#网友投稿 亚太宏图内部管理乱象及员工维权困境

#网友投稿 亚太宏图内部管理乱象及员工维权困境 管理高压与员工权益被侵害 公司实行全封闭式管理，与入职前宣传的“半封闭、禁止打人”政策完全不符。员工被打的情况屡见不鲜，物业与安保部门却无动于衷，甚至成为保护伞。举报到亚太安保部后，反而遭到更加严重的打击报复。 安保与管理层问题 曝光内容指出，安保部队长“小东哥”与公司管理层勾结，对员工的暴力行为听之任之。管理人员如“黑皮”和“田七”滥用职权，导致员工无法维权。 离职难如登天 合同期满后，员工若提出离职，需承担高额赔偿金。无业绩者需支付40万元，有业绩者更高达100万元。公司以各种理由阻止员工正常离职，剥夺其自由。 侵犯隐私与限制沟通 员工的通讯设备每周被检查三次，禁止与外界联系。内部恐怖氛围导致大量员工身心俱疲，30%以上员工身上都有伤痕。 背后利益链与老板豪宅 曝光者还指出，老板彬总通过合伙经营积累巨额财富，在外购置二三十套房产，并将资产登记在亲戚名下，以掩盖财务状况。 点击订阅频道@DNYKX 投稿/广告联系 @naonao01

#网友投稿 #曝光亚太宏图内部管理乱象及员工维权困境

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#网友投稿 #亚太宏图

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#曝光#缅甸 #亚太 #颐景湾 9栋公司：恶劣管理和员工虐待

#曝光#缅甸 #亚太 #颐景湾 9栋公司：恶劣管理和员工虐待 位于亚太颐景湾9栋、靠近篮球场的公司引发了网友的不满。该公司老板有多个，其中一位名叫 #林杰。公司管理极其恶劣，员工待遇差，伙食不好，且没有底薪。员工在工作中遭受了严重的人身攻击，被当作牛马骂狗对待。 特别是，员工在下班时需等老板的允许才能离开，不开口就不能下班。公司内部采取封闭式管理，员工一整天只能坐着，无法休息。会议中只知道责骂员工，完全不讨论如何改进工作。 这种压抑的工作环境让人无法忍受，在亚太大公司工作过的人也会感到极度不适。各位亚太华人朋友们，请避开这种坑人的公司。如果还有朋友继续提供消息，将会公开更多证据。 #曝光 #跑路 #寻人#东南亚 #迪拜 #灰产 #悬赏 免费投稿 本群负责人：@beijixing4 赏金猎人酒馆：@shangjin_jiuguan 更多资源群：@sousuoresoudaohan

#缅甸曝光 亚太颐景湾9栋公司：恶劣管理和员工虐待

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#缅甸曝光 雍景台人事管理乱象：侵犯隐私、工资延迟，职场环境差！

#缅甸曝光 雍景台人事管理乱象：侵犯隐私、工资延迟，职场环境差！ 雍景台（亚太五号地）的人事管理极其恶劣，尤其是该公司的一位河南籍人事负责人。规定办公室内禁止拍照、禁止玩手机，但他却直接将员工瞌睡的照片发到工作群里，侵犯了个人隐私。虽然罚款是可以理解的，但这种行为实在过分。 更让人不满的是，雍景台的管理模式堪忧，很多员工都是从盛大过来的，因为在盛大名声不好，才被转移到这里。公司采取半封闭管理，禁止员工带任何外部物品进来，并强制员工在公司超市消费，商品价格极其昂贵。此外，工资经常推迟发放，汇率也不合理，老板对员工毫不关心，只一味增加压力。 目前，该网友和他的女朋友决定离开这个公司，并提醒大家在找工作时要多加小心，避免踩坑。雍景台，绝对不值得去！ PS:这种公司真是把员工当做工具了，管理层完全不考虑员工感受，侵权事件屡见不鲜。真心希望大家找工作时擦亮眼睛，避免类似雍景台的职场噩梦。