为什么很多公司都不招大龄程序员？

为什么很多公司都不招大龄程序员？ lu luce的回答 45岁老年程序员。。。 介绍一下我35岁以后的几家公司的工作情况。。 我在2014年的时候，年满35岁了。在一家手机公司工作。。公司刚刚经历了拆分。分为两个公司。之前的一个副总带走了公司几乎所有的嵌入式工程师，去做智能硬件。留下一堆只会用Java的安卓程序员。但是公司恰好接了一个智能硬件的项目。于是招了我。。让我TNND一个人做一个项目。 三年以后，项目结束。因为当时公司没有新的智能硬件项目，老板求爷爷告奶奶，拼死拼活跟客户结了尾款。赶着我还差半个月满三年，和我解除了劳动合同。。搞笑的是等我离职半年了，智能硬件项目又来了。公司打电话让我回去上班。。 等到2017年的时候，进入一家机器人控制公司工作。公司想开发一个给机器人编程的编译器。公司没人会干，于是招了我。。两年以后，我的编译器做完了。老板宁可赔偿我两个月工资也要和我解除劳动合同。 等到2019年的时候，去思科做外包。。因为我英语能力好。还会编程。。思科就让我去了。。但是去了以后，才发现公司没有业务。我在思科开开心心的背了一年英语单词，给老板气的不行。和我解除了劳动合同。。 等到2021年的时候，去一家路由器公司做开发。这家公司在2020年的时候，受疫情影响，，老板让员工共度时艰，只发半薪。等到了2020年下半年，公司接了几个大单。赚了很多钱。员工让老板发点年终奖。。老板不干，员工全跑了。。我入职前，跑了五六个。我入职后的一周内，跑了三个。我入职三个月以后，跑了三个，连部门经理都跑路了。只剩下一个比我早来半年的人，被紧急提拔为部门经理。再加上一个刚刚休产假回来的女孩子。公司基本上就我一个研发。硬生生把我逼成了全栈工程师。还有另外一个负责另一个产品线的工程师。。直到2023年公司倒闭。。 于是在2023年的时候，我出来找工作。恰好一家公司又要找一个会写Java编译器的全栈工程师。老板也是托猎头找了好几个月。才找到我。。 我感觉，基本上从35岁以后，找到的工作都是老板走投无路，没有办法不得已才招的我。例如公司业务调整，员工集体跑路，英语能力，编译器这种一般人不会做的东西。。但凡有一点可能不招我，老板也不可能招我。。只能走一步看一步了。。 有的时候，我甚至感觉工作经验和人生经历其实是一把双刃剑。 我在2014年的时候，工作的那家手机公司。老板拼死拼活也要和我解除了劳动合同的原因是，公司的研发副总是桂林电子科技大学的。而且研发副总不仅让老板把这一点自豪的写在了公司的网站上，还每天在公司开会的时候吹嘘。直到他发现我是成都电子科技大学的，对他的装逼事业造成了致命打击。 而且研发副总在一次部门旅游拼车的时候，惊讶的发现我和他还是邻居。住的房子仅有一河之隔。我住的是120个平方的高档小区电梯房，他住的是89个平方的无电梯老破小。 而我在2017年的时候，工作的那家机器人控制公司的离职原因就更搞笑了，因为我推翻了我入职之前研发部全体同仁集全公司之力的研发方案，并成功开发出来能逆序执行的机器人编程器。成功证明全公司的研发人员，包括研发副总，全是垃圾。。至于公司没活干，老板卷款跑路这种事情更是躺着中枪。 而且有的工作机会从一开始就是死局。