孙玉菡称香港与深圳同抢人才　产生汇聚效应有好处

孙玉菡称香港与深圳同抢人才产生汇聚效应有好处劳工及福利局局长孙玉菡表示，留意到深圳推出一系列抢人才计划，相信香港毗邻深圳，大家都去抢人才，产生汇聚效应亦有好处。而香港亦有本身吸引的地方，不一定要仿效其他地方的做法。至于施政报告提出职专毕业生留港计划，孙玉菡说，是针对本港较为欠缺的中端人才，相关人士来港修读有关课程，毕业后如果想留港就业，必需从事相关工作。2023-11-0318:14:01

孙玉菡：高端人才通行证计划对海外接受教育人士亦有吸引力

孙玉菡：高端人才通行证计划对海外接受教育人士亦有吸引力劳工及福利局局长孙玉菡表示，高端人才通行证计划的来源广阔，约2成人提交申请时身处海外，包括在欧美就读或就业而乐意来港发展，尤其是C类申请人，即较年轻、毕业不久、工作经验不足3年的人士，当中有4成申请时身处海外，反映计划既吸引内地人才，亦对在海外接受教育的人士有吸引力。孙玉菡出席一个电台节目后，回应会否公布高才通申请人的来源地名单，他说，当局有申请人来自哪些院校的资料，但公布的意义不大，因为雇主多关心他们来自甚么行业。至于高才通计划下，来港人士目前就业情况，孙玉菡表示，人才的工作会流动，当局期望跟进一段时间，有较确实数字后再公布。另外，2019/20年度《财政预算案》中提出，拨款200亿元购置物业，以供设立社福设施，但截至今年3月底，当局只用了1.5亿元购入4项物业。孙玉菡解释，立法会财委会批出200亿元是承担额，购买社福设施要符合特定条件，包括消防及无障碍设施要求、各区短缺情况、周边环境要配合，以及物业价格要符合政府的估值，现时有8个物业正在洽购，当局会尽力物色合适的社福设施处所，用好相关的承担额。2023-11-1110:31:50

孙玉菡称未来重点于东南亚及欧洲吸引人才来港

孙玉菡称未来重点于东南亚及欧洲吸引人才来港「香港．全球人才高峰会」今日起一连两日在湾仔会展举行。劳工及福利局局长孙玉菡说，今早高峰会的开幕礼现场有1200人参与，在线上亦有2500人收看直播，而两日的展期将有超过7000人参加，亦邀请了超过20位来自不同范畴的嘉宾发表不同演讲，他形容首届举行的人才高峰会，能够吸引来自不同地方的人才参与，有信心是一次成功的高峰会。对于各项人才入境计划，吸引的主要是来自内地的人才，孙玉菡指出，香港是国际大都会，欢迎来自世界各地的人才，他承认，现时以内地人才占较大比例，未来将会加大宣传力度，重点到东南亚及欧洲吸引人才来港，做大做强香港作为人才高地的功能和角色。孙玉菡说，国家移民管理局实施多项便民利企来港措施，包括延长持商务签注人士逗留期限，以及扩展人才签注适用范围是好消息，他表示，有关措施只是刚开始，但他绝对有信心会带来良好效果。2024-05-0710:53:29

孙玉菡与福建当局就引入及支援外来人才工作交换意见

孙玉菡与福建当局就引入及支援外来人才工作交换意见劳工及福利局局长孙玉菡继续在福建福州的访问行程。孙玉菡上午在香港人才服务办公室总监刘镇汉陪同下，拜会福建省人力资源和社会保障厅副厅长洪长春，就引入和支援外来人才的工作交换意见。孙玉菡简介特区政府一系列抢人才、留人才和提升竞争力政策措施的成果。孙玉菡之后拜访福建省民政厅副厅长欧阳晓波，了解当地安老服务规划，并探讨如何应对人口高龄化对长期护理服务的挑战。他表示，广东和福建与香港在社会、经济、交通等方面均保持密切关系，大部分在内地养老的香港长者均居于两省。特区政府现时推行多项可携现金援助措施，涵盖综合社会保障援助和公共福利金计划下的高龄津贴和长者生活津贴，截至今年1月底，分别有约25500名及2500名在粤、闽两省养老的香港长者受惠于有关措施。孙玉菡下午拜会福建省人民政府外事办公室党组书记、主任兼港澳事务办公室主任黎林并共进午餐，介绍香港劳工、人力与福利政策最新发展，其后率团返港。2024-03-0515:52:30

孙玉菡称本地人才是本港「根」及「本」冀他们留港服务

孙玉菡称本地人才是本港「根」及「本」冀他们留港服务在政府「抢人才」及「抢企业」措施记者会上，劳工及福利局局长孙玉菡回应当局如何挽留本地人才，他形容，本地人才是本港的「根」及「本」，海外人才只是补充，他很渴望及很期待在香港长大、以香港为家的人才留港服务，而政府有政策配合，强调本地人占天时地利优势，呼吁香港所有人，如果爱香港这个家，就留在香港发展。孙玉菡说，香港机遇处处，肯留在港打拼及发展的人就有很多机会，当局与很多企业接触，只要肯留低的人是有职升。对于政府推出的高端人才通行证计划，与新加坡8月宣布的海外网络及专才签证，香港门槛似乎较高，为何政府有信心可吸纳到国际人才来港而不是往新加坡。政务司司长陈国基回应，不赞成与其他地区比较，每个地方都有吸引之处，他说，即使在2020及2021年疫情较严竣，每年都有约3万人申请来港工作或读书，亦有2万人申请来港逗留超过12个月。他强调香港最优胜地方是背靠祖国，有港珠澳大湾区、一带一路等计划，对外籍人士吸引。孙玉菡说，香港高端人才通行证计划远远广阔过新加坡相关计划，因为香港的计划针对高薪人才、亦针对世界首一百强大学的学生，不需看其薪酬，亦可以申请来港。他说自从公布相关计划后，当局收到很多查询。2022-12-2317:24:57

孙玉菡：人才办公室会协助来港人才与企业配对找工作

孙玉菡：人才办公室会协助来港人才与企业配对找工作本港今年至今已有7万名人才来港，超过政府每年吸纳3.5万人的目标，劳工及福利局局长孙玉菡表示，抢人才的成绩令人鼓舞，由于部分人才毋须获聘才来港，当局的人才办公室会协助他们与企业配对找工作，近期与保险界尝试合作，反应良好，未来会与更多伙伴配对，期望人才尽快投入本港的职场。孙玉菡在一个电台节目又提到，以高才通为例，约7成申请人本身从事金融、创科、商贸行业，内地人占大多数，但其中2成内地申请人本身身处海外，在海外院校毕业后选择来港发展，而C类的申请人当中，则有4成是来自海外。C类申请人，即在申请前5年内获合资格大学颁授学士学位，工作经验少于3年的人士。对于人才在港面对住屋问题，孙玉菡说，年轻的外来人才对住屋的要求未必高，可以与朋友合租，而C类申请人多数较年轻，单人匹马来港，他强调本地市民亦面对庞大住屋压力，因此不考虑为外来人才提供人才公寓一类的特殊待遇。2023-11-1109:19:11