#网友投稿 #亚太宏图

#网友投稿 #亚太宏图 亚太宏图30%以上员工身上都有伤痕,内部管理乱象及员工维权困境 公司实行全封闭式管理,与入职前宣传的“半封闭、禁止打人”政策完全不符。员工被打的情况屡见不鲜,物业与安保部门却无动于衷,甚至成为保护伞。举报到亚太安保部后,反而遭到更加严重的打击报复。 安保与管理层问题 曝光内容指出,安保部队长“小东哥”与公司管理层勾结,对员工的暴力行为听之任之。管理人员如“黑皮”和“田七”滥用职权,导致员工无法维权。 离职难如登天 合同期满后,员工若提出离职,需承担高额赔偿金。无业绩者需支付40万元,有业绩者更高达100万元。公司以各种理由阻止员工正常离职,剥夺其自由。 侵犯隐私与限制沟通 员工的通讯设备每周被检查三次,禁止与外界联系。内部恐怖氛围导致大量员工身心俱疲,30%以上员工身上都有伤痕。 背后利益链与老板豪宅 曝光者还指出,老板彬总通过合伙经营积累巨额财富,在外购置二三十套房产,并将资产登记在亲戚名下,以掩盖财务状况。

相关推荐

封面图片

#网友投稿 #曝光亚太宏图内部管理乱象及员工维权困境

#网友投稿 #曝光亚太宏图内部管理乱象及员工维权困境 管理高压与员工权益被侵害 公司实行全封闭式管理,与入职前宣传的“半封闭、禁止打人”政策完全不符。员工被打的情况屡见不鲜,物业与安保部门却无动于衷,甚至成为保护伞。举报到亚太安保部后,反而遭到更加严重的打击报复。 安保与管理层问题 曝光内容指出,安保部队长“小东哥”与公司管理层勾结,对员工的暴力行为听之任之。管理人员如“黑皮”和“田七”滥用职权,导致员工无法维权。 离职难如登天 合同期满后,员工若提出离职,需承担高额赔偿金。无业绩者需支付40万元,有业绩者更高达100万元。公司以各种理由阻止员工正常离职,剥夺其自由。 侵犯隐私与限制沟通 员工的通讯设备每周被检查三次,禁止与外界联系。内部恐怖氛围导致大量员工身心俱疲,30%以上员工身上都有伤痕。 背后利益链与老板豪宅 曝光者还指出,老板彬总通过合伙经营积累巨额财富,在外购置二三十套房产,并将资产登记在亲戚名下,以掩盖财务状况。

封面图片

#网友投稿 亚太宏图内部管理乱象及员工维权困境

#网友投稿 亚太宏图内部管理乱象及员工维权困境 管理高压与员工权益被侵害 公司实行全封闭式管理,与入职前宣传的“半封闭、禁止打人”政策完全不符。员工被打的情况屡见不鲜,物业与安保部门却无动于衷,甚至成为保护伞。举报到亚太安保部后,反而遭到更加严重的打击报复。 安保与管理层问题 曝光内容指出,安保部队长“小东哥”与公司管理层勾结,对员工的暴力行为听之任之。管理人员如“黑皮”和“田七”滥用职权,导致员工无法维权。 离职难如登天 合同期满后,员工若提出离职,需承担高额赔偿金。无业绩者需支付40万元,有业绩者更高达100万元。公司以各种理由阻止员工正常离职,剥夺其自由。 侵犯隐私与限制沟通 员工的通讯设备每周被检查三次,禁止与外界联系。内部恐怖氛围导致大量员工身心俱疲,30%以上员工身上都有伤痕。 背后利益链与老板豪宅 曝光者还指出,老板彬总通过合伙经营积累巨额财富,在外购置二三十套房产,并将资产登记在亲戚名下,以掩盖财务状况。 点击订阅频道@DNYKX 投稿/广告联系 @naonao01

封面图片

#缅甸曝光 亚太宏图内部管理乱象及员工维权困境

#缅甸曝光 亚太宏图内部管理乱象及员工维权困境 管理高压与员工权益被侵害 公司实行全封闭式管理,与入职前宣传的“半封闭、禁止打人”政策完全不符。员工被打的情况屡见不鲜,物业与安保部门却无动于衷,甚至成为保护伞。举报到亚太安保部后,反而遭到更加严重的打击报复。 安保与管理层问题 曝光内容指出,安保部队长“小东哥”与公司管理层勾结,对员工的暴力行为听之任之。管理人员如“黑皮”和“田七”滥用职权,导致员工无法维权。 离职难如登天 合同期满后,员工若提出离职,需承担高额赔偿金。无业绩者需支付40万元,有业绩者更高达100万元。公司以各种理由阻止员工正常离职,剥夺其自由。 侵犯隐私与限制沟通 员工的通讯设备每周被检查三次,禁止与外界联系。内部恐怖氛围导致大量员工身心俱疲,30%以上员工身上都有伤痕。 背后利益链与老板豪宅 曝光者还指出,老板彬总通过合伙经营积累巨额财富,在外购置二三十套房产,并将资产登记在亲戚名下,以掩盖财务状况。

封面图片

网友投稿:这个视角出来这个地方是 亚太宏图园区

网友投稿:这个视角出来这个地方是 亚太宏图园区 想必大家都不会觉得陌生吧,亚太宏图园区出了名的黑园区,里面的人基本都是骗过去,业绩不达标 体罚 殴打 关小黑屋都是家常便饭,工作时间16小时以上,里面的管理层基本都是国内有案底回不去。 里面被关的国人家属愿意给赔付也不会放人,只要员工敢说愿意交赎金出去先打一顿关起来,根本不会给你离开。 这些被军方带走的都是要回去的国人,宏图老板要哭晕在办公室里,办公室里除了部分管理全部都选择回去

