“员工上满8小时班倒扣3天工资”?惠州德赛电池称已就视频中不实部分报案

“员工上满8小时班倒扣3天工资”?惠州德赛电池称已就视频中不实部分报案 据界面,惠州德赛电池就“员工上满8小时班被倒扣3天工资”一事回应称,“视频中有不属实的部分,我们已经报案,相信政府部门会进行调查处理。”但该公司未就所指的不属实部分进行具体说明。此前有消息称,惠州德赛电池工厂的一名员工近日在网络发布视频,他从1月22日20:30至次日6:30连续工作近10小时,打卡下班时,被告知“未完成10小时在岗,抹除考勤”,并倒扣3天工资。此外,工厂还存在周日加班不计入考勤、临时工无加班费等问题。

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3月5日(发布),广东惠州。男子称在惠州德赛电池厂上夜班时,拒绝加班坚持8小时下班。组长说8小时下班按旷工处理扣三天工资,男子还称自己是临时工加班没有工资。 3月7日,男子接到陌生电话,对方自称是劳务中介并让他下架视频。

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目前苹果公司已经对此事开始进行调查。

目前苹果公司已经对此事开始进行调查。 广东惠州仲恺高新区管理委员会微信公众号“仲恺发布”发布通报表示,关于网上信息反映德赛电池惠州工厂劳务用工相关舆情,该局高度重视,已第一时间成立调查组开展调查,调查结果将及时向社会公众公布,欢迎社会各界对调查结果进行监督。 此前,有男子在网络上发布视频爆料称,他在惠州德赛电池的工厂按8小时工作制正常打卡下班,反而被倒扣了3天工资。   据《每日经济新闻》,记者致电德赛电池人事关系部电话时,一位工作人员表示:“网络上的(部分)爆料消息有不实,公司已经报警,后续警方也会出一个声明,公司遵循八小时工作制,额外也计算加班。”   3月12日 惠州 德赛电池 在官微发布的《惠州德赛电池员工劳动权益重申知情书》中承认,公司通过全面深入的排查,发现惠南厂区在保障员工权益的管理上存在疏漏。公司表示已立即采取措施,积极与员工沟通,加强劳务公司管理,并已责成劳务公司启动支付有被不合理扣除或被拖欠的员工工资。   公司还重申了执行每日工作不多于8小时,每周工作时间不多于40小时的标准工时工作制等劳动权益。

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