达达集团“回归”京东：CEO蒯佳祺离职，由京东零售CEO辛利军接任

达达集团“回归”京东：CEO蒯佳祺离职，由京东零售CEO辛利军接任达达集团正式回归京东，同时达达集团组织架构发生重大调整，其中，达达集团创始人、董事会主席兼CEO蒯佳祺离职，由京东零售CEO辛利军接任。今年7月，蒯佳祺还曾就达达集团联合发布的一份《即时零售开放平台模式研究白皮书》发声，蒯佳祺表示：“目前，即时零售的渗透率加速增长，市场空间极为广阔。”京东集团合并达达集团早有端倪。今年2月份，京东集团完成认购达达集团发行普通股的交易，京东以5.46亿元美元现金及若干战略资源作为对价增持达达集团，交易完成后，京东集团持有达达集团约52%股份，为第一大股东。在业务端，双方在全渠道O2O业务上的战略合作进一步深化。2021年，京东联合达达集团推出小时购业务，整合了京东以及达达集团包括京东到家、达达快送和海博系统所有的能力。京东与达达集团绑定越来越深，合并也在意料之中。达达集团是京东系分拆上市第一股。资料显示，达达集团成立于2014年。2016年4月，达达与京东旗下京东到家就合并一事达成协议，京东成为"新达达"最大股东。2020年6月5日，达达集团在纳斯达克挂牌上市，招股书显示，京东集团对达达集团持股比例达47.4%，为第一大股东。2021年3月，京东8亿美元增持达达集团，当时，持股比例就已升至51%。目前，达达集团旗下有达达快送和京东到家两个品牌。达达集团2022年第一季度财报显示，达达快送营收6.23亿元，相比去年同期下滑30.3%；京东到家营收14亿元，同比增长80%，京东到家营收增长主要是消费者数量和平均订单规模增长带动。从财报来看，京东到家正逐渐成为达达集团得营收支柱，占比达70%。对京东而言，合并达达意味着进一步强化同城即时配送服务能力，同时也有助于拓展本地生活业务。今年6月，京东零售CEO辛利军在接受媒体采访时提到了京东正在研究进军外卖领域的可能性，他表示已经“考虑和研究”推出按需外卖服务。至于何时开始做这件事，“这将取决于我们的能力，以及我们何时能组建一支团队。”如果京东未来要布局外卖业务，达达集团的合并将推进这一进程。PC版：https://www.cnbeta.com/articles/soft/1307323.htm手机版：https://m.cnbeta.com/view/1307323.htm

京东即时零售业务调整：小时达、到家品牌整合为 “京东秒送”

京东即时零售业务调整：小时达、到家品牌整合为“京东秒送”京东即时零售业务全面升级推出京东秒送，整合原即时零售品牌京东小时达、京东到家。京东秒送目前已覆盖全国2300余县区市，合作门店超50万家，覆盖全品类商品。为保障配送时效，京东秒送推出“准时保”服务，针对超时订单进行赔付。达达快送作为配送承运方，投入5000万补贴用于配送员招募，确保运力充足。并通过履约服务链路精细化运营全面提升配送时效，实现最快9分钟送达。（新浪科技）

京东高层又换血 京东物流CEO余睿辞任 胡伟接任

京东高层又换血京东物流CEO余睿辞任胡伟接任据内部人士处了解证实，京东集团将新成立创新零售部，将整合七鲜、拼拼等业务成为独立业务单元，由此前负责京东国际的闫小兵担任负责人，向京东集团CEO许冉汇报。闫小兵在2022年1月因身体不适休养一段时间后重担重任，负责创新零售部；而余睿和胡伟先后担任京东物流CEO。官方资料显示，胡伟于2010年加入京东，先后担任京东集团物流部人力资源部负责人、京东集团物流部西南地区负责人、京东物流华北地区负责人、京东智能产发股份有限公司CEO。而胡伟出任京东物流CEO后，京东产发将由曹冬接任，曹冬加入京东也已超过11年，此前被外界熟知是其担任京东健康CFO，而更早前则是担任过京东集团的审计部负责人、财务结算中心负责人、预算与分析部负责人等职务，京东产发的基金融资项目就是其负责。...PC版：https://www.cnbeta.com.tw/articles/soft/1367307.htm手机版：https://m.cnbeta.com.tw/view/1367307.htm

