孙玉菡称资助逾1700位学生读护士课程纾缓人手短缺

孙玉菡称资助逾1700位学生读护士课程纾缓人手短缺劳工及福利局局长孙玉菡说,为纾缓社福界护士人手短缺,政府会在未来5年额外资助超过1700位学生修读普通科登记护士训练课程。受资助的学生须于毕业后在社署认可的福利服务机构,任职普通科登记护士不少于连续3年。孙玉菡出席立法会财务委员会特别会议时表示,本财政年度政府投放在社会福利的经常开支预算为1210亿元,占整体政府经常开支21.6%,是各政策组别中位列第一。他指出,本年度投放在安老服务的经常开支预算约150亿元,较5年前、即2018至19年度约86亿元,增加约74%。另外,政府会优化「鼓励在新私人发展物业内提供安老院舍院址计划」,包括提高可受惠的院舍面积和进一步宽免该等楼面计入项目可容纳的最高楼面面积。劳福局正与发展局制订具体细节,争取今年第二季推出优化措施,试行3年再检讨。2023-04-1716:57:02(1)

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孙玉菡:本年度康复及医务社会服务经常开支逾百亿元劳工及福利局局长孙玉菡表示,政府十分重视康复服务,本年度投放在康复及医务社会服务的经常性开支预算,有大约111亿元,政府会继续投放资源,为残疾人士提供服务,并鼓励更多雇主聘请残疾人士。孙玉菡在迪士尼乐园为国际复康日庆祝典礼致辞时又指出,不论是否有残疾,最重要是有人生目标,认为有目标就有动力,政府、社会及非政府机构可以协助实现梦想。他以残疾运动员为例,指出香港只有约700万人,但残疾运动员的成就却高于许多人口在香港10倍以上的地区。残疾运动员获得的成就,除了有政府及其他人的协助外,最大原因是他们自身的动力,人生目标非常清晰,而且努力不懈。2023-12-0911:26:35

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孙玉菡称开发资讯平台配合取消强积金对冲资助计划劳工及福利局局长孙玉菡说,取消强积金「对冲」安排将于2025年5月1日生效,政府会向雇主提供为期25年、总额超过330亿元的资助,分担雇主遣散费及长期服务金的支出,协助企业适应政策转变,为配合这项资助计划,政府将开发一套申请、批核及登记的资讯平台。孙玉菡在社交网页表示,很快会向相关的立法会事务委员会汇报,然后向立法会财务委员会申请拨款,推进落实取消强积金「对冲」安排,并协助企业顺利过渡至新制度。他指出,取消「对冲」的安排十分清晰,如雇员在转制日前已在职,雇主不可使用其强积金强制性供款累算权益,「对冲」雇员的遣散费或长期服务金转制后的部分,但可继续使用雇主强积金供款累算权益,「对冲」遣散费或长期服务金转制前的部分。另外,孙玉菡说,法定最低工资上调至每小时40元,将有利于香港的整体利益和发展,行政长官已要求新一届的最低工资委员会研究如何优化检讨机制,并于10月底前提交研究报告。优化检讨机制的第一阶段咨询刚刚结束,政府收到委员会的研究报告后,会仔细分析去决定检讨机制的未来路向,并尽快对外公布。2023-05-0112:06:32(1)

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受资助大型非政府机构后年起两个财政年度分别削资2%及3%财政预算案提出,政府部门削减经常开支1%的措施延长一年。劳工及福利局局长孙玉菡说,受社署津助的177间非政府机构,在2024/25年度将毋须削减资助,随后的两个财政年度,将根据机构每年获资助额而有不同安排,原则是尽量帮助中小型机构。孙玉菡出席一个活动后表示,昨日会见受资助非政府机构的所有总干事及主席,交代配合财政资源的安排。在2024/25年度,大中小型机构全部豁免,其后两个财政年度,每年拨款少于5000万元或以下的119间机构,即三分之二的机构继续不需要任何财政削减,其余的机构分别要在2025/26年度减2%,2026/27年度就减3%。他形容,有关安排是当局思前想后,在财政紧张情况下,尽可能协助中小机构,他已向所有机构简介,相信有关机构理解明白政府因应社福界需要,在力所能及的最大支持。2024-03-0710:53:19

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孙玉菡称两年后取消强积金对冲是要建立一系列资讯平台行政长官李家超宣布,取消强积金对冲安排将于2025年5月1日起生效。劳工及福利局局长孙玉菡说,当局很快会就政府承诺向商界提供的资助,向立法会相关事务委员会及财委会申请拨款,根据2021年价格计算,有关资助总额超过330亿元。他表示,会尽快设立资讯平台,为资助的申请批核作登记,在落实对冲安排时,资讯平台亦会同步投入服务。孙玉菡指出,定出两年后五一落实取消对冲,是考虑到要做前期工作,要建立一系列资讯平台,亦计及立法会批款所需时间,认为这是可行的日期。他表示,有信心立法会顺利批出款项,因为款项是向商界和企业提供的资助,令他们顺利过渡到新的制度。他又提到,政府正就专项储蓄户口进行顾问研究,在顾问提交意见后,政府会适时向立法会和社会交代未来路向。2023-04-2818:21:36

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孙玉菡:面对人力短缺释放女性劳动力是可行方向劳工及福利局局长孙玉菡说,本港多个行业正面对人力短缺问题,如何释放女性劳动力,是可行方向之一,他期望不同界别继续集思广益,透过不同创新方案,发展可持续的社创生态,解决社会问题。孙玉菡在劳福局社交网页表示,应香港社会创投基金(SVHK)邀请,到访社创项目「合厂HATCH」位于葵涌的共享工厂,了解为妇女提供的职业发展机会及弹性的工作模式。他表示,「合厂HATCH」成立差不多4年,不但凝聚很多「香港制造」的优质品牌,同时发挥妇女潜能,协助「全职妈妈」重返职场,兼顾家庭与事业,发挥所长,一举多得。孙玉菡说,团队亦介绍专为深水埗基层家庭而设的「安所」,在社区举办创意工作坊,建立邻里互助关爱氛围,亦是继照顾贫穷户的「光房」后一个个成功例子,是政府精准扶贫的良好参考,也是改善民生工作的专业伙伴。2022-12-0819:26:54(1)

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