头部游戏厂商实行“抢单”工作制?消息人士:或为奖励制度

头部游戏厂商实行“抢单”工作制?消息人士:或为奖励制度 =================== 1月5日,有消息称,网易游戏艺术设计中心改革工作制度,开始实行“抢单”积分工作制,引起圈内人士讨论。该消息显示,网易游戏艺设中心要求员工接团队项目的外包工作,需要和团队绩效挂钩,“具有强制性,半年结款一次”,并且员工只能下班后通过“抢单”完成,还需执行“积分末尾淘汰”。 =======

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迪拜部分员工实行弹性工作制

迪拜部分员工实行弹性工作制 迪拜政府人力资源部(DGHR)周日宣布,2025年夏季部分政府员工将实行弹性工作时间,该举措从7月1日开始,持续至9月12日,具体实施将由各单位自行决定。 在弹性工作时间模式下,员工将被分为两组。第一组员工周一至周四工作八小时,周五全天休息;第二组员工周一至周四工作七小时,周五工作4.5小时,且都遵循官方规定的五天工作制时长。 这不是迪拜首次推行此类举措。去年8月12日至9月30日,迪拜政府在21家政府机构开展了试点,结果显示员工工作效率提高,工作环境改善,满意度和幸福感提升,测量系统显示达98%。此次弹性工作时间举措将使参与部门的员工享受更长的周末。

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美参议员 Bernie Sanders 提议 32 小时工作制

美参议员 Bernie Sanders 提议 32 小时工作制 曾两次竞选民主党总统提名的佛蒙特州参议员 Bernie Sanders 提出了一项法案,在美国推动一周工作四天的 32 小时工作制。Sanders 称,不减薪实行每周 32 小时工作制不再是一个激进的想法。今天美国工人的生产力比 1940 年代的工人高 400% 以上,但相比几十年前,仍然有数百万美国人工作时间更长工资更低。这种情况必须改变。AI、自动化和新技术等方面取得的重大进步所带来的经济效益必须惠及工人阶级,而不仅仅是华尔街的企业 CEO 和富有的股东。他说,是时候减轻整个国家的压力水平,让美国人享受更好的生活质量。该法案获得了众多工会组织的支持。根据 2019 年的盖洛普民意调查,逾半数美国全职成年人每周工作超过 40 小时。去年有 70 多家英国公司测试每周工作四天的 32 小时工作制,大多数参与者表示生产力没有出现损失。分析人士表示,共和党肯定会反对该法案,民主党内的支持也不太清楚。来源 , 频道:@kejiqu 群组:@kejiquchat

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消息称宁德时代896工作制仍在推行 员工每周工作时长增加29小时 所谓“896”是指周一到周五的工作时长为8时-21时,周六到岗,17时下班,不会领取额外薪酬,如提前离岗需向领导报备。由“855”调整为“896”后,宁德时代员工每周的工作时长普遍增加29小时。这项工作制度仍在继续推行。有内部员工猜测,估计是管理层认为降本程度不够,因此通过调整工作时长变相劝退对公司粘性不高的员工。按照内部员工的说法,公司周末只有周日加班才可以调休,强制周六加班是没法调休的。并且周一到周六不给加班费。相关文章:宁德时代:“奋斗100天”文件属实 尚未正式传达896工作制奋斗100天引热议:多位宁德时代员工称加班为真 都是口头通知 ... PC版: 手机版:

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