以我在那家机器人控制公司的工作为例，老板让我做一个能逆序执行的机器人编程器。我如果做不出来，我第二天就会被老板开除。毕竟分给你的工作你做不出来，公司留你干什么。反过来，如果我天纵英才，做出来了。成功地证明了全公司的研发人员，包括研发副总，全是垃圾。等到做的差不多了。公司还是不可能留下我继续工作。 现在我在公司里都不敢胡乱说话。因为周围身边一大堆在2019年到2022年买房上车的高位接盘大冤种。。从去年下半年到现在，一大堆人都赔掉了自己房子首付款的一半。。我再说我那个在2009年花不到一万元一平买的120个平方的高档小区电梯房。估计领导又要找我麻烦了。。 说到底，我之所以45岁还能找工作的原因。不是我有多优秀。而是上海这座城市里面，工作，甚至是好工作真的太多了。我这十年换了四五家企业，但是其实这些公司都在上海徐汇区宜山路靠近九号线地铁的漕河泾开发区站一公里附近。说到底，还是感谢上海这座城市给我提供的机会。。真的，我要是在一个二线城市这么玩。基本上早就失业了。。 至于说我工作经历复杂的。我还没讲我35岁以前的工作经历呢。那才叫一言难尽。。。 via 知乎热榜 (author: lu luce)

#群友投稿 本人是程序员，因为厌倦了国内996的工作于是在去年辞职来了菲律宾上班

#群友投稿 本人是程序员，因为厌倦了国内996的工作于是在去年辞职来了菲律宾上班 当时计划在菲一边存点钱一边学英语，等待时机成熟了就移民加拿大、澳洲、美国。刚来的时候英语很烂几乎不会说，测了一下词汇量大概在1200左右，后来每天下班坚持学2-3个小时的英语网课，大概坚持了半年，现在已经学完了新概念1-2册词，汇量大概4000，口语就更简单了，每周固定去1-2趟gogobar或jtv和妹子聊骚，成本2000-5000p左右。在菲律宾生活的这段时间接触了各种各样的人，BC公司的中国同事、越南人、菲律宾本地人、酒吧街的老白男和黑人、在菲华商，渐渐的我也爱上了个地方。菲律宾是很穷，很多人都吃不饱饭 马尼拉当地人的工资在2万-3万披索左右，据说远离马尼拉的乡下一顿早饭只要3披索，这里就像是20年前的中国，如果你有机会穿越到20年前的中国，你能靠自己的努力改变自己的阶层吗？所以重要的是首先要有勇气行动起来改变自己，一个男人人可以一无所有但是不能没有勇气，爱拼才会赢！菲律宾十大富豪有7个是华人，JG集团创始人Gokongwei号称菲律宾的李嘉诚，菲律宾四大名校雅典耀大学、德拉萨大学某学院甚至以他的学校命名。菲律宾前驻华大使杨应琳不但是菲华六大班之一，甚至在菲律宾政界也是赫赫有名，rcbc旁边Yuchengco Museum 就是以他命名的博物馆。 这些华商通过几代人的努力人不但在菲律宾获得了财富，并且社会地位也是不可小觑的。看了他们的故事我感觉又可以了，等雅思成绩考出来了或许会去德拉萨读个硕士吧，继续提升自己，在学校多认识点人，如果能交到几个富二代或者官二代朋友那就赚到了。写了那么多只是希望能和在菲的小伙伴一起共勉，祝努力的人会越来越优秀！ 顺带一提，很多jtv的妹子上班的同时还在上college，混合制，有时候刷网课有时候还是得去学校面授。她们说确实很多菲律宾人不爱学习，但是有个文凭会更容易找工作，为了生活她们也是蛮拼的。

大龄程序员，2024年彻底迷茫了，求指路?

