印度要求小米和OV任命印度人当高管、引入印度资本合作伙伴

印度要求小米和OV任命印度人当高管、引入印度资本合作伙伴印度政府近日要求包括小米、OPPO、realme和vivo在内的中国手机制造商在其印度业务中进行重大变革。根据印度政府的新规定，这些公司需要引入印度资本合作伙伴，并任命印度高管担任关键职位。此外，它们还被要求选择印度合同制造商，并与印度企业成立合资企业，以提升本地制造水平，并扩大自印度的出口，并雇用本地分销商。根据Canalys的统计数据显示，截至2023年第一季度，小米、OPPO、realme和vivo这四个品牌在印度智能手机市场上的总份额超过了60%。然而，近期印度智能手机市场正在发生变化。印度政府对国内手机制造商实施的限制日益严格，与此同时，苹果公司却与印度政府的关系越来越紧密，为其在印度市场上的发展提供了有利条件。来源，来自：雷锋频道：@kejiqu群组：@kejiquchat投稿：@kejiqubot

印度向中国手机厂商提出新的条件：聘请印度人做高管，使用本地制造商和经销商

印度向中国手机厂商提出新的条件：聘请印度人做高管，使用本地制造商和经销商据报道，纳伦德拉·莫迪(NarendraModi)政府提出了一项计划，以驯服目前在印度称雄的中国智能手机制造商。据《经济时报》报道，Oppo、Vivo和小米等中国公司已被要求引入印度股权合作伙伴。他们被要求任命印度人担任关键职务，它援引三名未具名人士的话说，他们在公司高管和印度政府代表开会讨论此事时在场。“政府已经......指示他们将制造合同委托给印度当地企业，让当地企业参与到手机制造流程，更多地使用印度本地的经销商出口手机，”报告称。——

印度要求小米等中国制造商在找印度人当高管、将制造合同委托给印度公司

印度要求小米等中国制造商在找印度人当高管、将制造合同委托给印度公司早前印度财政部下属机构指控小米印度公司和小米科技印度公司非法向国外汇出资金，为此该机构还冻结了小米印度相关公司的资金，约合人民币48亿元。据印度媒体报道，印度政府已经向小米、OPPO、vivo等制造商提出要求，要求这些制造商满足多个条件。这些条件目前还在讨论中，但大概率最终会生效：必须引入当地企业资金形成合资公司；在印度的分公司高管必须是印度人，包括首席执行官、首席技术官、首席财务官等等；必须将制造合同委托给印度当地企业，让当地企业参与到手机制造流程；通过印度本地的经销商出口手机。()频道:@TestFlightCN

