杨何蓓茵称有诚意和决心填补公务员空缺　去年起推新措施增聘

杨何蓓茵称有诚意和决心填补公务员空缺　去年起推新措施增聘 财政预算案提出，政府在新一个财政年度继续维持公务员编制零增长的目标。在立法会一个委员会会议，劳联的周小松说，公务员工作量长期超负荷，关注政府有否诚意及决心解决；又说部门需要减1%开支，有前线员工忧虑因而会减少聘用非公务员合约员工。公务员事务局局长杨何蓓茵强调政府有诚意和决心填补空缺，绝不希望空缺率维持在高水平，但香港整体劳动人口减少，各行业都抢人才。政府去年起已推新措施加强招聘，显示政府的努力。杨何蓓茵提到，部门可通过重订工作优次、视乎程序及善用科技资源等达致减省1%开支，不相信部门会盲目地减少非公务员合约员工，否则现有员工要做更多工作，届时或出现反效果。民建联的颜汶羽关注非公务员合约员工或外判员工的数目，他举例说现时入境管制站有不少衞生署的体温监测员，但疫情已过，加上设有监测仪器，质疑相关人员是否有必要。公务员事务局副秘书长刘思敏说，随著疫情减退，体温监测员数目已有减少，衞生署也正检讨。 2024-03-18 12:59:23

公务员空缺率约10%　 杨何蓓茵︰鼓励全年招聘

公务员空缺率约10%　 杨何蓓茵︰鼓励全年招聘 截至去年11月底，政府有近2万个公务员空缺。公务员事务局局长杨何蓓茵表示，一些部门或职系，如果空缺率高，当局鼓励他们全年做招聘，而不是在每年特定时间才做。另外，有议员引述政府数字，指去年学生患精神病的人数，比2018/19年度大幅增加，但相关资源增幅不成比例。教育局局长蔡若莲表示，大家意识提高，对精神病的定义亦较以前阔，加上疫后复常学生或有重新适应的压力，所以得出这些数字。 2024-04-15 18:27:18

杨何蓓茵：公务员队伍空缺率约一成　将加倍努力招募

杨何蓓茵：公务员队伍空缺率约一成　将加倍努力招募 公务员事务局长杨何蓓茵说，目前公务员队伍的空缺率约为10%，主要是由于市场劳动力短缺及正值退休高峰期，她承认招聘工作并不容易，局方将加倍努力进行招募。杨何蓓茵在本台英文节目表示，几乎所有雇主都在互相抢夺人才，本地毕业生受到各行各业雇主欢迎，去年当局推出新计划，容许在毕业前一年的学生申请公务员职位，而并非毕业当年。另外，《公务员守则》草案包括12项核心价值及行为标准，规定公务员不得拒绝执行自己不同意的政府政策或采取消极执行态度。杨何蓓茵说，目的是阐明对公职人员的期望，公务员日常工作接触不同政党、政客，应该保持中立，但对于政府的工作，公务员应该全心全意支持。 2024-04-20 09:00:24

杨何蓓茵：财赤不会影响公务员薪酬

杨何蓓茵：财赤不会影响公务员薪酬 #港闻 公务员事务局局长杨何蓓茵指，明年公布的公务员守则会清晰表述政治中立原则，支持政府及行政长官是最基本的责任，又指即使政府面对财赤，看不到会影响公务员薪酬． (11/5/7:32)

杨何蓓茵：公务员空缺近年的确增加　已加强相关工作包括全速招聘

杨何蓓茵：公务员空缺近年的确增加　已加强相关工作包括全速招聘 公务员事务局数字显示，截至去年11月底，2023/24年度公务员空缺有19774人。在立法会财委会特别会议，劳联选委界议员林振升关注公务员空缺增加，尤其香港电台及渔护署，空缺超过两成，局方有否向部门了解原因，以及是否影响日常服务等。劳工界郭伟强认为公务员履职尽职、为市民服务是好事，但担心人手不足及工作压力大增，变成恶性循环更难招聘及挽留人手。劳工界梁子颖关注，当局有何策略去补充人手及纾缓压力。公务员事务局局长杨何蓓茵承认，公务员空缺近年的确增加，当局已加强相关工作，包括去年在疫情后已全速招聘。她举例有多项新做法，去年6月开放学位职位予大学三年级学生，至今已有逾20个部门及职系采用，当局亦会鼓励一些空缺率高的部门及职系考虑全年招聘而非等到每年特定时间，好像渔护署已在全年招聘兽医技术员。当局去年到内地的大学宣传，反应热烈，本地大学也有举办专场招聘会。选委界议员简慧敏则关注，《公务员守则》咨询期已结束3个月，在完成基本法23条立法会，社会应向前看、拼经济、惠民生，当局会否早一日得一日，尽快落实守则。杨何蓓茵表示，预计今年上半年可以公布《公务员守则》的最后定稿，之后会有一系列教育措施，让公务员清楚明白对他们的要求。 2024-04-15 16:24:51 (2)

杨何蓓茵︰「全政府动员」演练顺利　暂不考虑设公务员「义工假」

杨何蓓茵︰「全政府动员」演练顺利　暂不考虑设公务员「义工假」 公务员事务局局长杨何蓓茵在立法会一个委员会上表示，上月的「全政府动员」演练顺利。对于有议员提出，为公务员提供「义工假」，杨何蓓茵表明暂时不会考虑。 2024-05-20 18:12:48