新泽西州苹果专卖店员工申请成立工会

新泽西州苹果专卖店员工申请成立工会 位于新泽西州肖特山高档小镇的一家苹果公司专卖店的员工已申请成立工会，这是该零售店在沉寂一年后首次提出成立工会的申请。这家位于购物中心内的门店有104名员工，如果工会成立，他们将成为工会的一部分。这些员工由美国通信工人协会代表，已于周一向国家劳工关系委员会提交了请愿书。这是美国第五家苹果门店的员工申请成立工会，其他几家分别是俄克拉荷马城、马里兰州陶森镇、亚特兰大和圣路易斯。到目前为止，只有陶森和俄克拉荷马城的门店成功成立了工会。

电子商务公司 eBay 今天表示，由于当前的经济形势，该公司计划解雇 1000 名员工，约占员工总数的9%。该公司在博客文章中表

电子商务公司 eBay 今天表示，由于当前的经济形势，该公司计划解雇 1000 名员工，约占员工总数的9%。该公司在博客文章中表示，还计划在未来几个月内削减合同职位。 该公司首席执行官杰米·伊安诺（Jamie Iannone）承认，公司招聘速度很快，但增长速度不足以证明员工人数的合理性。 “尽管面临外部压力，例如充满挑战的宏观经济环境，但我们知道，通过我们控制的因素，我们可以做得更好。虽然我们在战略上取得了进展，但我们的总人数和支出已经超过了我们业务的增长，”伊安诺在周二发给员工的一份说明中表示。 via 匿名 标签: #eBay 频道: @GodlyNews1 投稿: @GodlyNewsBot

马斯克解雇多名敢于公开纠正和批评他的员工

马斯克解雇多名敢于公开纠正和批评他的员工 多达 14 名 Twitter 员工因纠正和批评马斯克（Elon Musk）遭到解雇。员工称在马斯克的统治下工作环境变得公开敌意。 马斯克在周一凌晨 1:45 am 召开紧急会议，告诉员工他将依靠偏执狂度过这个困难时期，对于搞乱 Twitter 代码的工程师他可能会采取激烈的措施阻止他们修改。马斯克同时把 Twitter 作为一个讨论 Twitter 功能的公开平台，有员工认为这一做法是在侮辱人格，多名工程师公开纠正了马斯克无知的推文。结果是他们遭到公开的解雇。 Twitter 工程师 Eric Frohnhoefer 是第一个因公开纠正马斯克关于 Twitter 在 Android 上运行缓慢的推文而遭到解雇的人。许多人认为此类讨论应该私下展开。另一名工程师 Ben Leib 因批评马斯克对其所讨论内容一无所知而被解雇。 ，solidot

新泽西州Apple Store门店员工投票反对成立工会

新泽西州Apple Store门店员工投票反对成立工会 CWA 已向 NLRB 提起诉讼，指控苹果公司在新泽西州的这家商店和其他商店非法破坏工会，并将这次失败归咎于该公司的行为。CWA 在一份声明中说："该公司没有让工人自己做出决定，而是采用其惯用的反工会手段来影响选举结果。苹果公司破坏工会的行为是一个普遍存在的问题，凸显了工人需要在工作中拥有独立的话语权，以确保公司践行其信条。只有通过强有力的工会合同，工人才能在工作中建立真正的尊重和民主。"工会本周提出申诉，指控公司对新泽西州组织工作的一名领导进行报复。苹果公司一再否认有不当行为，但拒绝对此结果发表评论。2022 年，马里兰州和俄克拉荷马州的两家苹果专卖店均投票决定成立工会，这对长期抵制组织工会工作的苹果公司来说尚属首次。这些胜利是亚马逊公司、微软公司和Chipotle Mexican Grill公司等知名企业在大流行病时代首次组织工会取得突破的浪潮的一部分。在星巴克公司，过去两年半已有 400 多家咖啡门店成立了工会。但是，尽管数十家Apple Store的员工已经讨论过组织工会的问题，但这些努力的进展比星巴克要缓慢得多。在亚特兰大和圣路易斯，组织者以苹果公司的反工会策略为由，在举行选举之前撤回了门店的工会申请。新泽西州Apple Store的选举是第一次进行投票，并以工会失败告终。本周一，NLRB 裁定苹果公司在纽约世贸中心的一家商店"胁迫审讯"工人并没收工会传单，从而违反了联邦劳动法。NLRB 的检察官还指控该公司非法将马里兰州的工会工人排除在它为同行提供的福利之外，并在堪萨斯城进行反工会威胁。两家加入工会的苹果专卖店均未与公司签订合同。位于马里兰州陶森（Towson）的苹果专卖店的员工与国际机械师协会（International Association of Machinists）组织在一起，周六投票授权可能举行罢工，工会称苹果公司拒绝进行公平谈判。IAM 在一封电子邮件声明中说，导致可能停工的未决问题包括工作与生活的平衡、不可预测的时间安排和薪酬。工会表示，"将确定"工人罢工的日期。苹果公司发言人在马里兰州投票后通过电子邮件发表声明称，公司努力为员工提供"卓越的体验"。"我们非常重视我们的团队成员，我们很自豪能为他们提供行业领先的薪酬和卓越的福利。我们将一如既往，以尊重和诚意的态度与代表陶森团队的工会进行接触"。 ... PC版： 手机版：

动视QA员工成立质量保证联合工会 系美国迄今规模最大的电子游戏工会

动视QA员工成立质量保证联合工会 系美国迄今规模最大的电子游戏工会 2022 年，微软与 CWA 签订了一项劳工中立协议，从而简化了公司及其子公司（包括动视暴雪）的组织流程。动视质量保证联盟的组织者之一、技术需求专家汤姆-谢利（Tom Shelley）在接受采访时说，劳工中立协议和微软去年对动视暴雪的收购使他们更容易实现组织工会的目标。Shelley 说："这是过去几周内出现的一种新兴努力，是对合并后我们有机会自由组织的回应。作为质量保证人员，我们的保护措施往往最薄弱，工资也是业内最低的尽管我们的工作对我们所服务的公司的成功和我们所取得的头衔是不可或缺的。"在质量保证工作中，工作人员测试游戏，查找错误和其他问题，并将其标记出来，供其他开发人员修复。由于大多数质量保证工作通常都是入门级的，该行业因贬低这些职位而声名狼藉，因此强调了劳动保护的必要性。谢利称赞微软自愿承认工会，并希望这将激励公司内外组织更多的工会。去年，微软自愿承认了ZeniMax 在线公司 300 名质量保证人员组成的工会。它加入了暴雪奥尔巴尼和Raven 软件公司的工会。电子游戏工会正在崛起，但也面临着裁员潮带来的困难。2023 年，CWA对世嘉提出了不公平劳动投诉，声称该公司计划"逐步淘汰"去年成立的 Aegis 工会的临时员工。Aegis 表示，当世嘉最终裁员时，工会通过谈判保住了一些工作岗位。 ... PC版： 手机版：