vivo出让当地公司股权？中国手机厂商印度“本土化”求解

vivo出让当地公司股权？中国手机厂商印度“本土化”求解截至发稿前，vivo方面并未对上述消息作出回应。但有手机产业链人士对记者表示，从去年开始，印度政府已释放相关信号，包括对中国手机厂商提出通过合资的方式增加印度制零组件在手机制造过程中的使用比例、逐渐用印度分销商取代中国分销商，以提高智能手机的“含印量”。“我们在当地也看到了这样的趋势，中国手机厂商在印度工厂的技术人员正在增加，本地化培养的人数也比以前多了。”上述产业链人士表示，但从当前运营环境来看，中国手机厂商在印度市场面临的不确定性仍然在增大。“本土化”新难题除了面临日益严格的审查外，中国手机厂商正在遭遇来自于印度市场的新难题。据印度媒体Moneycontrol报道，印度政府要求塔塔集团至少持有vivo印度公司51%股份，同时要求收购后的合资公司由当地厂商主导。目前两家企业洽谈已进入后期阶段，塔塔集团对收购案非常有兴趣，vivo印度公司则希望塔塔能提高收购价格，但双方尚未达成最后协议。vivo的几位高管并不希望回应此问题，但在股权出让消息前，相关信号已经逐步显现。去年以来，印度政府已多次向中国智能手机品牌提出新要求，希望包括在中国企业印度公司的管理层中增加更多的印度籍员工以及在手机销售环节，让更多的印度经销商参与。此外，印度政府还鼓励中国企业与印度本土电子制造商建立合作关系，共同在印度生产智能手机。塔塔集团在印度制造领域扮演着关键角色。此前，塔塔集团已通过子公司TataElectronics进入印度电子制造赛道。TataElectronics去年11月以1.25亿美元收购了台湾纬创在印度的本地业务，成为首家生产iPhone的印度公司。除了塔塔集团外，vivo与印度科技公司Micromax的合作也引发了当地市场关注。有消息称，vivo已将位于大诺伊达的生产设施移交给BhagwatiProducts，后者是印度本土科技公司Micromax的子公司。而Micromax正准备在该工厂开始生产智能手机。一位接近vivo的供应链人士对记者确认了上述消息。他表示，“目前vivo在印度的产能很大一部分已经搬迁至大诺伊达的新工厂，而老工厂的生产设施已经移交BPL（BhagwatiProductsLimited）。”但他也同时强调，BPL只是租用了原来vivo的老厂，不仅仅生产vivo的手机，还有其他手机产品。但可以看到，与印度电子产业链加强合作已经成为vivo保住当地市场份额的重要手段。据了解，vivo2014年正式进入印度市场，目前已是印度销量占比最大的智能手机厂商。根据市场调研机构CounterpointResearch5月公布的数据，2024年第一季度，印度智能手机出货量同比增长8%，出货金额同比增长18%。其中，vivo占比约19%，拿下销量第一，但以销售额来看，三星仍以25%的占比位居该市场首位。“vivo在2015年就开始了本地化生产，2018年vivo开始为当地购置土地设厂，同年SMT贴片也开始在印度本地生产。”vivo的一名高管此前曾对记者表示，中国品牌全球化的过程中，印度是避不开的一环。“含印量”提升背后近年来，在莫迪政府的推动下，消费电子产业在印度制造业中的占比呈现出上升态势。莫迪政府以印度广阔的消费市场为吸引点，出台扶持方案同时提高整机进口关税，力图打造消费电子制造上下游产业，培育本土完整产业链。比如2014年的“印度制造”倡议（MakeinIndiaInitiative），旨在将制造业占GDP比重由15%提升到25%，把印度打造成为全球制造业中心。2015年，印度政府针对性推出“分阶段制造计划（PMP）”，通过对各阶段产品区别加征关税，吸引外资逐渐将产业链逐步转移至印度本土。而在2020年，印度又推出生产挂钩激励计划（PLI），支持国内企业自力更生发展，2021年底提出100亿美元的激励计划，吸引半导体和显示器制造商投资印度发展相关产业。目前，印度电子产品出口额为1250亿至1300亿美元。印度电子和信息技术部相关人士近期表态，希望印度电子制造业产值在未来五年内达到2500亿美元。“我们的重点始终是实现大规模电子制造。这些重点始终如一，而且这些目标只会加速实现。”电子和信息技术部长AshwiniVaishnaw说道。作为印度电子产业链的重要参与者，在罚款以及追缴税款等压力下，中国手机厂商以及中国电子产业链也在被迫作出“本土化”选择。但总体来看，过去几年中资品牌在印度的市场份额正在逐步下滑。记者根据Canalys数据梳理发现，2023年，在印度手机智能市场前五名中，除了三星，vivo、OPPO、小米、realme四个中资品牌合共的份额为58%，而2021年三季度、2022年三季度这四个中资品牌合共的份额分别为70%、67%。其中，印度曾经是小米海外市场中的战略市场。但在2023年，小米集团三大主营业务中，智能手机分部收入减少5.8%至1575亿元，降幅接近百亿，主要原因就是手机ASP的下降。在今年3月的财报会议中，小米集团总裁卢伟冰对于手机ASP（平均售价）的下降解释称：海外市场ASP数据下降主要由两方面原因，其中之一就是对印度市场的调整，小米高端手机在印度市场2023年基本未做上市。此外，也有中国手机供应链厂商开始减少对印度市场的投资。去年12月11日，闻泰科技（600745.SH）公告披露，拟终止闻泰印度智能制造产业园的募投项目，将剩余募集资金永久补充流动资金。闻泰印度智能制造产业园项目，原总投资为15.75亿元，拟使用募集资金11亿元。后来考虑到印度当地投资环境及政策变化的影响，将该项目拟使用募集资金由11亿元调减为3亿元。中国机电产品进出口商会行业总监高士旺认为，印度营商环境尤其手机企业近一年多以来在印度的经营遭遇，对闻泰在印推进制造产业园项目产生了明显影响，从募集资金建设周期和预期效果方面可能都有较大不确定性，闻泰审慎决策终止使用募集资金建设该项目也是对投资者负责任的态度。“不过，印度对电子信息行业而言仍是一个增量市场，企业对印度市场仍会保持高度关注，无论哪种方式，企业在印投资都要做好尽调，防范税务、劳工、政策等潜在风险。”高士旺说。...PC版：https://www.cnbeta.com.tw/articles/soft/1434962.htm手机版：https://m.cnbeta.com.tw/view/1434962.htm