封面图片

#网友投稿  最近很多说 #亚太宏图 黑料,我也来曝光一下,宏图一期老板 #彬总,跟大根和墨白一起合伙的,在食堂那栋4楼401,

#网友投稿  最近很多说 #亚太宏图 黑料,我也来曝光一下,宏图一期老板 #彬总,跟大根和墨白一起合伙的,在食堂那栋4楼401,做多少业绩都回不去,真的完全高压,来的时候,都说亚太不能打人。 而且还是半封闭式的,来了全封闭式,员工被打,物业根本不会管,举报到亚太安保部,安保部的队长小东哥,就是被他们收买的人,不仅不会管,还会被打得更惨。 亚太管委会你可以派人去宏图里面查一下,里面电棍什么都有,可以来我们401,可以来看下我们身上,30%的人全部是伤,我们没有自己的私人机,一个礼拜检查三遍工座机,看看有没有跟外界联系,里面管理层黑皮,田七,安保部已经成为了宏图的保护伞,不作为。 还请管委会领导下来暗访一下,我们来到这里,也就是听说亚太的治安好,合同期满了,因为各种理由不让走,没有赔付进去,用了一点点路费,你只要敢去离职,最少,40万人民币的赔付,这种还是那种没有业绩的人,像有业绩的人,没有100万是出不去,物业负责人,他叫阿童木,以前叫阿沐,上次他亲眼看到黑皮打我兄弟,他一句话都没说,假装说句不要打了物业不允许,真的好过分,这个是彬总照片。家里面买了二三十套房产,全部写在他亲戚名下。 #新闻 #曝光 #跑路 #东南亚 全网曝光@RJJJJ 聊天大群@DDDDA 灰产新闻@xinwenDD

封面图片

#网友投稿#亚太管委会 #宏图物业

#网友投稿#亚太管委会 #宏图物业 揭秘亚太管委会和宏图物业点点滴滴。 关键人物,老王,阿沐,冰冰,老肖,姐夫,这些人都是开启物业的,以及自己也有公司,目前阿沐全权负责,他们原先全部是从大其力拉噶园区转移上来的,刚好碰到大其力扫荡,很多人落荒而逃,基本上所有园区,全部转移到亚太宏图物业,这些公司,在大其力一直是高压,有些员工两三年都没有回家的,全部被,这些盘总用当地武装压上来的。 亚太他的治安一直管理的很好,因为中国人不允许有刀具,之类的,他有政策,宏图有对策,在宏图基本上看不到公司打人,但是员工有错,宏图物业把人家送到兵站去,折磨人家,他有权利让兵站打,老王是一个心狠手辣之人,在他公司人头费包括盘中租的场地极其贵,物业阿沐,经常告诉那些盘总,员工有错,你们不要去动手,送进兵站,死了都没关系。 大家可以抖音上搜一下,宏图有多么的黑暗,有多少人报道,我本来不想揭露他这些,宏图物业,几千号人,基本上全部都是用缅甸身份证进去的,所以能逃过中国的打压,宏图会所,老板,也是当时大其力金国酒店会所搬迁过去的,老板,天龙,也就是当时大其力得沸沸扬扬的,客人嫖娼中标,去店里闹事被飞龙弟弟小阿龙开枪打到后背成植物人,这里面老板没有一个好人。 全部都是在大其力罪恶累累的老板过去,亚太是佘志江开创的,人家管理的那么好,保护了中国人的安全,他现在被抓,由他的手下,何主席管理,大家都懂这个道,天高皇帝远,何况佘志江现在能不能回来还是一回事,宏图物业仗着跟老何的关系好,里面很多红通人员,本来我不想把这些全部曝光出来。 但是因为宏图物业卖三个人的事情,我不得已要揭露他们的一切,傻子进去了都要赔120万泰铢出来,汇报给物业,不作为,纵容,要不是宏图有一些正义的老板,物业根本不会管,只收钱,员工反映问题,就是送兵站,阿沐来利用自己的关系,强行挖人家盘总的老婆,也就是以乐老板,敢怒不敢言,亲眼看见阿沐跟他老婆上床,这个都知道,你作为物业管理人员,去睡人家的老婆,给你点个赞,下面公布一下这些集团老板的名字。 巅峰集团老板(斌总)也是物业二老板 启航集团老板(夏天) 这两个老板相对也比较大 其他盘总,沈昊[特别黑有照片] 布加迪,墨白(在大其力被姐夫策划绑架过)阿正(天天讲一些佛教有照片以及物业对话)天龙(会所老板和盘口老板有照片) 姐夫(有照片,他挖以乐盘口的人,躲在泰国不敢回来) 宏图物业这种连曝光出来的员工都不去拯救,希望我们齐心协力,打掉这个毒瘤,里面很多资金盘,光斌总一个就400多号人在做资金盘国内的,很多人都知道资金盘为什么这么难打掉,因为它的周期是一年,一年之前他都叫投资,一年之后才叫诈骗,收盘只需要一天时间,这就是斌总的所作所为,全国都在做欧美市场,你还躲在里面做国内市场,给你的实力点个赞,假设跟特区一样,中国的大巴车,开进亚太宏图,那得拖多久能出来,这些人都可以定罪。

🔍 发送关键词来寻找群组、频道或视频。

启动SOSO机器人