大龄程序员，2024年彻底迷茫了，求指路? 当时明月在的回答 身边年过40的程序员不少，大概说一下他们的路，供参考。 1、躺平流。 这个流派分两派，一派是失业找不到工作被动躺平，一派是还有工作或者主动离职躺平。 主动躺平这些基本都是有一定家底，比如家里几套房或者房子买得早，吃尽红利的……或者有个副业傍身的，半工半躺这种…… 被动躺的大都在寻找各种出路，整体上比较焦虑，但是一般40+程序员如果不是过往太能折腾，比如乱投资或者乱花钱，普遍都有一定家底。 至于全躺的，干嘛的都有，有的人在搞开源，说是以前没有技术追求，现在有时间了，要全力追求技术了。 还有的人准备隐居深山修道，准确的说不是深山，是某著名景区山脚下，看了栋别墅…… 还有钓鱼的、天天打网游的、写网文的、搞自媒体的、钓鱼跑步的……干啥的都有。 这一派，除了那些搞开源的，基本上很少有人聊技术了。 2、润流。 这一派基本上个顶个的卷王。 毕竟，这个年纪还准备润的，确实不是一般的能卷。 目前看到年纪最大的案例，50多岁了，在学日语准备去做外包…… 问为啥，说孩子还没长大，还得卷。 至于更具体的，准备润哪的都有。 但是在熟悉的圈子我还没看到成功的案例。（也有部分不太联系了，润了我还不清楚） 3、内卷流。 这一派和被动躺那些类似，年纪大了没啥工作，但是不管是做副业，还是干啥，都特别能卷。 每天能想一大堆点子，天天四处找人吃饭勾兑感情，拉免费劳动力。 如果你点头入圈了，每天给你安排的活多的数不清…… 成不成也不好说。 也有一部分，还在岗，跟题主状态类似，等着被裁，也没啥出路。 前两年还在群里和大家聊，未来出路如何如何…… 这两年都没人说了，我心想这是放弃了啊。 有些时候和他们聊一些出路，他们也不信，信了也不会去做。 精气神已经在多年打工生涯中消耗了不少，在现在的状态下，感觉心气都没了，真喊他们干点啥，他们也真干不动了。 至于聊技术，几乎没人聊。 偶尔聊技术，可能是一些做生意的或者创业的伙伴，想找个外包或者问问解决方案，但是没人聊更具体的东西了。 一般来说，不给钱，谁也不乐意跟你聊，做了这么多年技术，不懂的那肯定是陌生领域，熟悉的领域就没有不懂的（宏观上），聊这个不累吗？ 实际上就我观之，总体上来说，奋斗类的如下： ● 组织人创业的。 ● 搞开源的。 ● 做自媒体的、写网文的。 ● 靠关系接外包的。 ● 卷国外单的。 ● 在X课网做课程卖课的。 ● 还有一些做其他生意的，比如卖酒、卖茶叶、卖大米、开烤肉店（这个没少亏）…… ● 学外语准备润的…… ● 卖了一线房子跑路回二三线，去大学干兼职的。（业余还干点自媒体） ● 研究算命的，这个准备做算命APP或者去网上给人算命，我觉得挺好。 ● 从java转硬件+嵌入式，在家搞发明的。（搞了个养老盒子之类的东西，执行力很强） ● 卖保险的。（这个感觉还挺多） ● 搞web3各种套利的。 ● 回家养猪的。（这个养了两天就不干了，彻底躺了） ● 搞宠物猫、宠物狗的。（目前亏损中） ● 在小城市搞黑培训的，培训java编程之类的，这位已经半躺多年了。 ● 职业炒股的。（目前只有一个案例是正收益，其余人等皆全军覆没） ● …… 总体上来说，有的赚了有的亏了。有个别几个案例，生意居然还越做越大了…… 至于网上的段子，比如送外卖开滴滴捡矿泉水瓶的，我目前的圈子还没见到真实案例，也可能有人做了没说。 目前观之，不管还在卷，还是已经躺了的，都会找些事情干。 钓鱼打游戏，读书照顾小孩的都还能理解。 但是有几个特殊案例。 比如去学泰拳的、跑深山修道的、学画画准备当画家的、学物理说要出书的、准备去学木匠的…… 要知道这些案例里面，基本上都是40+老哥了，我觉得颇有创意，也很是羡慕他们的心态，我琢磨我也应该找时间干一点有创意的事情。 人嘛，心态年轻，干啥不怕晚。 打工也没当上人上人，如果到这个时候，有一点经济支撑，又能捡起年轻时曾被抛弃的某个爱好或者梦想，也是件运气挺好的事情。 