印度计划禁止中国手机厂商以低于150美元的价格销售设备

印度计划禁止中国手机厂商以低于150美元的价格销售设备印度试图限制中国智能手机制造商销售价格低于12,000卢比（150美元）的设备，以保护其摇摇欲坠的国内产业，这对包括小米公司在内的品牌造成了打击。据熟悉此事的人士称，此举旨在将中国巨头挤出这个世界第二大移动市场的低端市场。他们说，这与人们对Realme和Transsion等高销量品牌削弱本地制造商的担忧日益增加相吻合，他们要求在讨论敏感问题时不透露身份。——

小米印度回应裁员报道：不排除合理优化无法满足要求的员工

小米印度回应裁员报道：不排除合理优化无法满足要求的员工针对有报道指小米印度正进行大规模裁员，该公司回应称，不排除合理优化无法满足要求的员工。英文的印度《经济时报》星期四（6月29日）引述多名小米印度前员工和现员工报道，在组织重组、市场份额下滑和政府机构密切监督之际，小米印度将把员工总数削减至少于1000人。这些员工称，小米印度2023年初聘请了约1400至1500名员工，过去一周左右已解雇了约30人，未来数个月还可能继续裁员。据澎湃新闻报道，小米印度针对上述报道回应，与任何公司一样，公司会根据市场状况和业务预测做出员工数量的规划。除了根据所需的进行优化外，公司还将继续根据何时何地的需要聘请员工。小米印度说，本着构建一个可持续发展的团队目标，公司确保一年两次的绩效管理流程能够奖励表现最好的员工，同时也确保表现最差的员工在合理的时间内获得改进机会，也并不排除对无法满足要求的员工进行合理优化。印度《经济时报》6月13日引述消息人士披露，印度政府官员近期与中国手机制造商举行会议，要求小米、OPPO、Realme及Vivo等，必须为当地业务引入印度合作伙伴，同时任命印籍人士出任首席执行官、首席运营官、首席财务官和首席技术官等关键职务。中国官媒《环球时报》引述熟悉中企在印度情况的人士称，印度政府这种行为等于“变相收购中国企业”。此前，印度执法局6月9日发布文件称，因小米涉嫌违反印度《外汇管理法》（FEMA），“向外国实体非法转移资金”，该局已向小米技术印度私人有限公司、小米印度分公司、部分高管及花旗等三家银行发出正式通知。针对该指控，印度当局此前已扣押了小米共48亿元人民币（约9亿新元）资金。这次通知或意味着上述冻结资金将被正式没收。