#菲律宾 #曝光保姆这位保姆在上一任雇主家因偷窃被开除，但我后面才知道，因为身体不好急需人手，勉强用了她，结果一忍再忍，问题越来

#菲律宾 #曝光保姆 这位保姆在上一任雇主家因偷窃被开除，但我后面才知道，因为身体不好急需人手，勉强用了她，结果一忍再忍，问题越来越多。 问题一：工作态度差，偷懒敷衍，来了不到10天家里各种坏，锅，冰箱置物盒搞裂，碗的底部都缺角，用东西很猛不温柔也不爱惜，有种不是自己花钱不在意，洗衣服要用热水洗，买菜买东西报假账，后面严格要求她要收据 打扫非常敷衍，蜘蛛网都不清理，明明提供了很多抹布，懒得换，擦厨房桌子的抹布擦玩具就是厨房客厅一条毛巾过 宝宝吃饭掉点饭在地上，她就表现得很不耐烦，甚至滋滋作响。一周打扫一次我的卧室还很不耐烦，敷衍了事，就扫一下过道就说完成了，你说拖一下地擦一下桌子就开始转脖子了，摇头晃脑，表演一出很累，午觉经常要从12点或者1点睡到下午4点，每天必须2-3小时午觉，中途有事如果喊她假装没听见，敲门也不理，说干了12年清洁，一点也不专业很敷衍 问题二：频繁请假，借口不断 来不到一个月，各种理由轮番上阵：牙疼要休息、老公高血压呼吸困难偷偷回家、看监控回放，回家前还在镜子各种臭美，老公呼吸困难还有心思打扮，回去半天一夜，凌晨5点打电话让我开门，一开门换了一个新发型，这周又说卵巢疼休假……然后又说家里有事休假，一天变两天，今天说回来又各种拖延，估计又想凌晨回来，信息都假装不看，我直接让她不要回来了，休假回家前，还不让检查她的包 问题三：行为诡异，疑点重重 经常趁我不注意偷偷外出，常提着袋子出去，不知道带了什么。知道有摄像头，挡摄像头（我后面才发现的）她老公有时候会在楼下接应，有次谎称去711买东西，实际上去做美甲，被我训了一顿好了两天又开始敷衍 问题四：个人素质差，沟通能力低 眼睛是有点斗鸡眼，不太会讲英文，爱玩手机，态度不好，一天电话打个不停，影响工作。

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#投稿#菲律宾 这个菲律宾保姆，里应外合来雇主家偷东西，我们家住T1别墅区，第一天晚上4点进来没偷成，第二天我老公刚出来，我一个人在别墅，晚上7-8点就叫人一起来偷，当时直接来踢我主卧的门，我一个女孩子在家非常害怕，我立马联系人过来了，小偷就跑了，保姆装睡觉，压根就不是来做保姆的，来踩点的，啥也不会，打扫卫生也不会，然后今天盘问了她，查她手机，有拍我们家房子照片，车子照片，还有手写我们家地址，发给别人，发给谁就不知道了，各种撒谎，牛头不对马嘴，这太猖狂了，直接是入室抢劫！发出来 让大家小心这个保姆 广告赞助 中菲速递菲律宾 信誉之最物流 中菲海运空运 布偶猫舍 种猫均为赛级布偶，纯散养家庭在菲猫舍 杏彩体育（58%佣金+2%分红/7号前必派发） 官网：xc18.xyz 免费投稿/曝光/澄清@FChengph 今日新闻频道@cctvPH