成不成不重要。 越来越感觉，很多老哥有点类似《月亮和六便士》里的故事了。 虽然不至于丧心病狂的抛家弃子去无人的荒岛。 但是我感觉这帮人越活越年轻了，连班味儿都淡了。 有几个大厂的老哥，以前聊都是上市、闭环之类的，现在聊天就感觉特别温和，平易近人，就感觉整个人气质都变了。 案例见得多了，觉得不管是卷还是躺的，都会找点什么事情。 有些人还想赚些钱，会想办法找钱。 有些人连赚钱都没兴趣了，干脆忙着找乐子了。 钱变少了，人轻松了，也挺好。 人如果不打算赚钱了，真的就不焦虑了。 有时候，我们也会聊，是卷还是躺。 不管躺的，还是卷的，都有个共识：你经济如果能支撑，你怎么样都行。 怕的是什么呢？ 怕的是躺的太久了，想卷的时候，已经站不起来了。 而且才40出头，躺也未免太早了。 所以我目前观之，半躺半卷，方为上策。 via 知乎热榜 (author: 当时明月在)

北漂失业程序员 开网约车也挣不到钱了

北漂失业程序员 开网约车也挣不到钱了 和其他许多中年失业的程序员一样，他也把开网约车看作一份过渡的工作，希望在“上岸”前，能够以此维持生计。然而，在过去的一年里，全国多个城市发出网约车市场饱和预警或暂停受理网约车运输证新增业务，提示人们谨慎进入网约车市场。几乎每次打开短视频平台，张凡都能发现其他网约车司机们对近年来收入下滑和平台钳制的抱怨。这种群体性的境况，同样落到了张凡身上。他虽然入行不久，但已经切身体会到了从业者面临的种种困境。从程序员到网约车司机，时代命运与个人抉择在他的职业轨迹里相互交织，把他推向了未知的轨道。一身不由己的中年，开上网约车在本该出车的周五，张凡没有去赶早高峰。这是他自3月开网约车以来第一次休息，因为平台判定他多次遮挡车内监控设备，违反司机出行规定。这次处罚源自一枚安装在后视镜位置的摄像头。它用于监控车内状况，若出现纠纷，保存在系统里的录音和录像能提高判责准确性。同时，它也用于保障司机与乘客的人身安全。除非汽车断电，否则24小时运行。张凡想在工作之余给自己留一点隐私空间，比如休息的时候，他不想被拍到自己睡觉的样子。所以哪怕摄像头有时会发出“请勿遮挡”的语音提示，他还是会拿张纸对折一下，把摄像头挡住。为此，他所承担后果是停止接单一天。于他而言，开网约车算不上是一条出路，而是“没得选”“身不由己”和“生存所迫”。今年3月底，张凡开始出门跑车，此时距离他辞职待业快一年了。收入停了，但一家三口的日常生活、孩子上学的费用却不能停，房贷也不能断供。眼见账户里的积蓄每天都在减少，张凡必须要工作了。他在网上看了一些关于网约车行业的短视频和文章，便在国内某网约车平台注册了账号，想通过跑车补贴点家用。“如果连饭都吃不上，那其他的都免谈。”因为家住燕郊，所以一开始的半个月里，他主要在燕郊接单。一天跑18个小时，也只能跑出270元的流水，减掉100元油费，到手只剩170元。要不是他有车，这每天手头进来的170块，还不够租车费用。燕郊的单量根本不够，张凡决定租辆京牌车，进市区接单。张凡在燕郊跑网约车经过的商场燕郊不属于北京，但睡满了在北京工作的上班族。他们以每天平均三小时的极限通勤，在这座河北小镇里换取远低于北京市区的房价。每天早上，张凡以燕郊为起点，向北京出发。6点20分，他把孩子按时送到学校后，就开始接第一单。然后载着乘客一路从东往西，先经过潮白河，再跨越通州，最后抵达北京主城区。张凡的目的地是海淀区，尤其是中关村软件园附近，那儿生活着大量在互联网和科技行业工作的白领。在打车上，他们并不算吝啬。张凡可以赶上9点前的一波早高峰，直到晚上11点多，再接个顺路单回到家。五一过后，城里人流少了，新手保护期也过了，张凡感觉单量掉了很多，整个五月，他平均每天只能接10到15单。最近一次爆单，出现在五月底一场短暂的雷暴雨。中午两点，张凡正把乘客从东三环送往北京站，突然一阵疾风暴雨。他行驶在高架上，感觉车都抖了起来。送完客后，他打开软件一看，“你知道恐怖到什么程度吗？