据网媒“香港01”2月6日报道,民建联自2020年起定期每半年进行“市民对就业前景看法”调查,这次是第五次同类调查,于去年11月21日至12月30日期间,通过电脑随机抽样,以电话访问677名18岁以上在职或正求职的市民。结果显示,随着疫情缓和,加上与大陆通关,受访职场人士对减薪、公司结业的忧虑减少,表示担心会被减薪、裁员或公司倒闭的受访者为46%,较上次调查的54.9%,下跌8.9个百分点;表示不担心的受访者则有54%,上升8个百分点。不过,受访者不敢对薪酬调查寄予厚望,52%受访者预期今年会冻薪,20%更预计会减薪,仅28%预计加薪。至于政府放宽防疫措施能否提升他们对就业的信心和增加消费,有54%受访者称对就业信心没有影响,61%称不敢增加消费。负责调查的民建联建议当局优化在职家庭津贴计划,加入开工不足援助津贴,及增加托儿设施和名额,鼓励家庭主妇重投职场、加强对刚毕业的青年、长者、妇女或是新来港人士等“边缘劳工”支援、并加码持续进修基金及增加职场技能和最新数码知识相关课程。

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