#群友投稿：这个菲律宾保姆，才来我们家5天，里应外合来雇主家偷东西，我们家住T1别墅区，第一天凌晨4点进来没偷成，第二天我男朋友

#群友投稿：这个菲律宾保姆，才来我们家5天，里应外合来雇主家偷东西，我们家住T1别墅区，第一天凌晨4点进来没偷成，第二天我男朋友刚出门10来分钟，小偷就来了，当时我一个人在别墅，晚上7-8点就叫人一起来偷，当时直接强行要进主卧的门，我一个女孩子在家非常害怕，我立马联系人过来了，我男朋友带着家伙4分钟内赶到，小偷就跑了，我男朋友动静很大，保姆躲房间不出来，假装在睡觉，我男朋友拿家伙去她房间她直接颤抖心虚，压根就不是来做保姆的，来踩点的，啥也不会，英语不会，菲律宾语也只会说不会认，打扫卫生也不会。 然后今天盘问了她，她说她那个时间段在睡觉，今天查她手机，那个时间段她一直在打电话，根本没睡觉，两天打了40来个电话，还有拍我们家房子照片，车子照片，还有手写我们家地址，拍照发给别人，刚开始说发给她老板，后面又说发给家人，最后又说为了怕找不到家才写的，各种撒谎，牛头不对马嘴，这太猖狂了，别的房间不偷直接是入室抢劫！性质很恶劣，发出来 让大家小心这个保姆 PS：还有王法吗？还有法律吗？简直无法无天。

#癖好 #性癖 我从小就是单亲跟着爸爸那边，母亲本来会经常看我，在14岁的时候突然减少了很多，一年只见我一两次，第二年她告诉我找

#癖好 #性癖 我从小就是单亲跟着爸爸那边，母亲本来会经常看我，在14岁的时候突然减少了很多，一年只见我一两次，第二年她告诉我找了个老公，对方也有孩子，那年第二次来见我还带了他，很壮。 我很早就开始自慰，一直莫名很喜欢ntr题材，那天回去没看色图和片子撸了三发。 现实里本来是有找女友的，也能正常做爱...但是高中的时候正好疫情，我去妈妈那住了一段时间，他的两个孩子都在他妈那里，所以另一个卧室只有我一个人。 我一直以为两个二婚的中年人会天天疯狂做爱，结果连着六天都没做...也可能是因为我在才收敛。 周六将近十点，妈妈处理些工作刚刚回来，她每天晚上都要进来看看我才睡，但是禁欲六天的我根本忍不住想撸的冲动，装睡骗过去，听到他们回卧室关门的声音我赶紧拿着手机找点本子看，平时自慰的时候卧室不擦的，射在肚子和大腿上然后洗干净，或者直接射在垃圾桶和马桶里（有点满足癖好...）怕他们听见我开水龙头，所以非常小心的在地上爬着出门，周围特别安静，只有我妈给他口交的声音特别明显...我特别喜欢口交，所以一下就听出来在嘬鸡巴...虽然我的尺寸估计连舌头都才刚刚放满... 反正一下就勃起了，精虫上脑弄得我改变方向，爬去阳台，用手机录像放大看刚好能看清我妈趴他身上缓缓给他舔屌，他看起来很熟练的玩着我妈的奶子，因为脑子里的影像很清楚，在打这段字的时候也硬起来了... 不夸张的说，那根鸡巴比我长将近三倍，粗度和大拇指横过来差不多... 我刚想撸，他们就开始做爱了，虽然很喜欢看黄毛把女主当一次性飞机杯什么的，但我对看做爱完全没什么兴趣，本来想录像留着纪念，但突然满脑子下贱想法...我把手机关上，把内裤脱下来，双手一边套一个洞，背过手把自己锁住，用短小包茎摩擦玻璃，甚至忍不住小声嘀咕些“求你操烂我出生的地方”，如果他们做累了想出来喝点水，我绝对跑不掉的...好刺激... 我平时并不早泄，那是我射的最快的一次，三分钟射了三次，玻璃上全都是精水，我用纸擦的时间都比坚持的时间多...但说实话，我本来想舔干净的，但第三次射完贤者时刻有点发力太狠了，看着精液恶心的不行...有点后悔... 第二天，挺不好受的，就算妈妈小时候经常来看我，但总归是很缺母爱，所以对我好的女生们，从来都是就算损害到我，也尽可能和她们保持好关系，如果母亲发现我昨天做的，甚至知道了我的想法，绝对会和我断绝关系的。所以我把所有看本子的软件和梯子都删了，想再也不对ntr什么的产生兴趣了。 他们第二天有事要忙，所以一早就走了，留了点饭，我吃完顺手拿了根雪糕，厨房离得近，所以去厨房的垃圾桶扔包装纸，却看到有个鼓鼓囊囊的套子...他们扔在这里而不是其他地方应该是怕我看到吧？那为什么不带走呢...我开始幻想着他们昨晚在我射爽回去睡觉之后...客厅，阳台，厨房，全都做了个遍，然后顺手扔进去的...想的裤裆都鼓起来了...我鬼使神差的捡起来，嗅闻着味道..其实没什么味道...我当时并不知道绿母之类的xp，但是意淫能把鸡巴插进自己出生的地方，并且不是自己父亲的人..比妻子被夺走什么的还要兴奋..我很想感受一下他厉害在哪，把套子解开，鼻孔几乎贴在里面，嗅闻着已经几乎不是液体的精液，我很想尝尝那根粗壮鸡巴里的液体，但还是觉得很恶心，不过看了看手里的雪糕...自欺欺人的觉得倒在上面应该没问题吧？我赤裸着站在厨房，边吮吸刚才还在垃圾桶里的精液配着巧克力外皮的雪糕，边大力撸动着鸡巴...把精液都射在了套子里，还套在我的鸡巴上...完全不是一个等级...我把那个套子留了一年，直到下次自欺欺人的觉得该改变，不能再只有ntr能刺激到鸡鸡才扔掉的...不过还是失败了呢，对着各种媚黑，绿母，ntr，sph，尺寸比较撸到今天...