我这边显示乘客和司机的比例差不多在3:1。”相当于三个单子，只有一个司机能接，同时还有150多人在排队。很快，雨停了。“所有单子立马就没了，就没有任何爆单的地方了，变化就那么快。”暴雨之后，一切恢复平静，只剩街边被大风连根拔起的树木和倒塌的残落枝干，正在等待被修剪和清运。和减少的订单形成鲜明对比的是不断增加的网约车司机。截至今年3月31日，全国各地发放的网约车驾驶员证达到了679.1万本，车辆运输证也达到了284.7万本。张凡每天要记录里程数，看看当天的成本高了还是低了同样不减的还有成本。现在张凡每天的流水能跑到500多块，扣除平均每天180元的租车费和100多块油费后，到手也就200多。除了这些可见的成本，平台抽取的佣金也在不断上调。张凡今年入行时，每跑一单，都有近三成的收入流入平台，这和当年平台刚成立时相比，已经翻倍了。从程序员到网约车司机，张凡心里没有落差是不可能的。现在到手的收入情况，只能让他心中的落差更大。五年前，张凡一家在燕郊买了一套房，首付比例提高到50%，月供九千。他当时想，“以后就算自己混得再不行，无论做什么工作，每月至少也能挣1万块钱还个房贷吧。但我现在的感觉是，挣到1万已经能超过95%的人了。”在开网约车之前，张凡觉得反正是个体力活，自己多吃点苦，努努力，每个月跑个九千、一万应该没有问题，这样刚好能把房贷填上。真正成为一名网约车司机后，他发现就算每天早出晚归，一个月跑到七千多的流水就已经很累了。用跑车收入覆盖房贷的计划落空。他也不愿拿现在的收入和做程序员时做对比了，因为没有可比性。累归累，但他不能停下来。因为只要一歇，立马就负债了。二经验和技术没用了，年龄是硬伤做程序员的时候，张凡怎么也不会想到自己如今会开起网约车。那时他还是一家创业型互联网公司的软件部门负责人，带领着十几个人的小团队。在这家公司干了4年，提薪空间不大了，不过也拿了一点点股权。辞职的念头是在身体出现焦虑症症状时出现的，他把它叫做“濒死体验”。他会在夜里突然惊醒，紧接着，心口出现强烈的疼痛感。在不长的几分钟里，他什么也做不了，“一下子感觉病入膏肓了，特别无助。”等到症状过去之后，睡意早已消失了。在这种“濒死体验”出现之前，他正忙于公司的项目交付。当时张凡所在的公司在做机械制造类的软件研发，从项目部署到最后交付，他几乎是一个人揽下来的。他记得在2022年最后一天晚上，自己还在电脑前加班赶活。这种高强度的工作状态一直持续到去年上半年。由于业务需求，张凡不得不长期出差，一去就是两个月。两个月里，他每天早上6点多起床，配合产品经理做新功能的开发，还要去拜访一些客户，基本每天到晚上12点才下班。张凡觉得自己真干不动了。张凡在出差途中常经过的楼宇除了身体扛不住，另一个想离职的原因是公司业务的局限。经过几年的努力，公司的产品基本定型了，往后的工作大多都是在维护，如果有新的业务，也只会是承接一些小的工具插件，不太可能拓展其他领域了，只会不断地重复。对张凡，或者大部分程序员来说，他们并不想一直机械地重复。“把工作时长拉满去做大量重复性的工作，这是我们程序员都不愿意干的，也提升不了技术。”去年五月，张凡裸辞了，还在家歇了一个月调理身体。对于新工作，他的第一个愿望是薪水能够涨一涨；运气再好一点，就是挤进人工智能或新能源领域，赶一趟风口。现在回想起来，他觉得自己的选择有点太武断了。一开始，他报名应聘了一家公司的架构师岗位。面试前要先通过笔试，笔试内容是考公务员的行测。张凡特意为此买了书刷题，结果还是因为成绩不够被筛掉了。“以前还没有碰到应聘架构师还要做考公题的，竞争太激烈了。”到了七月，一家外包公司主动联系他，他没想太多就直接拒绝了。对于大多数工程师来说，做外包并不是一个理想的工作。比如开发一个小程序，能拿到一万多元，但是从接触客户到最后拿到款项，大概需要两个月时间。综合来算，薪酬少，回款慢。何况之前当leader的时候，公司找外包都由他来负责。那些之前失业... PC版： 手机版：