刘强东宣布京东零售开启人事和架构调整

刘强东宣布京东零售开启人事和架构调整现任京东集团董事局主席刘强东宣布，将在京东零售内部推行新一轮改革，开启人事和架构调整。据澎湃新闻星期四（11月24日）报道，刘强东11月20日在中高层会议中以视频形式接入，宣布今年年底将对10%副总裁级别及以上高管进行末位淘汰。不过该政策并非今年新推出，而是在2019年就已经开始实施。据《晚点Latepost》报道，在会议中，刘强东批评了京东部分管理层，称高管们偏离了经营战略的核心，即成本、效率、体验三点，并将体验进一步细化为产品、价格、服务三个方面。除此之外，11月23日，京东零售内部开启大规模人事调整，多位总裁岗位发生变动，其中最重要的架构调整是将原有的3C家电事业群拆分为家电家居事业群和电脑通讯事业群。据了解，该事业群是京东零售内部掌握最多话语权的事业群之一，今年三季度在京东零售的营收占比接近60%。此前11月22日，刘强东在内部发布的全员信引发外界关注。刘强东在信中称，决定自2023年1月1日起，京东集团副总监以上以及相对应的P/T序列以上全部高级管理人员，现金薪酬全部降低10%-20%不等，职位越高降得越多。此外，为提高基层员工福利待遇，同时尽量减轻公司压力，自2023年1月1日起，京东集团高级管理人员的现金薪酬降低10%-20%不等，职位越高降得越多。报道称，在业内人士看来，近日刘强东多项密集举措，说明刘强东在京东内部依旧占据主导地位。今年4月7日，京东集团曾发布公告称，京东集团总裁徐雷将出任京东集团CEO，负责日常运营管理，并向刘强东汇报；刘强东将把更多精力投入到长期战略设计、重大战略决策部署、年轻领军人才培养和乡村振兴事业。此前11月18日，京东发布的三季度财报显示，京东实现总营收2435亿元（人民币，下同，约467.2亿新元），同比增长11.4%。归属于普通股股东的净利润为60亿元，去年同期为净亏损28亿元；非美国通用会计准则下归属于普通股股东的净利润为100亿元，去年同期为50亿元。...发布：2022年11月25日9:05PM

中金预计京东今年集团及京东零售 GMV 及收入增速有望达 6% 以上

中金预计京东今年集团及京东零售GMV及收入增速有望达6%以上中金发表报告指，京东(09618.HK)去年第四季度收入按年增长3.6%，其中零售收入按年增长3.4%超出该行预期，主要由于自营平台(1P)产品收入按年增长3.7%。该行预期今年集团及京东零售的商品交易总额(GMV)及收入增速，均有望达到6%以上，全年集团Non-GAAP净利润及京东零售营运利润至少保持稳定，主要由于集团将市场份额和用户体验作为更重要的考核标准。报告指，由于京东展现出较强的供应链能力，预计低价策略对利润影响有限，上调今年Non-GAAP净利润预测4%至354亿元，按年增长1%；由于低价策略持续时间或较预期更长，略下调明年Non-GAAP净利润预测2%至395亿元。

京东零售集团近期定下了2024年的三大必赢之战，分别为“内容生态、开放生态、即时零售”。“内容生态”首次被提出，指的是直播、短视

京东零售集团近期定下了2024年的三大必赢之战，分别为“内容生态、开放生态、即时零售”。“内容生态”首次被提出，指的是直播、短视频、图文等京东站内板块，其中京东在去年“双十一”期间主推的采销直播将成为重点形式之一。“开放生态”过去几年多次被提及，它指的是招揽更多第三方商家，提升京东的产品丰富度、拓宽价格带。“即时零售”是上一年的“同城业务”方向的延续，主要指的是京东小时达业务，最快三十分钟送货上门。（晚点LatePost）