Manner员工崩溃后 瑞幸打工人坐不住了

Manner员工崩溃后 瑞幸打工人坐不住了 检查严格的品控，让瑞幸员工们又爱又怕，而制作及时率、门店人效等考核，同样让店员们饱受折磨，纷纷吐槽自己成了黑奴，是个做咖啡的NPC。Manner、瑞幸员工压力山大，似乎源于咖啡行业陷入内卷，品牌方为了保证营收、利润增长，只能牺牲掉员工利益，来换取成本的降低。不过，服务业品牌的竞争，归根到底是人的竞争，一味地压榨员工，真的是取胜之道吗？害怕你不来，又怕你乱来因为连续三家门店，店员与顾客发生冲突，Manner站上了风口浪尖，原因都源于出餐速度：一个想快点，另一个也想快点。事件发酵后，瑞幸、库迪等咖啡店打工人，纷纷表示生理不适，想起了被催单支配的恐惧；但对于很多瑞幸员工来说，最恐怖的也许还不是催单，而是品控的到店稽核。在一些瑞幸员工眼里，等待品控到店稽核的心情，就像是女孩子等大姨妈：害怕你不来，又怕你乱来。毕竟，品控打分的高低，既分胜负、也决生死。店员酷米告诉潘哥：“得分80以下是不达标，门店店长以及全职员工，基本就是降职或者开除，但不同分公司标准不一样，我们就是92分才达标，其他的都会被开警告单，或者降职、扣绩效。”同时，酷米还表示：“如果门店出现严重问题，比如有虫子在食品表面，就是直接从80分开始扣，所以只要有一点问题，员工可能就直接走人了。”为了应对品控的突然到访，忐忑不安的瑞幸员工，不仅建立了情报交流网络，分享品控的实时位置、检查重点；还针对可能到来的稽查，提前进行排兵布阵。比如，有些店员化身杂技演员，钻进门店各种角落清理，不仅用行动表现了身段柔软，还可能不经意间cos凶案现场。另一边，为了防止物料落灰被扣分，有些门店将制冰机、糖浆等，全都用保鲜膜封住，有网友对此表示：“什么都封，人也快疯了。”不过，即使门店早有准备，店员仍可能在营业过程中，被与品控同名的客户吓到，瞬间产生应激反应，开始自查高风险。众多瑞幸员工，为何谈品控而色变？除了处罚力度大之外，似乎还源于检查的严格、细致。比如，店员阿菲表示：“品控来的时候，店里正好爆单了，我手忙脚乱地加冰块，不小心溅到了旁边开水机上一滴奶，正准备拿抹布擦掉，结果品控说等下，等他拍完了再擦。”还有网友表示：“门店地板被磕了个缺口，品控检查时记上说没报修。”“有的品控，连围裙上有线头也扣分。”“三联池污垢会被扣分，可是营业中的三联池，怎么可能没一点污垢。”除此之外，品控检查时店员的过度紧张，还可能造成乌龙事件。员工阿伟告诉潘哥：“有个门店品控稽核时，有瓶橙汁没有先进先出解冻，他们就随便藏进员工区一个背包里，品控查完了准备写报告，打开背包发现有一瓶橙汁，测温发现温度超标了。”做咖啡的NPC品控稽核时的细致入微，让瑞幸店员们苦不堪言，有店员表示：“我不觉得现在的品控，是为了食品安全，只是为了扣分而扣分。”“瑞幸的食品安全规定，有些简直是脱了裤子放屁。”不过，也有网友反驳道：“如果没有品控这个形式主义，瑞幸店员的食品安全意识，可能连现在的一半都没有。”“看来瑞幸是真的卫生，这样的话我才会放心喝。”而在品控稽核的恐惧之外，瑞幸的其他一些规定，也让很多店员吐槽道：“自己仿佛就是个黑奴。”