大模型将替代程序员？周鸿祎又撅了李彦宏

大模型将替代程序员？周鸿祎又撅了李彦宏 3月9日，百度创始人、董事长兼CEO李彦宏在接受央视采访时表示，基本上以后不会存在“程序员”这种职业了，因为只要会说话，人人都会具备程序员的能力。“未来的编程语言只会剩下两种，一种叫做英文，一种叫做中文，这也是目前世界上人工智能技术最领先的两个语言。”走向成熟的人工智能，将会让“程序员”这个职业不复存在。李彦宏的观点可能不像李一舟，使用极尽挑逗的表达来刺激用户的情绪。但作为真正深耕AI赛道的头部企业一号位，他的论断显得更具权威性。这让不少正在为生活奔波的普通打工人瑟瑟发抖。比如有评论表示，“先把百度的程序员都开除了吧”。还有更悲观的观点认为，“程序员还需要 AI 淘汰? 一到 35 岁你就找不到工作啦。”事实上，李彦宏的这个观点并非首次提起。早在2023年3月，他在与36氪对话时就做了一个预测，“十年以后，全世界有50%工作会是提示词工程（prompt engineering），不会写提示词（prompt）的人会被淘汰。”这次，李彦宏只不过是在前述观点上进行了聚焦，并未脱离他的认知和判断。和李彦宏有类似观点的技术大佬不少。英伟达创始人黄仁勋此前参加某次峰会时表示，编程已经发生变化，可能变得不那么有价值了；Fixie 联合创始人兼 CEO、前Google Chrome 移动团队工程总监 Matt Welsh 曾表示，“程序员这个工作或许在三五年内不复存在，甚至编程这个学科都会被终结。”为此，Welsh还成立了一家初创公司来证明他的理论。Stability AI 创始人兼 CEO Emad Mostaque 也曾在某技术播客节目预言：“五年内，人类程序员将彻底消失。” 这家公司目前最大的竞品就是刚刚掀起AIGC新浪潮的Sora。特别是Sora的出现，文生视频成为现实可能，人工智能对物理世界的模拟达到新的高度。“一句话生成视频”对李彦宏所说的提示词工程（prompt engineering）倚重更为明显。这是AI发展的未来趋势，但这并不意味着“程序员”职业，就已经被“李彦宏”们立即判定死刑了。张雪峰可能因为一个观点，让新闻学遇冷，但程序员、编程仍然是当下很多学生、从业者涌入的赛道。周鸿祎回怼李彦宏“小作文”截图3月10日晚，周鸿祎就驳斥道：“大模型将替代程序员？未来不用学编程了么？我认为，程序员热十年内不会减弱。尽管未来人人都会用电脑，所谓人人都是程序员，但不同的人用电脑创造的产品完全不一样，AI 时代更需要计算机专家和程序员，他们可能是各行各业最有发言权的。”他给出了三个理由：第一，计算机和其他行业天生不一样，未来这个世界将会被软件重新定义，需要更多计算机专家和程序员来实现。第二，大模型爆发，对程序员人才的需求会越来越大。第三，未来一定是跨学科、跨领域的跨界人才带来更多想象力和冲击力，最佳组合是人工智能+生物学。最后，周鸿祎总结称，"尽管未来人人都会用电脑，所谓人人都是程序员，但不同的人用电脑创造的产品完全不一样，AI时代，计算机专家和程序员可能是各行各业最有发言权的。"客观上说，周鸿祎和李彦宏关于“程序员职业将是否存在”的分歧，并无对错之分，只是他们站在各自的角度对未来的描画，在认知上存在差异。从另外一个角度看，顶尖人工智能专家对程序员未来发展的担忧，背后也是新一轮人工智能浪潮对人类带来的革命性改变。但周鸿祎和李彦宏对上线，让不少人想起他们之间的诸多往事。其实，从搜索到造车，再到AI大模型，两个人之间的战争就从来没有熄火。以搜索大战为例，周鸿祎创业的第一个项目是3721，主要做中文上网业务，用户在3721里输入中文，就能跳转到对应的网站，占据了早期用户上网的流量入口。这之后，3721还和微软合作，占据了IE浏览器搜索框，获得市场优势地位。当时，李彦宏把3721看成是搜索的替代产品，是未来的竞争对手。不但上线对标产品，还通过技术手段抢夺用户的浏览器。