KAV集团招聘 | 绩效薪酬主管

KAV集团招聘 | 绩效薪酬主管 工作地点：Makati（King's Court 附近办公大楼） 工作时间：9小时工作制，周休1天 薪资范围：18,000 - 25,000 RMB + 绩效奖金（可面议） 年龄要求：25-35岁 学历要求：大专及以上 岗位经验：2-3年相关工作经验 任职要求： 工作细致、责任心强，具备良好的表达能力和独立判断能力 熟练操作 Excel（掌握各类函数）、Word 等办公软件 熟悉绩效评估方法与绩效管理流程，有实操经验 对数字敏感，逻辑思维清晰，心态积极稳重 具备长期稳定工作的意愿，适应跨文化团队协作 岗位职责： 根据公司战略及人力资源规划，设计并优化绩效激励体系 汇总绩效考核结果，反馈问题，协助各部门优化考核机制与激励方式 优化并执行薪酬管理流程，确保制度公平、合规、高效 明确各岗位薪资标准与核算方式，协助控制人力成本 提升绩效数据的使用效率，为管理层决策提供精准支持 如果你擅长绩效设计与薪酬管理，热爱数据分析和组织发展，欢迎加入KAV集团，共建高效、透明的人力管理体系！ #菲律宾招聘 #Makati #绩效薪酬主管

KAV集团招聘 | 客服主管

KAV集团招聘 | 客服主管 工作地点：Makati（King's Court 附近办公大楼） 学历要求：不限 经验要求：3 年以上客服经验 + 3 年以上团队管理经验，具备大客户团队建设经验者优先 薪资待遇：面议 任职要求： 具备制定客户服务战略与流程的能力，确保客服部门目标与公司战略一致 熟悉客服绩效管理体系，具备团队 KPI 设定与考核经验 有预算管理经验，能在预算范围内合理分配资源与人力 熟练数据分析与业务洞察，能识别客服流程瓶颈并提出优化方案 擅长跨部门沟通协作，协调内外部资源推动目标达成 有建立、培养团队文化与储备人才的经验 岗位职责： 根据业务及数据反馈优化客服流程与服务质量 建立、监督客服工作流程，发现问题并及时改进 分析客服业务数据，定期向上级汇报并提出建议 协调客户问题反馈，推动跨部门协作优化产品体验 深入挖掘大客户数据，完善客服流程与档案管理 制定考核机制，根据员工能力动态调整绩效方案 建立积极高效的客服团队文化，提升整体凝聚力与效率 如果你对客户体验有极致追求，并拥有丰富的管理经验，欢迎加入KAV集团，与我们共同打造一流客服团队！ #菲律宾招聘 #Makati #客服主管

【#Alpha招聘】#阿尔巴尼亚

【#Alpha招聘】#阿尔巴尼亚 #支付项目经理 Payment Project Manager 工作时间： 每天10小时 休息制度： 月休4天 工作地点： 阿尔巴尼亚 薪资范围： ¥20K - ¥30K 年龄要求： 40岁以下 国籍 / 性别： 不限 语言要求： 英语为工作语言 岗位职责 1⃣ 负责支付相关项目的日常管理与流程规范执行，监督质量、效率与风险 2⃣ 协同产研团队推动产品研发，包括业务规划、项目立项、需求评审与资源协调 3⃣ 制定并执行项目计划，及时评估项目变更、调整优先级 4⃣ 主导内外部沟通机制建设，有效管理各类干系人，确保项目进展顺畅 5⃣ 识别并评估项目风险，制定应对策略，持续跟进风险闭环处理 6⃣ 协助团队优化项目管理流程、提升交付质量与效率 任职要求 本科及以上学历 2年以上专职项目管理经验，有运营或产研背景者优先 具备出色的学习能力、沟通协调能力与冲突解决能力 熟悉跨部门协作与多团队资源整合 具备 PMP 等项目管理认证 优先 有互联网、金融（尤其是银行）行业经验优先 英语沟通能力佳，能作为工作语言使用

LDR TECHNOLOGY INC. 招聘 | 项目管理岗

LDR TECHNOLOGY INC. 招聘 | 项目管理岗 工作地点：Passy 招聘人数：1人 学历要求：不限（相关专业优先） 经验要求：三年以上项目管理经验 薪资待遇：底薪约30K + 绩效奖金（面议） 任职资格： 拥有商业管理、金融、会计或计算机科学等相关本科或研究生学历者优先。 支付行业知识： 熟悉支付行业规则、流程及相关技术（如信用卡、电子支付、移动支付等）。 项目管理经验： 具备丰富的项目规划、执行与控制能力，能确保项目按时、按质交付。 领导与沟通能力： 能带领团队达成目标，有效沟通协调客户、团队与合作方。 技术能力： 熟悉支付网关、交易处理系统等相关技术工具。 创新能力： 能根据市场变化提出新支付方案或服务。 岗位职责： 制定项目计划： 合理安排项目时间表及资源配置。 指导团队： 带领项目团队执行落地，监督进展并解决问题。 预算管理： 控制项目成本，确保效益最大化。 风险管理： 预测项目风险并制定应对方案。 客户沟通： 主动了解客户需求，保持良好合作关系。 进度与质量控制： 监督项目进度和质量，确保交付达标。 文档编写： 编写并维护项目文档的完整性与准确性。 团队管理： 管理绩效、推动团队培训和能力提升。 如果你有志于深耕支付行业，并具备成熟的项目管理能力，欢迎加入我们！一起打造高效、创新的支付解决方案！ #菲律宾招聘 #Passy #招聘

【招聘中｜台版 & 陆版推广主管｜台湾】

【招聘中｜台版 & 陆版推广主管｜台湾】 #推广主管 #台湾岗位 #仅限台湾籍 #推广团队管理 #市场拓展 公司：泰森 地点：台湾 时间：14:00～23:00｜9休6 薪资：月薪 6～7 万新台币 国籍要求：仅限台湾籍 年龄要求：38岁以下 【岗位职责】 负责台版或陆版市场推广方向整体执行与团队管理 带领团队完成公司下达的推广绩效目标 持续开发有效推广渠道与推广方式 推动团队执行并提升市场渗透力 【任职要求】 台/陆推广市场经验 3 年以上 有带领团队的组织管理经验 熟悉推广流程，有能力独立制定与执行推广策略 能有效拆解目标并推动团队达成

【#Alpha招聘】#阿尔巴尼亚

【#Alpha招聘】#阿尔巴尼亚 #游戏项目经理 Game Project Manager 工作时间： 每天10小时 休息制度： 月休4天 工作地点： 阿尔巴尼亚 薪资范围： ¥32K - ¥45K 年龄要求： 45岁以下 国籍 / 性别： 不限 岗位职责 1⃣ 全面管理游戏研发项目全生命周期，确保流程规范、进度可控 2⃣ 持续监控项目范围、进度、质量、成本、风险等维度，提前识别与应对潜在问题 3⃣ 协调产品、设计、研发、测试等团队，推动多部门高效协同作业 4⃣ 梳理团队间依赖关系，优化项目执行节奏与资源分配 5⃣ 沉淀项目过程资产，总结经验教训，持续提升项目管理效率 任职要求 本科及以上学历，5年以上游戏项目管理经验 熟悉游戏研发团队架构及工作流程 具备完整参与并推动一款上线游戏的实战经验 沟通能力强，团队氛围营造能力佳，积极正向引领团队 风险意识高，能识别并应对开发中各类风险，保障迭代稳定推进 强执行力、归纳总结能力佳，擅于优化团队协作机制 具备良好的抗压能力，可独立处理多线任务与突发问题