#曝光妙瓦低 #世纪园区 #明辉科技 管理乱象!

#曝光妙瓦低 #世纪园区 #明辉科技 管理乱象! 我们公司,#前DA集团、现明辉科技,#位于F7楼三楼的办公室,管理层每天对员工进行各种不人道的惩罚。尤其是总监陈刚和督导陈华,简直把员工当成了奴隶。公司明明宣称不允许体罚和打人,结果他们每天都在想方设法通过体罚来“管理”我们。 其中一些所谓的“惩罚”简直荒唐可笑又残忍:动不动就让员工接受“屁股10棍”的体罚,或者要求员工通宵工作,还让人喝生鸡蛋,甚至背着几公斤重的书包站在阳台上晒太阳,像做“铁人三项”一样。更过分的是,员工一旦没达到他们的“业绩要求”,不仅要交罚款,甚至还要接受这些身体和心理上的摧残。 这样的管理方式,根本就没有把员工当人看待。大家日复一日地承受这些不合理的惩罚,业绩反而成了用来交换“惩罚”的筹码。我们完成了业绩,却换来的是罚款和更苛刻的要求。请问,业绩到底是用来做什么的?难道只是为了老板们能够喝酒潇洒、轻松过活吗? 公司的老板陈水、程总、张总和代理完全放任自流,对这种不人道的管理视而不见。管理层的做法让人愤怒,他们根本没有能力处理公司的实际问题。每天只会不断逼迫我们提高数据,却不提供有效的指导和支持。工作中遇到的困难,他们总是回答不出个所以然,方向完全混乱,管理方式更像是垃圾堆里捡来的。 我们已经不想再忍受这种折磨了,也不打算再当成“人”来忍气吞声。如果这种管理层和环境不发生根本性的改变,大家一起死吧,狗东西陈刚,陈华,等着就死在东南亚吧,回国你就等死!!

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#网友曝光 缅甸妙瓦底 世纪园区 明辉科技

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#曝光 妙瓦底 #世纪园区

#曝光 妙瓦底 #世纪园区 的一家黑公司 公司全名叫 #至成集团 在园区内有两栋四合院! 我是2023年7月份到这个公司的,公司做的是精聊,去的时候说公司很人性化,结果去了才发现是掉进虎口 毫无人性 没业绩就开始施压,当天没有引流的操场上跑步扛矿泉水大水桶深蹲,走鸭子步还有直接脱掉衣服趴在地上,一罚就是2-3小时,办公室业绩差就开始打 使劲罚搞员工心态,公司大部分人都是骗招和绑架过去的,很多人达到了公司的赔付要求还是不能走,只要有员工敢提离职就会面临着暴打,打到你说不走为止 ! 请了20来个泰国华人,每天就是罚和打,犯一点小错就会挨棍子,从组员到团长当月业绩差都要挨棍子,直到年底物业的让交人  你们开始把做不了事的废人交出去,开始说公司不买卖人口,最后操场上站着的那20多个人呢 开口就要28万赔付有几个家庭赔得起的,最后还不是全打包卖掉,交到物业的人还要先交公司的赔付才能去物业再交6万块路费回家。 幸运的是我家里凑够了钱我安全回来了,我现在只想要那一部分多给的赔付钱希望公司管理层和代理来处理,不然下次发的就是公司所有盘口和管理、代理的真实信息了。 ** 免费投稿:@beijixing4 华人聊天群 @huarentiandi 赏金猎人酒馆 @shangjin_jiuguan 更多资源群:@sousuoresoudaohan

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#网友爆料  妙瓦低 世纪园区科技楼239 #联盛公司管理 烧杀抢掠无恶不作,他在世纪园区里边不断残杀中国人,只要业绩不好的员工,不管是中国人还是缅甸本地人或者东南亚的人,轻被砍掉手指,挖眼睛,打残疾,重则被拉到山上活埋中国人,和东南亚人,还卖中国人器官和缅甸本地人器官。折磨中国人,死于他手中国人多达一百多条人命 中国驻缅甸大使馆已经受理这样重大案件,#比卧虎山住还要惨暴,请园区物业捉拿此人,请大家擦亮眼睛不要去缅甸妙瓦底四大园区入住了,我把此人的飞机号公布出来 亚太茶馆 :@YTCG8888 亚太大事件@YTDSJ888888 免费爆料投稿:@honghuzhii1

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#曝光苗瓦迪金州园区 #辉煌公司 内幕曝光:管理层的黑暗操作与员工的痛苦 辉煌公司,前身为创利公司,因一次曝光事件后更名为辉煌公司。最初,公司在金三角被称为锦辉公司,后来迁至KK园区,并最终搬到金州园区,现有员工规模已从几十人扩展到200多人。 公司老板老狼被指责为“忘本的狗”,公司老员工想离职却屡遭阻挠。即使签了离职合同,也会被公司以各种理由拖延,管理层甚至会威胁不愿回去上班的员工,声称要将他们关押一年半载,直到他们花光钱,不得不回去上班。 管理层被形容为“一帮废物”,只能抄袭其他公司的模式,毫无创意。尤其是总办“发财”,据爆料者称,他不仅无能,还四处训斥管理层,甚至试图劝离职员工赚更多钱后换个老婆。公司的压榨手段也层出不穷,员工面临着各种体罚和罚款,管理层不断设法克扣员工的薪资。 爆料者警告,如果公司继续压榨员工,将会曝光老板狼总、发财,以及其他相关管理层的个人信息。

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