商战未果必然就是法律战。2003年，百度将3721告上法庭，以著作权被侵犯为由，索赔100万元，要求立即停止侵权行为并公开赔礼道歉。对于这起诉讼，周鸿祎在自传《颠覆者》中提到一个细节：在法庭上，主审女法官向我发问：“百度指责你删掉他们的东西，你干了没有？”李彦宏抢答：“他肯定干了。”我赶紧笑着答：“我干了，但是是他先干的。我干的所有坏事儿，他都干了。”双方对簿公堂的场面，很符合早期互联网大战的格调。这与今天大佬隐匿，王不见王的温和局面大为不同。这场一番战，以百度在搜索领域获胜，3721卖身雅虎为结束。当然，周鸿祎与李彦宏的搜索之争，还延续到后来的3SB大战、虚假医疗广告互怼等时间节点，每一次对峙都能掀起舆论的巨浪。2023年，世界互联网大会尼山论坛，李彦宏、张勇、周鸿祎合影紧接着，在火热的造车赛道，周鸿祎与李彦宏一样发生过观点的争执。比如在某次活动现场，周鸿祎和李彦宏相遇，他说，现在的一些人把人工智能吹捧的那么厉害，其实上是害了这个行业。倒不如真诚一点，把事实告诉消费者，自动驾驶只能在某些场景中实现，而且车是离不开人的。电动汽车的下半场之争就是智能驾驶。周鸿祎这番话就差直接点名在场的李彦宏了。在百度All in AI之前，李彦宏全力投入的方向就是智能驾驶，除了萝卜快跑，还有一个落地项目就是集度汽车。周鸿祎在造车赛道的布局是投资了哪吒汽车。如今形成的新势力局面显示，他们都没有摘到好果实。比如，哪吒汽车时下境况不佳，被外界猜测或成为下一个“高合”。而在上述央视栏目中，李彦宏被问及不想亲自下场造车吗？他回复称，“那个门槛稍微有点高，得有生产资质之类的，比较麻烦。”由此我们可以回溯看到，二人竞争的跨度从互联网时代延伸到移动互联网时代，再在人工智能时代“擦枪走火”，共同奏起中文互联网“繁花”时代的插曲。只是现在，周鸿祎也没那么具有攻击性了，这一次也温和得多，撅人还写出了小作文。就像他年初回应一位叫程前的年轻人道歉时说，“天空飘来五个字，那都不是事。小伙子说要找我道歉，我觉得没必要。我年轻的时候更狂妄，更有攻击性”。 ... PC版： 手机版：

干了8年的程序员，在35岁被公司裁了，现在公司要召回，回吗？

干了8年的程序员，在35岁被公司裁了，现在公司要召回，回吗？ 达豁皆宜的回答 和HR认真谈判一下吧，朋友。 因为你现在也没找到工作，而且貌似你的价值还不错。 这家公司还不错啦，能够痛快按照n加一进行补偿，就这一点就超出了好多的中小型企业，甚至大型企业。 谈判的焦点问题就是退不退回27万补偿金，退的话工龄继续，不退的话工龄重新开始。但还有一个风险就是，退回去之后，是不是下次离职时能不能拿到？ 大概率是拿不到的。因为，下次你会不会主动离职？公司有没有破产资不抵债的可能性？会不会续签竞业禁止协议？这些都说不好，所以落袋为安是上策。 既然发生了这个事，就开门见山的谈判，不退，工龄从新开始，甚至工资不需要涨那么多都可以。 既然公司说的这么含蓄，说你不可或缺，那你一定是有谈判的主动权的，既然有 那就一定要最大化的利用了。 信息的渠道也很多，老同事老领导，甚至是过去的客户，都可以作为你的信息调查渠道，为什么要召回呢，相信你稍微做调查就可以知道。 这相当于打明牌。 甚至可以说HR只是一个推到前台的人，你可以直接找过去的领导锣对锣鼓对鼓的当面谈判的，35岁，职场经验最丰富的时间段，都是职场老狐狸了么，对不对。 甚至可以好好和领导谈一下职业规划及升职承诺问题，此时不谈更待何时呢？ 职场行走，没有那么多的不好意思和面子问题，说起来，HR和过去的领导会更加的不好意思，当然也不能心存笑话过去的领导决策失误问题。 利益谈判么，大大方方，列出条款，你能接受就接受，接受不了那底线是什么？ 你接受不了老东家的条件，那就告诉HR或老领导，给自己做个好口碑，有困难也会帮忙，江湖就是这么大，今天不见明天见的，还可以做朋友的么。 via 知乎热榜 (author: 达豁皆宜)