#柬埔寨曝光 西岗鼎盛楼2楼公司乱象,半月工资被克扣引发不满

#柬埔寨曝光 西岗鼎盛楼2楼公司乱象,半月工资被克扣引发不满 在西岗鼎盛楼2楼公司的工作经历,表达了对公司管理混乱、工资被克扣的强烈不满。他表示,入职后发现公司状况糟糕,无人管理,心灰意冷,做了半个月申请离职。然而,公司总监却直接表示不会发放工资,而护照和签证的费用也都是自己承担的。 自己每天工作12小时,还要加班,严格遵守公司规章制度,却被无故扣薪。他感慨:“做了这么多公司,第一次遇到这种情况。”并呼吁老板能体谅底层员工的辛苦,称半个月工资对老板来说不过是一条烟的钱,但对于员工来说却是生活的血汗钱。 如果公司继续克扣工资,将曝光公司和管理层信息,提醒大家避开这个“坑”。 PS:实话实说,你这种半个月就离职的,我是老板也不发,当公司的钱是捡来的啊?还要给你承担签证费用?你就拍拍屁股去别的公司上班?要点脸了,兄弟! 订阅柬埔寨悬赏令频道  ↓ 免费投稿爆料: @Luhu95274

相关推荐

封面图片

#网友吐槽:西岗鼎盛楼2楼。公司一个烂摊子,没人管,看到这个情况心灰意冷。做了半个月申请离职,(入职前没有这项规定告知我)总监一

#网友吐槽:西岗鼎盛楼2楼。公司一个烂摊子,没人管,看到这个情况心灰意冷。做了半个月申请离职,(入职前没有这项规定告知我)总监一句话没有工资,护照签证都是自己花钱办的,我天天给你12个小时坐在那里,还要加班。遵守你的规章制度。 做过西港这样多公司,第一次遇到这种情况。希望老板看到能体谅一下员工,半个月薪水对于老板来说就是一条烟钱。我们底层员工出门赚钱不容易,去到一个公司也是想着能帮老板赚钱我们员工才能赚到钱。克扣员工的血汗钱,你们这样心安理得吗。如果不发工资就曝光公司和管理信息,让大家避坑。 订阅东南亚华人新闻频道 ↓ t.me/+AZhRhFm2PbI5MTE1 投稿爆料:@tougaokefubot

封面图片

#网友投稿原 #华庭19楼 #宝威#三部部长 10月工资到现在没发

#网友投稿原 #华庭19楼 #宝威#三部部长 10月工资到现在没发 当时部门11月通知解散,说好10月工资会正常发放,结果到现在都没发,部长说公司没下发,去找了公司薪酬专线刚开始一直不回复,又说找部长,踢皮球一样踢来踢去 我们也只是打工人,要个底薪都这么难,这点信誉都没有?已经等两个月多月,对你们老板来说这是小钱,但我们就靠这底薪过日子 希望领导们解决此事,不然下次举报宝威在泰国的办公地点。说到做到! 点击订阅华人新闻事件 https://t.me/+nUfe7DxCv-9iYjM0 免费投稿爆料: @yantou

封面图片

#群友投稿曝光原 #华庭19楼 #宝威 #三部部长 10月工资到现在没发

#群友投稿 曝光原 #华庭19楼 #宝威 #三部部长 10月工资到现在没发 当时部门11月通知解散,说好10月工资会正常发放,结果到现在都没发,部长说公司没下发,去找了公司薪酬专线刚开始一直不回复,又说找部长,踢皮球一样踢来踢去 我们也只是打工人,要个底薪都这么难,这点信誉都没有?已经等两个月多月,对你们老板来说这是小钱,但我们就靠这底薪过日子 希望领导们解决此事,不然下次举报宝威在泰国的办公地点。说到做到! ps:这都过了多久了?肯定不会发啦 订阅东南亚华人大事件 ↓ t.me/+eqvuQlA2ikYwY2Fl 免费投稿爆料:@baofu821

封面图片

#网友吐槽#铂金七楼铂金7楼 4部垃圾部门.天天上12小时.休息一天扣3天工资,干了7个月平均每个月工资只有8000,还不让离职

#网友吐槽#铂金七楼 铂金7楼 4部垃圾部门.天天上12小时.休息一天扣3天工资,干了7个月平均每个月工资只有8000,还不让离职.离职的时候还把最后两个月工资扣完.开始说好的不自负盈亏.进去之后全按自负盈亏算.离职的时候还要赔推广费.做起来就几个点.部长天天说话有一阵没一阵.在职的时候就把工资全扣没了,不离职就天天打白工,说的话一句都没有真的.不发工资还办9g.离职全算自己赔付.他现在不发工资也算了,远离这种垃圾部门

封面图片

丰田汽车工会发起谈判:要求丰田支付7.6个月工资作为奖金

丰田汽车工会发起谈判:要求丰田支付7.6个月工资作为奖金 而之所以丰田汽车工会要求涨薪,是因为丰田此前曾表示,预计截至2024年3月这一财年的综合营业利润将达到创纪录的4.5万亿日元,约合人民币2179亿元。2023年,丰田工会就提出了对于年度奖金的要求为6.7个月工资,并根据职位类型和级别将工资不同程度的上涨,而当时丰田汽车答应了工会这样的要求。虽然丰田营业利润即将迎来新高,但与此同时他们也在面临着旗下子公司大发造假的丑闻,共计32万辆汽车因此被召回。这也是该公司首次因测试实验的不当行为而提出召回申请。 ... PC版: 手机版:

封面图片

腾讯全员邮件宣布调薪:员工月工资增加3200元等

腾讯全员邮件宣布调薪:员工月工资增加3200元等 1、把校招生的房补从4000元每月调整为按15个月发放,并加在月薪基数中。调整后,员工每月基数工资增加3200元,多出来的三个月同年终奖一起发放。腾讯对校招生的房补标准每月4000元(北上广深地区,成都为2000元),三年共计4000 x 12×3=14.4万元。2、员工服务奖(13薪)从年底发放调整为平摊到12个月,加到月薪基数中发放。根据资料,腾讯年度服务奖:一般是1个月工资,按当年实际工作时间折算。整体就是月薪基数增加了,从纯基数,到纯基数+校招房补+服务奖/12个月。在这之前,字节跳动也已对工资绩效制度进行了改革,将员工的年终奖统一调整为3个月工资,以进一步统一标准并强化激励效果。据知情人士分析称,本次调整,主要是为了满足员工对即时稳定现金流的更高需求,以及缓解年轻员工对易居计划到期后收入下降的担忧。该知情人士表示,最近两年随着外部环境的变化,越来越多员工期待每月能有更稳定的现金流。同时,不少年轻员工反映,担心易居计划结束后月收入出现波动甚至直接下滑。为了回应员工的这些担忧和现实诉求,所以公司决定在正常进行薪酬回顾的基础上,对薪酬结构进行针对性的调整。 ... PC版: 手机版:

🔍 发送关键词来寻找群组、频道或视频。

启动SOSO机器人