比如，针对制作及时率的考核，有店员表示：“东北冬天点的单，大部分都是热的，机器滴咖啡液和蒸汽速度有多慢，那些制定规则的人，你们自己算过没？”在另一边，有些店员为了提高及时率，将未完成的饮品提前扫码，等到顾客、骑手来取餐时，再向对方道歉并解释，从而避免收到差评。制作及时率的高低，除了员工的手速之外，似乎还与门店的人数有关，瑞幸如今对人效的控制，让很多员工如同吃了炫迈，工作时永远停不下来。比如，有瑞幸店员表示：“排班时长和单量有关，门店单量低总工时就少，工时少排班的人就少；现在为了满足人效达标，只能让更少的人上班。”同时，员工小米向潘哥表示：“品控打分，还有人效达标、损耗管理这些考核，都会影响门店员工的收入，有次我去其他店支援半天，比自己店一天挣得都多。”店员桔子也告诉潘哥：“我们店单量幅度有点大，由于是学校里面的网点，会在某个时间段集中进单，所以是10点前排一个人，12点之后排三个人；有次早上我一人在岗，一小时做了82杯饮品。”对于瑞幸员工来说，一个人开早，会让人压力山大；一个人打烊，更让人痛不欲生。比如，有网友表示：“我最怕一个人打烊，各种拍照录视频，还得洗小器具、咖啡机，虽说是六点闭店，但是次次八点才能走，等于给公司义务加班了。”咖啡是门好生意吗？瑞幸门店的打工人，为何纷纷自称黑奴？其中最根本的原因，似乎在于咖啡行业的内卷，让其不得不降低成本。自从2023年开始，瑞幸推出“九块九”优惠，不少吃土小伙伴，从此实现了咖啡自由；之后，库迪咖啡也迅速跟进，推出了类似优惠活动，一起将咖啡价格打了下来。这种低价战略，促进了瑞幸发展，财报显示：2022年、2023年、2024年第一季度，瑞幸分别实现营收132.93亿元、249.03亿元、62.78亿元，分别同比增长66.89%、87.34%、41.5%。另一边，在门店数量方面：截止2022年底，瑞幸共拥有门店8214家，2023年新增门店8034家，相比2022年底几乎翻了一倍；到2024年第一季度，瑞幸再度新增2342家门店，门店总数达18590家。不过，瑞幸在营业收入、门店数量上的增长，却没能让其赢得胜利，反而给了它更大压力。财报显示：2024年第一季度，瑞幸的总运营费用，达到了63.43亿元，同比增长68.8%；这其中，原材料成本增幅67.8%，房租、人工开销增幅105.6%，折旧摊销费用增长139.2%，均高于其营收增长幅度。为了降本增收，瑞幸似乎也在积极求变。比如，从降本的举措来看，瑞幸在2024年初，将“九块九”优惠的可选产品，直接缩水到了8款。而从增收的角度来看，瑞幸并没有死磕咖啡赛道，推出了清咖椰子水、西梅小铁等新品，给喝惯了咖啡的人，一点小小的震撼。如今，咖啡行业竞争加剧，窄门餐眼数据显示：截至2024年6月10日，近一年咖啡界新开门店87630家，其中净增长50328家，一年闭店37302家，约占新开门店总数的40%。可见，咖啡行业虽然在快速增长，但淘汰率也同样高的惊人，而那些将员工作为工具，只想着尽力压榨的企业，会是最后的胜出者吗？作者/潘哥  监制 ... PC版： 手机版：